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关于2014届本科生毕业论文

第一篇：关于2014届本科生毕业论文关于2014届本科生毕业论文（设计）工作安排的通知各部门、各单位：根据各专业教学计划的安排，现就我校2014届毕业本科生（含专升本）毕业论文（设计）写作工作安排如下：毕业论文（设计）写作的总体要求参照《浙江财经学院本科毕业论文（设计）工作管理暂行规定》（浙财院〔2008〕132号）文件执行，2014届本科生毕业论文（设计）写作与答辩全过程时间不少于十六周。撰写规范按照2010年新修订的《浙江财经学院本科生毕业论文规范（试行）》执行，详见附件。毕业论文规范相关材料均可在教务处网站→制度法规→实践教学管理→毕业论文（设计）处下载。一、选题1．选题必须符合本科专业培养目标要求，体现学科的特点，有助于学生创新精神和分析问题、解决问题能力的培养。选题应选择与生产、教学、科研实际相结合的课题，坚持“真题真做”。文科类专业学生要尽可能多地反映社会、经济、文化中的实际问题、热点问题，有一定的新颖性和学术性；工科类专业学生应结合工程、生产和实际应用；理科类学生要有一定的学术水平，其选题应结合当前的科技、经济发展，使学生直接面向学科前沿。积极鼓励指导教师探索毕业论文（设计）选题的特殊形式，特殊形式的选题须经各学院教学委员会批准。毕业论文（设计）原则上一人一题。2．毕业论文（设计）选题要不断进行更新，原则上每年至少更新三分之一以上的选题。3．毕业论文（设计）题目一般由指导教师（综合导师，下同）拟定，学生选题，或由学生与指导教师共同商定。4．各学院要有一定数量的备选题目，并在学生选题前对选题进行审核。防止选题过于集中，以及大而空的选题出现。二、毕业论文（设计）任务书1．任务书是在学生选题确定后由指导教师按规定格式填写，主要功能是对学生提出和规定毕业论文（设计）的各项工作任务，对学生完成毕业设计（论文）起引导、启发及规范的作用。任务书应指明本论文（设计）要解决的主要问题;大体上可从哪几个方面去研究;以及论述该主要问题的具体要求、计划进度，表述要明确、具体、有针对性。参考文献在8篇左右，含外文文献至少2篇。2．毕业论文（设计）任务书按一式两份打印，各学院的专业负责人（或教研室主任）审核后，一份及时下发学生，以便学生尽快进入资料收集和开题报告撰写工作，一份作为学生毕业论文（设计）的材料存档。三、外文文献翻译1．翻译的外文文献应主要选自学术期刊、学术会议的文章及其他相关材料，相关的外文文献的中文翻译不少于2000字（汉语言文学专业、外语类专业可不作外文文献中文翻译），应与毕业论文（设计）主题相关，并作为外文参考文献列入毕业论文（设计）的参考文献。2．中文译文的基本撰写格式按照《浙江财经学院本科生毕业论文规范（试行）》执行。四、文献综述1．学生毕业论文（设计）应完成一篇文献综述，字数不少于2000字。2．文献综述要围绕毕业论文（设计）主题进行，涉及的篇目要有一定数量，有一定覆盖面。文献综述的具体写作要求参见《关于毕业论文（设计）文献综述的写作要求》。五、开题报告1．学生毕业论文（设计）必须按规定完成开题报告，未完成开题报告，不得安排论文（设计）写作。毕业论文（设计）开题报告参见《毕业论文（设计）开题报告》。2．各学院应尽可能组织开题（报告）答辩，并安排记录员记录，经答辩组长签字后再反馈到指导教师。六、论文撰写毕业论文的正文字数要求在10000字以上，毕业设计要求附有相关设计材料。论文撰写可参照优秀毕业论文的写法，详见“图书馆网站-财苑文库-学位论文-优秀学士论文”。七、论文指导及评阅1．每位指导教师所带的学生数一般不超过10人，特殊情况，须经教务处批准。2．指导教师应认真指导，严格把关。3．学生完成毕业论文（设计）工作后，指导教师、评阅教师应完成对学生毕业论文（设计）的评阅，填写《浙江财经大学本科毕业论文（设计）指导教师、评阅教师评阅单》，评语要客观公正，既要完整，同时有针对性。4．指导教师评阅不合格，或经各学院确认的评阅教师评阅的不合格的学生，不得进入答辩环节。八、答辩工作1．根据《浙江财经学院本科毕业论文（设计）工作管理暂行规定》的要求，各学院进一步健全毕业论文（设计）组织领导机构，包括论文（设计）工作领导小组和答辩委员会，进一步健全毕业论文（设计）答辩的组织管理工作。2．按规范程序组织毕业论文（设计）的答辩。毕业论文（设计）答辩的基本程序应按《浙江财经大学毕业论文（设计）答辩的基本程序》执行。3．答辩过程中应认真填写《浙江财经大学毕业论文（设计）答辩记录》，一人一册，归入学生毕业论文（设计）档案材料。4．答辩时，应实行论文指导教师回避制度。5．本科毕业论文（设计）学生在校期间具有两次答辩机会，首次答辩不及格者可以申请二次答辩。第二次答辩的时间不得迟于当学期学校放假前一周，具体答辩工作由各