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公司岗位职责制度

正文：公司岗位职责制度公司岗位职责制度公司岗位职责制度1厨师岗位职责制度岗位名称：厨师基本条件：高中以上学历，具有烹饪相关证书，有集体灶房工作经验。基本要求：喜欢幼儿，对幼儿餐饮感兴趣，工作认真、仔细，吃苦耐劳，有责任心、团队精神和奉献精神。职责：严格做到五常法：“天天常组织，天天常整顿，环境常清洁，事物常规范，人人常自律”热爱本职工作，热爱幼儿，全心全意为幼儿服务，按幼儿营养要求做好色、香、味、美、形的菜肴，增进幼儿食欲。参与幼儿园的伙食管理，每周与保健医生定好合理的菜谱，并且参加伙委会听取教师、保育员的反馈意见，及时改进，不断提高伙食质量。食品要求：1.严格按菜谱烹制饭菜，临时变动必须请示后勤园长。2.食品烧熟、煮透，不吃隔夜饭、菜，不吃生冷拌菜和变质的食品。3.注意食品的荤素搭配，甜咸搭配。4.每周自制点心2次，咸、甜、干、湿合理搭配。5.冬天饭菜做到5热，夏天做到5冷（饭、菜、汤、茶、点心）6.每天掌握幼儿的饭菜基本定量，避免过多浪费，过少不够。7.做好每日食品留样工作，做好留样记录。?卫生常规：1.食品卫生：坚持先洗后切的原则，以切小块为宜，食品生熟分开，切实做好生熟一条龙的.操作规范，每天做好熟食的留存工作，保证24小时不变质，不发生食物中毒。2.餐具卫生：每天做好幼儿餐具清洗工作，并做到无油腻，幼儿餐具专用，不移作它用，生熟用具分开，并能随时接受防疫站的采样测定。3.膳食间卫生：及时做好灶台清洗工作，每天下班清扫一次，保持清洁干净，每周一次大扫除，包括仓库的卫生工作，冰箱保持清洁，生熟分开无异味。4.上班做到3白（白衣、白帽、白口罩），3不（不留长指甲、不带戒指、不带耳环），分熟食前一定要洗手消毒。?负责膳食间管理，保管好食物库房和蔬菜，注意节约与安全，非膳食间工作人员一律不得进入。?严格伙食管理制度，把好食物验收、制作关，同时节约用油、用水、用电，修旧利废，物尽其用。?提高警惕，严格按操作程序制作，防止食物中毒，做好防火、防电、防蝇、防鼠、防盗等工作，严禁有人在膳食间吸烟。公司岗位职责制度2建立健全部门管理制度并自觉维护和执行。合理分工，密切配合，准确、及时地完成工作任务。保证内部的.工作秩序，环境卫生。热情接待客户，按规定详细记录。与客户良好沟通，准确理解客户意图，设计出符合要求的方案。认真解答客户疑问，按规定格式签下定单。对接收的任务单仔细审核，准确设计，按公司统一报价单认真报价。妥善保管相关合同、设计资料，不断分析总结。正确使用设计工具，负责维护和初步的维修。认真听取其它部门意见，深入社会和施工现场，增强设计和服务水平。和工程部密切配合，协调工作，提高顾客满意率。完成公司规定的其它工作。公司岗位职责制度3负责制订和组织实施制图标准。对设计师进行专业技术培训。对展会及宣传工作进行技术指导与支持。对大单的图纸进行审核把关；对公司重大工程或样板间等的组织实施工作；对公司设计竞赛进行内部的标准建立、评估等工作。观察、评估本部门设计师整体技术、能力状况，向部门提交报告。分析部门人员需求状况，制订出要求的'数量、要求、评估办法标准方案，提交部门经理。参与招聘设计师的考评工作，进行技术把关。多方收集设计材料和信息，监视社会设计发展趋势，为企划提供相关信息。完成部门经理交付的其他工作。热情接待客户，按规定详细记录。与客户良好沟通，准确理解客户意图，设计出符合要求的方案。公司岗位职责制度41、全面统筹规划公司财务管理战略，拟定公司财务规划方案。2、按照企业战略发展规划的要求，全面主持财务体系的运作管理。3、以合理的`企业资源成本适时制定、修正、和完善财务组织体系，指导下属员工的有效职责分工和高效协作。4、负责主持编制预算并监督其执行。5、负责公司投资、筹资等工作，负责向公司提交可行性方案。6、负责财税政策法规的研究，定期提供财税信息报告和专题研究报告;分析企业经济环境，提供财税咨询，策划财税解决方案。7、主持财务会计政策和职能范围内的财务制度的研究、设计、和提审核。8、建立财务风险的预警与防范体系;确保不会出现资金安全风险、税务风险等财务风险。9、向公司高层决策者提供有关财务管理、会计核算等方面的建议，致力于提高公司的盈利水平。10、执行公司预算管理和成本控制制度与规程，节省本部门各类办公费用。公司岗位职责制度5一、仓库主管岗位职责1、总体上对仓库工作全面负责2、负责协调仓库与生产、供应、销售各部门之间的关系3、负责所有搬运工人(包括入库工、装车工、卸车工)的日常管理与协调4、具体安排仓库装卸车工作，包括装卸货顺序、装卸货地点、卸货仓位、装卸车时间分配、搬运工人调度、具体收货保管、具体发货保管等等5、负责仓库仓位的规划、合理使用6、负责仓库安全措施的落实，特别是防火灭火措施的落实7、负责对仓库人员(包括