工业工程讲座报告.docx

工业工程讲座报告

第一篇：工业工程讲座报告IE工业工程在富士康堪称神话，“无所不能”。在富士康总裁郭台铭的演讲稿中有这样一句话：模具是工业之母，IE就是工业之父，母亲给你成长的基础，父亲给你茁壮的空间。由此可见，工业工程对富士康来说是多么重要。那么，是不是其他企业也能像富士康那样通过工业工程而成为毒霸全球的制造工厂呢？截至到目前，我们的回答是否定的，富士康是唯一的。我认为这个原因很简单，那是因为郭台铭只有一个，正是他把IE看得那么重要并且极力推广IE，才造就了富士康今天的成功。近些年来，中国有很多企业也在推行工业工程，但很少有企业能把工业工程发挥很大的作用，只有少数企业如上汽，一汽，东风，取得了令人满意的效果。那么，工业工程在我国企业的应用与推广中的难点是什么呢？很明显，由富士康的例子我们就能发现，一个企业能否成功推行IE，其领导的思想观念及对IE的重视程度很重要，如果一个企业领导或高层思想守旧，或因对IE了解不够而加以排斥，IE就很难推行；当然即使企业领导将IE引进企业，但如果不给予重视，IE便很难发挥其应有的作用。其次，IE能否推行并应用与企业或公司的员工素质也有很大关系。IE人员进行的很多工作都需要有员工的参与，需要员工积极地配合，如果企业员工整体素质太差就不免影响IE人员的工作效率和效果，因此，在推行IE时要先给员工做一些必要的培训以便IE工作的顺利进行。最后，IE人员知识和经验的欠缺也是工业工程难以推行的一个不可忽略的因素。IE工程师是具备某一工程技术和管理工程两大模块知识的专门人才。作为IE人员，首先应对企业产品的整个生产流程有充分的了解，以便对各个环节做出分析和改善；还要具备一定的管理能力，一方面作为各级管理者的助手帮助其进行决策，另一方面作为研究人员还要时时与一线生产员工进行有效沟通。许多IE人员不是因为技术上的欠缺就是因为管理能力的不足，造成工业工程工作不能顺利进行。因此，IE要想在我国顺利推行并得到广泛应用，我们的企业领导们要充分肯定并了解IE，转变思想观念，对员工进行必要的培训以提高员工的整体素质。另外，IE人员也要从自身出发，及时巩固自己的专业和知识和技能，积累经验，不怕失败，将IE在企业中发挥重大作用。第二篇：工业工程报告工业工程报告韩进F10020***87工业工程（IndustrialEngineering简称IE），是从科学管理的基础上发展起来的一门应用性工程专业技术。研究由人、物料、信息、设备和能源构成的集成系统的设计、改进和实施，它应用数学、物理学和社会科学的知识和技能，结合工程分析和设计的原理与方法，来说明、预测和评价这一集成系统将得到的结果。美国工业工程学会（AIIE）对工业工程的定义“工业工程是对人、物料、设备、能源、和信息等所组成的集成系统，进行设计、改善和实施的一门学科，它综合运用数学、物理、和社会科学的专门知识和技术，结合工程分析和设计的原理与方法，对该系统所取得的成果进行确认、预测和评价。”日本对工业工程（IE）的新定义“IE是这样一种活动，它以科学的方法，有效地利用人、财、物、信息、时间等经营资源，优质、廉价并及时地提供市场所需要的商品和服务，同时探求各种方法给从事这些工作的人们带来满足和幸福。”工业工程是自然科学和社会科学的交叉学科现代工业工程集成了信息技术、系统工程、工程心理学、工程生理学、工程经济学、环境科学等诸多的高新技术，成为一项社会共性技术。应用现代系统理论的主要是从社会、资源、能源、科学技术进步等发展趋势的宏观系统出发，用控制论的原理和方法，将分系统、子系统重新排列组合成为可测、可控的系统。系统是由若干个相互联系又相互制约的单元组成的有特定功能的有机体。大到世界经济和国民经济的全局，小到一个工厂、一个产品都可以视为一个系统。系统概念的确立，有助于安排和组织复杂的生产经营工作。行为科学是从社会学、心理学的角度研究管理，重视社会结构、环境条件以及人与它们之间的相互关系和人的动机及其所产生的行为对提高工作效率，发挥主观能动性的影响。行为科学还研究如何善于发现人才，合理使用和培养人才以及善于启发人们的自觉性和社会责任感等方面的问题。现代工业工程（IE）学吸取了自然科学和技术科学的最新成果，将运筹学、概率论、数理统计、计算技术等应用于工业工程（IE）管理技术系统，作为量化和管理手段，并形成为一系列量化的管理技术，如预测技术、技术经济分析、价值工程、决策分析、质量管理等。概括而言，所有人类及非人类参与的活动，只要有动作出现的，都可应用工业工程的原理原则，以及工业工程的一套系统化的技术，经由最佳途径达到目的。譬如工业工程中的动作连贯性分析(operationsequence)，由于人类的任何一种动作都有连贯性，因此把各动作经仔细分析，分成一个个微细单元，删掉不必要的动作，合