例会制度【实用】.docx

例会制度

第一篇：例会制度黑龙江八一农垦大学食品学院分团委学生会食品学院分团委学生会例会制度为促进食品学院分团委学生会各成员及各部门间相互的交流、学习，提高工作效率，真正做到“自我教育、自我管理、自我服务”、“外树形象，内强素质”，进一步做到管理的规范化、科学化，特制定食品学院分团委学生会例会制度。一、主席团和各部部长例会1、会议地点:主楼2、会议时间:每周日19:30举行3、会议流程:(1)由主席团作近期工作总结,对各项工作的进行情况做出评述,指出尚存在的不足之处,并提出相关工作意见.(2)各部部长陈述近期部门的各项工作的进展情况以及下一步的工作计划.(3)主席团与各部部长进行工作经验交流,集体学习.(4)由主席团作下星期各部具体工作安排.二、全体委员会议1、会议地点:主楼.2、会议时间:每周日晚8：40举行3、会议流程:(1)由主席团作上周工作及考勤情况总结,对各项工作的进行情况做出评述,指出尚存在的不足之处,并提出相关工作意见.食品学院分团委学生会办公室制(2)各部部长陈述近期部门的各项工作的进展情况以及下一步的工作计划.(3)主席团与各部委员对重点问题展开讨论,通过讨论,达到交流学习的目的.(4)由主席团作下周各部具体工作安排三、学生会各部门例会1、例会地点由各部部长自定2、例会时间根据各部需求定期举行.3、会议流程:(1)由部长作近期工作总结.(2)理事陈述近期工作情况.(3)部长作下段时间工作安排,具体责任分配到人.(4)部门全体成员展开讨论,集思广益,并积极将所安排任务落到实处.(5)部门全体成员交流工作心得体会,取长补短,以推进各项任务的顺利完成.四.例会注意事项：1、例会前，各部应先做充分的发言准备，在会上交流发言，并于会后将材料报办公室备案；2、手机必须调成震动或静音；3、迟到5分钟以上（含5分钟）作缺席处理；4、例会时，不得无故缺席，有事应事先由本人向主席团请假。5、会议期间所有与会人员不得翻阅与会议无关的材料或书籍，不得讨论与会议无关的内容，未经同意不得交头接耳或随意走动。请各部人员自觉遵守会议纪律。6、无故缺勤两次以上（含两次）或无故迟到三次以上（含三次）者，不得参与学期校级优秀学生干部的评选活动并在例会上接受公开批评，情节严重的开除出学生会（参照学生会考核制度）第二篇：例会制度公司维稳工作例会制度为进一步加强公司维稳干部的理论和业务学习，便于公司及时掌握各部门（单位）的稳定工作动态，分析研究公司稳定工作现状及存在的不稳定因素，加强公司稳定工作的计划性、周密性，特制定本例会制度。一、会议时间与形式1、例会时间：每月一次，暂定26号召开，具体时间由维稳办公室根据实际情况予以安排通知。遇紧急情况由公司维稳领导小组召集召开。2、会议地点：暂定。3、会议形式：学习、交流、讨论、总结等。二、例会主题1、传达学习上级有关文件、材料，不断提高思想认识和政策理论水平及业务能力。2、汇报、总结各部门上月稳定工作的执行情况。收集汇报各不稳定群体的有关情况，抓住新出现的不稳定因素，及时研究制定防范措施。3、部署本月稳定重点工作与计划安排要点。4、研究探讨在公司改革发展的新形势下，开展稳定工作的新途径、方法和取得的经验体会。5、讨论公司稳定工作各项规章制度、管理办法和应急预案等的修改、出台。三、出席人员由公司维稳领导小组组长主持召开，小组全体工作人员参加。特邀出席人员：根据需要和会议内容，邀请其他有关人员参加。四、会议纪律1、月工作例会至少有一名副组长参加。2、维稳领导小组成员未经组长批准不得无故缺席工作例会。五、其他1、工作例会必须指定专人做好会议记录，会后整理出会议纪要，经审核后存档。2、出席会议人员必须各自做好会议笔记，工作例会研究决定的事项必须按岗位职责负责落实。公司维稳办公室二○○六年xx月xx日第三篇：例会制度（范本）公司维稳工作例会制度为进一步加强公司维稳干部的理论和业务学习，便于公司及时掌握各部门（单位）的稳定工作动态，分析研究公司稳定工作现状及存在的不稳定因素，加强公司稳定工作的计划性、周密性，特制定本例会制度。一、会议时间与形式1、例会时间：每月一次，暂定26号召开，具体时间由维稳办公室根据实际情况予以安排通知。遇紧急情况由公司维稳领导小组召集召开。2、会议地点：暂定。3、会议形式：学习、交流、讨论、总结等。二、例会主题1、传达学习上级有关文件、材料，不断提高思想认识和政策理论水平及业务能力。2、汇报、总结各部门上月稳定工作的执行情况。收集汇报各不稳定群体的有关情况，抓住新出现的不稳定因素，及时研究制定防范措施。3、部署本月稳定重点工作与计划安排要点。4、研究探讨在公司改革发展的新形势下，开展稳定工作的新途径、方法和取得的经验体会。5、讨论公司稳定工作各项规章制度、管理办法和应急预案等的修改、出台。三、