公司空调使用管理制度0000.docx

公司空调使用管理制度0000

第一篇：公司空调使用管理制度0000公司空调使用管理制度为加强空调管理，确保空调有效运行，更好地为广大员工提供良好的办公环境，现办公室空调的使用规定如下：一、空调的使用时间（一）、季节性开启时间夏季室温在25摄氏度以上，方开机使用空调制冷，冬季室温在15摄氏度以下，方开机使用空调制热。（二）、每日开启时间和温度控制空调定时开启时间段为8:30-12:00，14:00-18:00。冷空调开启时，控制温度在23-25度，并应关闭所有窗户（如开窗将浪费10-20%冷量），同时应尽量关闭房门或减少开启的次数（房门开启将浪费5-10%的冷量）。二、全体员工必须增强节约用电、安全用电意识。任何人不得随意开启空调或是自行调节温度，不得私自拆装空调面板及控制开关。三、公司办公楼空调均已调试完毕，请使用部门按正确的方法进行使用，行政部将定期检查或抽查空调的使用情况，如发现有违规使用或损坏现象，将对当事人严肃处理，并对部门进行通报。四、对违规操作空调的的部门做一定处罚，每次罚款50元，罚款单将发至违规部门经理邮箱，由部门经理落实责任，若无法落实到个人，罚款将由部门经理承担。五、本规定自发布之日起实施。第二篇：公司空调使用管理制度公司空调使用管理制度本着正确使用、安全管理、健康节能的原则，根据季节气温的变化，本公司对空调的启用、管理作如下规定：一、空调的启用1、严格控制空调机使用开启湿度，夏季室内温度高于30℃方可开启制冷系统；冬季室内温度低于10℃方可开启制热系统。2、空调的启动要严格按照操作规程开启，严禁在冬天开启制冷或在夏天开启制热，否则，将对压缩机造成严重损坏，影响其正常的使用。3、为节约能耗和延长空调的使用寿命，空调开启后，设置的湿度要适中；制热温度应设置在25℃以下，制冷温度应设置在26℃以上；以免空调机长时间工作，压缩机发热、发烫，影响正常使用。二、空调的使用与责任管理1、办公室空调开启时，应将门虚掩，坚决杜绝开窗使用空调现象。2、空调作为办公设施，仅用于各办公室在办公期间使用。不允许在非办公期间使用空调，办公人员离开或无人情况下应关闭空调，严禁室内长期无人空调照开。3、各部门应做到下班前30分钟及时将空调关闭，综合部将定期或不定期检查或抽查，并将检查情况进行通报，一经发现停用空调3天，并对部门负责人员罚款100元/次，罚款以现金形式上缴，否则将从工资中扣除。4、不得随意改变空调机的风叶方向及随意打开机壳或拆卸机件。要注意对空调的合理使用和维护。当空调出现故障时，要及时报修，不得私自维修，属人为原因损坏，要照价赔偿；属质量原因及时联系空调维修人员上门维修。5、雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击。6、长时间不用空调应将将插头拔下、作好防尘处理，同时将遥控制内装电池取出。7、为了保持空气清新及个人和他人的健康，请不要在办公室开空调期间吸烟。四、本制度自公布之日起实施注：1、空调使用前请务必阅读空调使用说明书，注意其相关事项2、希望办公室员工严格遵守上述空调使用规定，并认真贯彻勤俭节约、按需用电的原则，做到下班后及时关掉电脑等设备的电源。综合部2014年6月10号第三篇：公司空调使用管理制度公司空调使用管理规定一、目的为贯彻勤俭节约、节能减排、安全使用原则，更好地为员工提供良好的工作环境，规范办公室空调的开启、使用、管理，特制定本管理规定。二、适用范围本制度所指空调包括公司所有办公场所、接待室、会议室等区域的空调设备；本制度适用于公司全体员工。三、使用条件1、各部门需严格控制空调的使用，开启温度：夏季室内温度高于28℃方可开启制冷系统；冬季室内温度低于10℃方可开启制热系统。2、空调启用温度要适中：制热温度设置不得高于16℃；制冷时，温度设置不得低于25℃；四、管理细则1、空调作为办公设施，仅限于办公期间使用，不允许在非办公时间使用空调。上班半小时后方可开启空调，下班前提前半小时关闭空调，室内无人或外出办事时需及时关闭空调。2、空调使用实行“专人负责制”，由部门负责人全权管理并承担相应的责任，使用空调时，应先关闭门窗，杜绝开窗开门使用空调现象。3、接待室、会议室的空调实行“谁使用，谁负责”制，严格遵守《空调使用管理规定》，在使用完毕时，使用的部门或人员必须及时关闭空调。如无人使用时，空调由行政人事部负责管理。4、全体员工必须增强节约用电、安全用电的意识，空调出现故障时，由部门负责人填写维修申请单，及时向行政人事部报修，不得私自拆装空调及电源开关。5、空调遥控器由各部门负责人妥善保管，在不使用空调的季节，应应将空调插头拔下、做好防尘处理并取出空调摇控器电池，以免损坏摇控器。6、雷雨天气应立即关闭空调，切断电源，以免遭受雷击，冬季严禁私人携带其它取暖设备进入公司使用。五、违规责任行政人事部将对空调的使