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卫生院党建工作汇报

第一篇:卫生院党建工作汇报XX卫生院党建工作汇报XX卫生院党支部(2012年8月)XX卫生院位于XX公路沿线,距城8公里处。是一所隶属于XX区卫生局管理的一级甲等乡镇卫生院。承担着XX乡3.6万人口的基本医疗、公共卫生、新农合报销、计划生育、地方病防治等工作任务。共辖15个村卫生所,24个个体诊所。现有在编职工60名,专业技术人员56名,非专业人员4名,其中党员25名,预备党员8名。设置公共卫生及临床科室13个,开放病床50张,年门诊1.5万人次,住院1000人次,业务收入260万元。上半年接治门诊病人6000人次,住院601人次,业务收入212万元。2012年上半年,在区卫生局党委的领导下,XX乡卫生院党支部坚持以科学发展观为指导,以创先争优活动为契机,以基层组织建设年动活动为载体,扎实开展党的基层组织思想、作风和组织建设,使党组织真正成为增强职工凝聚力的主心骨,成为推动卫生院科学发展的原动力。现就我院在党建工作开展情况汇报如下,不妥之处,请批评指正。一、工作措施树立一个宗旨。作为基层医疗卫生单位,党组织建设的根本目的就是树立全心全意为患者、为群众服务的宗旨,建设一支群众信赖的优秀团队。我们把医德医风建设和党建紧密结合,通过完善医德医风考评和奖惩、不良执业行为备案记录、卫生行业有奖举报等制度,不断改善服务态度,提高服务能力,使党员和职工带着明确的目标,带着强烈的责任,带着深厚的感情去从事基层医疗服务工作,为人民群众打造优良的健康产品。坚持两条原则。坚持内强素质,严格落实党支部理论学习制度,采取集中学习、分散自学和听辅导讲座相结合的方式,分阶段确定学习重点、任务和要求,以理论学习促进思想的进一步解放和观念的进一步更新,促进行政效能的进一步提高。坚持按照优化结构、增强活力、提高执行力的要求,切实加强干部队伍思想政治作风建设。完善党员生活会制度、社会承诺制度和群众走访等制度,要求党员和职工礼貌接诊、合理检查、合理用药、合理收费。突出三个环节。一是党组织要成为堡垒。通过基层组织建设,找准为患者服务这个着力点,使卫生院党支部真正成为凝聚民心,推动发展的战斗堡垒;二是领导干部要成为模范。党支部书记和支委成员严格按党性和党风廉政建设的要求办事,在严格抓班带队的基础上,切实做到不违规、不违纪、不违法、不越红线;三是每位党员都要成为一面旗帜。设立了党员示范岗,党员干部亮牌服务,发挥先锋模范作用,接受群众监督。寻求四个突破。思想上认识上的突破,即党员要争“优”,用无形的力量和有形的形象去影响职工;开拓创新上的突破,要在医院发展上充当中坚力量。由业务院长杨丕清负责的心脑血管病中医防治成为我院的特色科室。价值理念上的突破,要让全体党员认识到,共产党员的人生价值最终体现在为人民服务的使命和责任上。社会道德的突破,全体党员要在讲党性的基础上,坚持道德底线,维护单位和谐、家庭和睦和社会稳定。优化5项服务。一是严格执行国家基本药物制度,实行药品零差率销售,落实降价惠民措施。二是率先在全区开展新农合一卡通试点工作,方便群众报销医药费。三是推进基本公共卫生服务,提高疾病预防控制及妇幼保健水平。四是大力发展中医药,充分发挥中医药简便廉验的特色优势。五是认真落实医务人员“五排队”医疗机构“八排队”制度,促进临床医务人员进一步合理用药。完善三级查房,院长行政查房,处方点评,病历评阅制度和护理技术操作规范,设立患者意见箱,召开病人家属座谈会,开展患者满意度调查,进一步提高医疗服务质量。二、取得的主要成绩半年来,通过实施“一二三四五”工程,在观念上、制度上、内容上、方法上寻求突破,使党的基层组织建设常抓常新,始终充满生机和活力。一是严格管理,建设了富有战斗力的卫生院。全体党员积极投身创先争优和基层组织建设年活动,实现了党建和业务工作同步提升,连续3年被考核为全区综合卫生工作目标管理一等奖、全区先进基层党组织、全区卫生工作先进单位、全区“三八”红旗先进集体。二是以身作则,建设了廉政型卫生院。建立了严格的评比考核奖惩制度,上半年医务人员医德医风方面未发现任何违规违纪行为,没有接到群众投诉。三是以人为本,建设服务型卫生院。上半年先后24次深入村组开展健康教育,发放各种宣传材料近万份,儿童计划免疫建卡126人,产后访视500余人次。以党员为骨干,完成健康档案3.3万份,管理高血压病人1500人,管理糖尿病人600人,妇女两癌普查1700例。预防出生缺陷,发放叶酸780瓶。免费为全乡65岁以上老人体检3249人次,健康教育3.2万人次。四是开拓创新,建设创新型卫生院。不断创新服务模式,提高服务水平,中医药特色专科医院建设有了新的突破,新建成了中医馆,设置针灸室、按摩室、牵引室等具有中医诊疗特色的临床科室6个,配备牵引床,熏蒸仪,神灯等治疗设备30台件,修建煎
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