办公室干部亮职责亮承诺[全文5篇].docx

办公室干部亮职责亮承诺[全文5篇]

第一篇：办公室干部亮职责亮承诺办公室：职责：负责市总重要会议和较大活动的组织协调工作；负责起草和审核有关文件；负责工作督办及机关的档案、机要保密、会务接待等工作。承诺：加强团结协作做好工作督办提高服务水平办公室主任职责：主持办公室工作承诺：强化服务意识搞好团结协作做好参谋助手办公室主任科员职责：分管保密、机要、信息，文件签收、登记、传阅、办理等工作承诺：提升人生境界实现自我超越机关服务中心副科级干部职责：分管车辆的安全管理、调度使用、维护及后勤保障等工作承诺：坚定理想信念牢记党员职责机关服务中心科员职责：协助分管主任做好相关工作。承诺：求真务实爱岗敬业办公室工作人员职责：负责文件传阅、会议报名等工作，做好主席办公室、接待室的管理服务工作。承诺：爱岗敬业乐于助人办公室工作人员职责：做好机关收文工作，负责会议室、阅览室管理服务及领导报纸分发工作。承诺：及时收文搞好服务第二篇：亮台承诺工作细则2县供销合作社联合社“亮台践诺”工作实施细则根据县委实践群组发〔2014〕8号的通知要求，为深入开展党的群众路线教育实践活动，推进服务型基层党组织建设，做好服务发展、服务民生、服务群众的工作。经研究，县社党组决定在县社党总支部下辖各支部中推行“亮台践诺”工作。现就有关工作提出如下实施意见。一、目标要求以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求，以“一线工作法”为总抓手，以“改造自我，服务农民，为基层帮扶解困”为切入点，在县社党总支部下辖各支部中推行“亮台践诺”工作，通过亮身份、定责任、立标杆，扩大群众监督渠道，增强广大党员联系服务群众的能力和创先争优的责任意识，进一步转变党的作风，密切党群关系，不断提高党组织的凝聚力、创造力和战斗力。党支部和党员“亮台践诺”以破除“四风”、破解难题和服务基层、服务群众为目标，重点解决“三差”（服务态度差、精神状态差、公信力差）问题和“三冷四不”（对待群众冷漠、对待工作冷淡、对待难题冷落；服务意识不强、业务不熟、能力不强、办事不公）等问题。通过亮台践诺，进一步明确单位职责、岗位职能和党员责任义务，确立正确的服务理念，制定可行的服务举措，保持同人民群众的血肉联系，实现作风优化、效能升级、工作提标、形象提升的目标。1二、推行范围县社党总支部下辖支部及党员。三、推行方式根据群众提出的意见建议，进行梳理归纳，按照“整改销号制”的要求，以“五亮”方式推进“亮台践诺”工作。1、亮信息，亮身份，亮职责。县社在大门口设立公示栏、各支部在办公室显眼位置设立公示栏，公示党员姓名、职务、主管、分管或岗位工作职责；党员干部在工作期间要自觉配戴党徽；县社机关股室办公室摆放1-2个“党员先锋岗”牌子、各单位行政正副职(党员)办公台上摆放“党员先锋岗”牌子，“党员先锋岗”牌子包括姓名、职务、职责、承诺事项等内容。xx支部和xx支部有“党员示范岗”的，在示范岗显眼的地方设立公开栏，公开岗位工作职责、工作流程、履职要求、服务标准、责任追究和工作人员信息；工作人员佩戴工作牌上岗。通过“亮信息，亮身份，亮职责”，切实增强党员的责任感和使命感，增强服务意识和自我约束力，自觉提高工作主动性和积极性，真正起到模范带动作用。接受群众监督，展示党员形象。2、亮承诺，亮监督。各支部和党员围绕“改造自我，服务农民，为基层帮扶解困”、提高服务水平承诺；围绕反对“四风”、紧扣单位岗位职能、突出服务内容、联系群众需求等方面进行承诺，确保“亮台践诺”工作能够真正解决实际问题，得到群众认可。各支部的公开承诺要经支部支委会议讨论通过，县社股室的公开承诺要经分管领导审定通过。县社党总支部在5月上旬召开“亮台践诺”会议，县社领导班子成员和支部在会上宣读承诺书。普通党员的承诺可以通过支部召开党小组学习交流会等形式开展。支部承诺、党员个人承诺书在单位公示栏(张贴)集中公开。自觉接受服务对象和群众监督和评价，主动接受监督和质询，时刻警醒党组织、党员兑现诺言，做到有诺必践，努力提升服务群众水平和社会满意度。四、工作要求：1、“五亮”工作在4月30日前落实到位。2、支部和党员承诺书由支部完善手续收集在4月30日前报县社实践办。3、县社实践办综合督查组负责组织实施、督促落实。附件：1、党支部承诺书2、党员个人承诺书xxx供销合作社联合社2014年4月15日附件党的群众路线教育实践活动普通党员个人承诺书(共性承诺)坚决克服形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，保持共产党员先进性。一、遵守党的政治纪律。高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚定理想信念，严格遵守党章，坚决与党中央保持高度一致，二、坚持求真务实、开拓创新。不做表面文章，重实干、求实效，把全部心思和精力用在工作上。坚持解放思想，弘扬创新精神，正确对待已经取得的成绩，奋发有为，敢于担当。三、充分发扬勤