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安全知识试题-1

第一篇：安全知识试题-1安全生产知识试题一、填空（100题）1、2012年集团公司深入开展（安全无事故年）活动。2、尹亮董事长提出的用“三新”思想指导安全工作的内容：（新思路）、（新管理）、（新要求）。3、集团公司《企业文化手册》中的安全理念：求（安全生产）永恒之真，务（“十靠、十化、十抓”）之实。4、严格企业安全管理，企业要健全完善严格的安全生产规章制度，坚持（不安全不生产）的原则。5、坚持依法依规生产经营，切实加强（安全监管），强化企业安全生产主体责任落实和（责任追究），促进我国安全生产形势实现根本好转。6、企业安全管理的手段有：（行政）手段；（法制）手段；（经济）手段；（文化）手段等。7、企业的安全教育制度包括：对新工人和换岗工人的三级教育；对特种作业人员的（上岗持证）培训；企业全员的（日常安全）教育等。8、“四全”安全管理中的“四全”是指（全员）、（全面）、（全过程）、（全天候）。9、三不伤害教育活动是指：对员工进行（不伤害他人），（不伤害自己），（不被他人伤害）的全员安全教育活动。10、安全检查的方法有（经常性）检查、（定期性）检查、（专业性）检查、（群众性）检查。11、处理事故的“三不放过”原则指的是（找不出原因不放过）、事故责任人和广大员工受不到教育不放过和(没有制定出防范措施不放过)。12、对员工凡存在不经(安全培训)上岗、无证上岗的企业，依法停产整顿。13、对企业主要负责人和安全生产管理人员、特殊工种人员一律严格考核，按国家有关规定持(职业资格证书)上岗。14、凡在规定时间内未实现达标的企业要依法暂扣其生产许可证、(安全生产许可证)，责令停产整顿。15、企业新建、改建、扩建工程项目的安全设施，要与主体工程(同时设计)、(同时施工)、(同时投入生产和使用)。16、深入开展以岗位达标、专业达标和企业达标为内容的(安全生产标准化)建设。17、加强对生产现场监督检查，严格查处违章(指挥)、违章(作业)、违反(劳动纪律)的“三违”行为。18、事故报告应当及时、准确、完整，任何单位和个人对事故不得(迟报)、(漏报)、(谎报或者瞒报)。19、事故调查组有权向有关单位和个人了解与事故有关的情况，并要求其提供相关(文件)、(资料)，有关单位和个人不得拒绝。20、煤矿企业和各生产矿井必须建立(培训)基地，满足(安全生产管理)对提升员工专业素质的要求。21、培训的“九落实”是指：培训计划、机构、基地、(费用)、教材、人员、考核、(档案)、制度。22、严格按照规定的(定编)、定员、定额组织生产，严格正规循环作业，严禁违反(定员)标准组织生产。23、企业内部安全管理机构在检查中发现“三违”行为或安全隐患，依照有关规定，有(经济处罚)权、(停产整顿)权。24、遇有电气设备着火时，应立即将有关设备的电源切断，然后灭火，电气设备应使用(四氯化碳灭火器)，不得使用(泡沫灭火器)，对注油设备可使用(干粉灭火器)、(泡沫灭火器)或(干燥的沙子)灭火。25、生产经营单位必须遵守(《安全生产法》)，确保安全生产。26、各煤矿要加强预案宣传和应急救援教育，公示应急救援流程，普及事故灾难(预防)、避险、报警、自救、互救知识。27、要依靠员工群众搞好煤矿安全生产，实行安全生产矿（厂、部）务公开，定期组织开展员工代表(安全巡视)、安全督查等活动。28、煤矿企业负责人和各级管理人员必须严格履行法律赋予的（安全管理）职责。29、积极推进安全质量标准化建设。推行（作业现场）精细化管理，制定各岗位工作质量标准和各单项工程质量标准。30、安全费用必须（专款专用）。对提取不足、挪用（安全）费用、投入不到位的行为，要追究责任。31、对发现的隐患要分类定级，制定措施，做到“项目、（资金）、设备材料、（责任人）、进度”五落实。32、加强对国有重点煤矿企业领导班子的经营业绩考核，要把（安全生产）作为重要内容。33、加强对安全费用的管理。提取的安全费用必须用于安全生产，重点突出（“一通三防”）和重大水患的防治。34、集团公司安字[2006]153号文件规定:领导干部严禁（工作）时间违纪饮酒，违者一律（免职）。35、集团公司安字[2006]153号文件规定:工人休息时间到（工作）岗位喝酒，视同工作时间喝酒，一律解除（劳动合同）。36、集团公司安字[2006]150号文件规定:对隐瞒事故的，是工人的解除（劳动合同），是（领导）干部的一律（免职）。37、集团公司安字[2006]150号文件规定:对弄虚作假和推卸责任的，按（隐瞒）事故处理。38、在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的犯罪是（重大责任事故罪）。39、安全标志分为（禁止）标志、（警告）标志、（指令）标志和（指示）标志四类。40、劳动卫生的中心任务是（改善劳动条件）