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当前图书资料管理的现状及改进对策

第一篇:当前图书资料管理的现状及改进对策当前图书资料管理的现状及改进对策摘要:随着社会的发展,人们生活水平的提高,人们的生活观念发生了转变,在追求物质的同时,人们也不忘记精神文明的组建,时常的去图书馆看书丰富自身的知识。我国图书馆的数量越来越多,图书的种类、数量也十分的多,这无疑增加了图书资料管理的难度。当前,我国图书资料管理还存在一定的问题,采取有效的措施解决这些问题是一项重要的工作。本文对当前图书资料管理的现状进行了分析,并提出了一些改进的对策。关键词:图书资料;管理现状;改进对策随着社会的发展,我国图书馆的服务工功能越来越多,越来越好,为人们读书、查阅资料等方面提供了一个良好的环境,可以让人们安静的读书、查阅资料,获得想要的内容。图书资料管理的现状良好,正处于发展过度的时期,有着良好的发展前景,但是图书资料的管理中也存在着一定的问题,这些问题的存在,对增加了图书资料管理的难度,阻碍了图书资料管理的发展,所以,要采取有效地对策解决这些问题,提高图书资料管理人员的管理能力,促进图书资料管理的发展,可以更好地为读者服务。当前图书资料管理的现状近年来,我国越来越重视图书馆的建设,加大了图书馆建设的力度,使得图书馆的数量越来越多,其功能更加的人性化。图书馆管理水平也有了很大的提高,摈弃了传统的管理模式,采用先进的管理模式,将先进的图书资料管理理念运用到日常管理中来,逐渐走向现代化管理,尤其是计算机技术的应用,更是使得我国图资料管理趋于信息化、数字化,为图书资料管理提供了广阔的发展空间。特别是高校图书馆中,图书资料不断的更新扩展,管理越来越规范,充分利用计算机技术将图书资料进行数字化,使得图书资料的查阅、阅读更加方便,我国图书资料管理正处于发展阶段,有着良好的发展前景。国外图书资料的管理有着良好的发展,科学技术的先进、经济的发达为图书资料的管理提供了基础,有着先进的管理方法,自动化和网络化的管理提高了图书资料的管理水平。而且国外的发达国家对图书馆行业的发展十分重视,促进了图书资料管理的发展,并且对图书资料的管理人员有着较高的要求,时常的对图书资料管理人员进行培训,增强其管理意识,提高其图书资料管理方面的能力,对全国的图书资料管理人员进行统一的指导,形成了良好的培训体系。图书资料管理制度十分的完善,秉着服务读者的目标,一切都是为了读者方便进行图书资料的查阅。另外,国外发达国家有着与图书馆相关的已成体系的法律,图书馆规定了图书馆的性质、每年的财政补助、经费投入等。图书馆内图书资料按照学科进行分类,全方位的向读者开放,服务方式上有着咨询、阅览、检索、借书一体化的服务手段,这种服务方式对读者来说十分的有力。图书资料管理中存在的问题2.1图书资料管理人员管理水平有限图书馆越来越多,图书资料的管理工作量大,招聘的图书资料管理人员水平有限,对图书管理工作缺乏管理经验,专业水平不足,没有一定的管理技巧;有的图书资料管理人员对图书资料管理系统不熟悉,操作不熟练,在面对借阅者的时候,给借阅者带来许多的麻烦,工作效率低,影响力图书馆的形象;图书资料管理人员自身的知识水平有限,对一些图书资料的分类无法分清楚,使得图书资料的分类杂乱,没有合理的分配,导致借阅者在借阅的时候,找不到所需的图书资料或者需要花费的时间长,浪费借阅者的时间。2.2图书资料管理体制不健全当前,我国的图书资料管理体制十分的混乱,各个图书馆管理体制有着很大的差别,统一管理、宏观调控得不到实施,不利于图书资料信息的共享,对于整个网络化建设有着不好的影响。虽然许多的图书馆利用了计算机技术对图书资料进行了信息化的管理,但是图书资料数字化的水平还很低,统一性较差。再者,图书资料管理机构的图书资料数量非常多,种类很繁杂,图书资料的编码、借阅等功能的实现都离不开计算机,如果只靠人工完成,就十分的耗费时间、人力,而且效率十分的低。2.3图书资料借阅中的问题有不少的借阅者在查阅图书资料的时候,将查阅的图书资料随便乱放,导致图书乱架现象十分严重,使得图书资料的借阅难度增加,同时也增加了图书资料管理人员的管理难度;图书资料受到严重的污损,借阅者对借阅的图书资料乱涂乱画,甚至撕毁图书资料,这都降低了图书使用的寿命;还有些借阅者为了自己的利益,将图书资料私自带出,甚至想占为己有,偷盗出去。这些现象的出现,增加了图书资料管理的难度。图书资料管理的改进对策3.1加强对图书资料管理人员的培训图书资料管理人员是管理工作的主导,决定着管理工作的好坏,所以要加强图书资料管理人员的培训,对其进行专业培训,提高图书资料管理人员的专业素质。首先要对图书自资料管理人员进行思想意识上的培训,要让管理人员充分意识到图书资料管理的重要性,培养管理人员的图书服务意识、管理技能意识、危机管理意识、职业道德意
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