劳动仲裁须知(新版)5篇.docx

劳动仲裁须知(新版)5篇

第一篇：劳动仲裁须知(新版)广州开发区、广州市萝岗区劳动争议仲裁须知一、申请须知1、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。2、仲裁申请人在递交仲裁材料前应先从下列几方面自行审核：（1）申请人是否与本案有直接利害关系；（2）申请仲裁的争议是否属于劳动争议；（3）申请仲裁的劳动争议是否属于仲裁委员会的受理内容；（4）该劳动争议是否属于本仲裁委员会管辖；（5）申请书及有关材料是否齐备并符合要求；（6）申诉时间是否符合申请仲裁的时效规定。3、本委受案范围，受理本辖区内发生的下列劳动争议案件（国家另有规定的除外）：（1）企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者之间，以及机关、事业单位、社会团体与其建立劳动关系的劳动者之间，因确认劳动关系，订立、履行、变更、解除和终止劳动合同，工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护，劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；（2）其他应由本委处理的劳动争议。二、提交书面材料须知1、申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，经申请人签名或者盖章确认，并告知对方当事人。仲裁申请书要由申请人本人签名（如有代笔人需注明）。2、仲裁申请书应当载明下列事项：（1）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；（2）仲裁请求和所根据的事实、理由；（3）证据和证据来源、证人姓名和住所。3、提交证据：包括与案件有关的各种证据复印（复制）件及证据清单，证据及证据清单除提交正本外，还应按被申请人的人数提交副本。4、其它材料：劳动者诉用人单位：（1）提交本人《居民身份证》复印件；（2）如委托代理人代为仲裁，需提交申请人身份证原件和《授权委托书》；（3）被申请人为企业的，提供“企业注册资料”原件一份（向工商行政管理机关经济信息中心查询，地址:开发区志诚大道333号）（4）被申请人为事业单位的，需提供“登记资料”原件一份（5）被申请人为其他单位的：需提供其管理机构出具的“登记资料”一份（内容包括单位名称、地址、主要负责人姓名、职务、联系电话等）。用人单位诉劳动者：（1）提交《营业执照》（副本）；（2）法定代表人（主要负责人）身份证明书；（3）授权委托书；（4）被申请人《居民身份证》复印件。三、参加仲裁须知1、当事人应根据本委规定进行举证（请认真阅读《广州开发区、广州市萝岗区劳动争议仲裁举证告知》）。2、被申请人应在收到应诉通知书及仲裁申请书（副本）十日内提交答辩书，并按申请人人数提交答辩书副本，逾期提交或不提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。3、申请人变更仲裁请求，原则上必须在收到本委受理通知书十日内提出，逾期提出的，本委将对变更请求作另案处理。4、申请人增加仲裁请求、被申请人提出反申请，必须在收到本委受理通知书、应诉通知书十日内提出，逾期提出的，本委将对增加请求、反申请作另案处理。5、被反申请人应在收到反诉应诉通知书及仲裁反申请书（副本）十日内提交反申请答辩书，并按反申请人人数提交反申请答辩书副本，逾期提交或不提交反申请答辩书的，不影响仲裁程序的进行。6、当事人申请其他人员旁听仲裁庭审应在开庭前三日内书面向本委提出，逾期提出的，本委对旁听申请不予接纳。7、当事人拒绝提供自己的送达地址的，自然人依其户籍登记中的住所地或者经常居住地为送达地址；法人或者其他组织以其工商登记或者其他依法登记、备案中的住所地为送达地址。因受送达人自己提供或者确认的送达地址不准确、拒不提供送达地址、送达地址变更未及时告知本委、受送达人本人或者受送达人指定的代收人拒绝签收，导致仲裁文书未能被受送达人实际接收的，文书退回之日视为送达之日。注：本告知的十日自当事人收到案件受理通知书和应诉通知书的次日起计算，开庭前三日不包括开庭当天。本委地址：广州经济技术开发区科学城水西环路凯达楼C116室（申请立案、提交及送达法律文书、开具致法院证明地址：广州开发区青年路东园三街12号劳动保障信访室）电话：[phone]邮编：510730第二篇：劳动仲裁须知申请劳动人事争议仲裁注意事项1、申请仲裁需提交书面申请。申请书正本一份，并按照被申请人人数提交副本。（仲裁委保留正本，副本送达被申请人，故副本数量应与被申请人加上第三人人数相等）2、申请书应用黑色钢笔或毛笔书写，建议打印。每份申请书上须有申请人本人签字。3、提交仲裁申请书时，需一并提交证据材料（复印件，原件个人保存供核对），证据材料份数同申请书数量，并提交证据目录（注明证据名称、来源、证明目的）。4、申请书的请求事项应明确，若涉及到金额的，应有