市建委关于防暑降温工作.docx

市建委关于防暑降温工作

第一篇：市建委关于防暑降温工作郑州市城乡建设委员会关于切实做好建筑工地防暑降温工作确保一线施工人员安全健康的通知各县（市）、区建设局，各施工、监理企业，各相关单位：当前，我市天气持续高温，气象部门已发布高温橙色预警信号，又正值建筑施工高峰期。为进一步做好建筑工地防暑降温工作，确保施工现场一线施工人员人身安全和健康，现将有关事宜通知如下：一、合理调整作息时间。要适当调整夏季高温施工作业和休息时间，减轻劳动强度，严格控制加班加点，避免高温时段作业，确保劳动者身体健康和生命安全。原则上，达到35℃以上，应采取换班轮休等方法，缩短工人连续作业时间，并不得安排加班；气温超过39℃的天气，严禁12：00至16：00在室外作业。二、积极改善作业环境。要积极采取措施，加强通风降温，确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施满足防暑降温工作需要。同时，要认真落实高温津贴标准，及时为施工人员支付高温补助，并提供清凉饮料和常用防暑药品，确保劳动者身心健康。每个工地宿舍和食堂必须安装电扇，有条件的工地，应在宿舍安装空调。三、切实做好卫生防疫工作。要严格执行食品卫生法律法规，加强对饮用水、食品的卫生管理，严防食物中毒事件，加强对夏季易发疾病的监控，现场作业人员发生传染病、食物中毒时，应及时采取有效措施并向有关部门报告。四、加强夏季施工安全生产值班制度，确保信息报送和应急处置工作。各施工现场要建立健全值班和报告制度，值班人员要认真负责地做好值班工作，随时掌握天气和地质灾害等预报，及时发布预警通知，提前做好防范工作。各有关单位要站在全面贯彻落实科学发展观的高度，以对一线施工人员生命和健康高度负责的态度，把防暑降温工作作为当前的一项重要内容来抓，层层落实，把防暑降温工作落实到每一个企业、每一个项目、每一个班组、每一个职工。第二篇：防暑降温工作总结报告防暑降温工作总结报告范文根据市总工会的文件精神，为了保障高温季节世博会的正常运行。在总工会和镇党委、政府领导的关心支持下，我镇工会加大投入，积极开展深入有效的防暑降温工作。一、加强宣传，落实工作计划，在镇党政领导办公会议、镇政府工会委员会例会等会议上强调防暑降温工作的重要性。同时运用公告栏、宣传海报、工会工作网站等宣传渠道，将防暑降温工作精神及时下达，要求各单位、各职能部门尽快制定防暑降温计划，并逐项落实到具体工作中。二、联合检查，督促整治有力镇工会非常重视具体工作的组织与实施。开展了由镇工会、综治办、经贸办等职能部门负责人及员工代表参与的降温检查活动，认真抓不足点和存在的隐患，并督促相关职能部门，做出了全面有效的整改。三、完善设施，做好作息安排今年连续高温日期较多，最高温度曾达到40度。针对奋战在高温前线生产企业，我们通过通知、信函、短信等渠道发布了高温警报及“三要”小贴事。为此，镇工会要求这些企业：一，要注意劳逸结合，安排足够的睡眠时间和休息时间；二，要注意饮食卫生和增加营养，在外饮食要特别当心；三，要特别重视施工安全，并严格管理施工队伍遵守安全施工条例，合理调整并安排高温期间的室外施工时间段。同时，督促企业为员工发放了毛巾、香皂、风油精和鼻通等防暑降温“小工具”，并附上了温馨精美的慰问信，给高温烈日下工作的员工送去了一份清凉。四、深入职工，开展高温慰问高温期间，镇工会把慰问工作当作头等大事，坚持深入一线慰问员工。镇工会领导多次上门对旧店镇金矿、兆兴陶瓷原料有限公司等户外工作的员工进行高温慰问。同时通过提供健康检查、发放高温津贴、深入一线慰问等方式开展防暑降温工作。据初步统计，今年工会开展劳动保护监督检查X次；组织职工代表安全巡查活动XX次；筹集慰问资金及实物累计达到了约XXX万元；慰问涉及职工XXX多人次。xx工会20xx.9.1第三篇：防暑降温工作管理制度防暑降温工作管理制度1.目的根据国家颁布的《防暑降温措施管理办法》和上级区域公司的有关规定，为保障公司员工在高温季节能够改善劳动条件，有良好的生产工作环境，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于XXXXX公司各部门。3.职责3.1行政人事处负责建立、健全防暑降温工作制度，计划、实施、协调全公司的防暑降温工作。3.2供应处应按行政人事处计划要求做好防暑降温物资的采购和供应工作。3.3财务处应根据当期防暑降温的费用计划，筹措落实资金到位。3.4公司工会、生产安全处负责对防暑降温工作进行监督和检查。4.工作内容和要求4.1行政人事处对高温作业和夏季露天作业者，应发放防暑降温的药品，要供给足够的符合卫生保健要求的饮料。不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。防暑降温饮料不得充抵高温津贴。4.2行政人事处依照有关规定对从事接触高温危害作业劳动者组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，将检查结果存入职业健康监护档案并书面告知劳动者。4.