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军队干部的素质修炼

第一篇：军队干部的素质修炼军队干部的素质修炼摘要：领导者是一个团体、组织或者国家的灵魂，他们往往决定着一个集体的精神灵魂、处事方式和前进方向。而军队干部是军队的领导者，从广义上讲他具有其他领域领导者的共性，有基层、中层和高层领导之分。但同时也有其独特之处，因为其存在目的和性质不同于其他组织，他们的存在是保家卫国，捍卫国家主权。军队干部的素质的高低关乎一国的生死存亡，本文我将从我一个未踏进军营的国防生的视角，探讨一下作为共和国的军官所必须进行的素质修炼。关键词：领导者军队干部素质修炼正文：兵法云，自古不能谋全局者不足谋一域，不能谋万世者不足谋一时。[1]这是亘古不变的道理，指挥军官必须要具有战略眼光和全局意识，方能胜券在握，泰然若定。其实这一句简简单单的话语却蕴含着对一个部队干部素质的严格要求，接下来我将主要从以下几个方面谈一谈军队干部的素质修炼。一、独立思考能力的修炼在我国的几千年封建文化中，统治者均采取“愚民政策”、“愚军政策”，往往把思想限制在领导者手中，大大减弱了民族的独立精神，军队的战斗力。即使时至今日，因我国群民受教育程度较低和儒家文化等的影响，国民和军人独立思考的能力依旧偏低，这很不利于军队和国家的建设，长此以往我们将很难林立于世界强国之林，达到复兴我华之目的。考是新思想、新战法、新技术和新武器诞生的不竭动力，作为军队干部我们一定要保持思维的敏捷性，以适应高科技下的现代化作战，抓住战机，果敢亮剑。做到智者定勇，勇者不惧。二、坚定信仰信念受历史和文化的影响，中国人缺少的就是信仰。所以往往国民整体的民族意识较低，居安思危的意识较单薄，不思进取的思想较明显，尤其是长时间处于和平年代的我们而言。历史经验表明，每逢党和国家面临大事，国内外敌对势力总会借机兴风作浪，社会上噪音杂音也会明显增多，人们的思想往往更加活跃。尤其在中西意识形态斗争较激烈的今天，我们往往会受到个人阅历的影响，很容易被西方国家煽动利用，给国家和人民带来惨重的后果。对于我们军队干部而言，我们肩负的使命绝不是普通公民所能及，同样我们所带来的潜在危害也无法衡量。所以越是在这种情况下，越要重视做好意识形态工作，越要加强思想政治建设。坚定不移地把思想政治建设摆在各项建设首位，坚持用马克思主义占领部队思想文化阵地，坚决抵制“军队非党化、非政治化”和“军队国家化”等错误观点，始终把坚持党对军队绝对领导作为最高政治原则来把握。[2]三、人格形象的修炼“其身正，不令而行。其身不正，虽令不行”，这就是人格形象的影响。对于我们军队而言，十分注重这点，所以我们做干部的始终要做到身体力行，以对战士的要求来要求自己，始终冲在队伍的最前沿。不断加强自身修炼，做到以下境界，则部队战斗力必将倍增。一身正气令人服，一尘不染令人敬，一视同仁令人信，一以贯之令人从，一瓣心香令人亲，一片冰心令人和。[3]四、沟通与合作能力的修炼【面对媒体、军、地、外的沟通交流】《吕氏春秋》中“察传篇”：“夫得言不可以不察。数传而白为黑，黑为白。故狗似玃，玃似母猴，母猴似人，人之于狗则远矣。”这就是媒体舆论的可怕之处，他往往能扭曲是非，欺骗世人的眼睛。[4]现代社会媒体舆论是场无形的战争，他往往能摧毁敌方的士气，增强己方的士气，在实战之前定胜负。在近几十年美国领导的几场现代化战争，无不印证着这种观点。这也增加了我们军队干部的压力，因为我们周围到处都充满着这种无形的战争，外界是不会因为我们个人的言失，而饶恕我们。他们会穷追猛打，职责的对象往往会扩大变成中国军人，中国军队。所以现在对于我们军官的要求，绝不再仅仅是面对军队内部的上、下、同级间的沟通，也不再仅仅是军队外部的军民融合和面对外国交往间的沟通（尤其对于海军而言），还有就是面向媒体的沟通修炼。对于合作我不过多展开，在现今社会，完成任何一件项目或大事决不是一个人就能搞定，我们要学会谦虚，学会忍让，学会以大局为重，切记争权夺势，将精力花在内耗上。五、执行力的修炼军人以服从命令为天职，这也许就是部队效率的体现。对于这一点我们无可厚非，我要强调的是，作为部队干部我们要有思想的去执行，而不是一味的执行、不加思考，因为我们是领导者，我们的错误将会带来难以想象的灾难，可能会引发一场战争，我们必须有思想有头脑的辨别是非，适时提出自己的观点，及时纠正上级错误，尽最大限度的挽回损失。而这将是对一个军人勇气和智慧的最大挑战，因为一不小心，可能会被军法处置。当然以上纯属个人观点，因阅历有限，还有好多没有谈到，例如，资源的统筹能力、获取利用信息的能力、认识复杂交错的相互关系进行系统工作的能力、能利用多种科技只是手段进行工作的能力等等，这里就不再一一列举。总而言之一句话，部队干部的修养关乎部队战斗力的强弱，关乎一个国家国防实力的强弱，关乎一个国家的生死存亡。作为中华人民