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怎样当好学生会学生干部(推荐阅读) 第一篇:怎样当好学生会学生干部准确定位提高素质掌握方法做好工作——怎样当好一名学生干部一、为什么当学生干部?针对这个问题,武汉大学曾经做过一个调查:55.8%的同学选择锻炼自己,提高自己各方面的能力;25.9%的学生选择了奉献自己,把为同学服务作为进入学生会的首要目的;15.5%的人抱着充实校园生活的目的走进了学生会。当然,也有少数学生担任干部却是想捞取一些政治资本,为以后入党、就业多一分光彩,因此出现入党之前加油干,入党以后悠着干的现象,还有的担任学生干部是为了满足自己的表现欲和优越感,表现在工作上过分情绪化,一时满腔热情过分投入,一时漠不关心患得患失,甚至在工作中出现讲条件、讲索取、缺乏奉献精神,吃苦精神,凡事斤斤计较,不愿吃“亏”。显然,后者的功利思想严重,不符合学生干部的素质要求。在当前浮躁的社会背景下,学校也弥漫着一些浮躁、不安分的气息,急功近利等一些不良现象充斥着校园,也占据着部分同学的心灵,对很多事情不以为耻,反以为荣,把不正常当成了正常现象,这是非常可怕的。因此,当学生干部首先要有正确的动机和端正的态度。二、学生干部是干什么的?高校学生干部最基本的职责和定位,就是为广大学生服务。其工作内涵就是善于与人沟通的社会性活动过程;是引导与统一的过程;是以自身影响的过程及确定和实现目标的组织过程。作为学生干部,首先要明白学生干部在学校所处的角色定位。高校的学生干部,有两个“特殊的身份”需要我们在不同的时候将自己的定位找到:一是作为“学生”的定位,学生干部首先是一名学生,其次才能谈到自己是一名学生干部。在定位为学生的时候,我们的定为指导思想就是学习,而不是部门负责人和开展工作。“学生,以学为生”,学生的首要任务是学习,所以这个时候就不要过多的强调自己是一名学生干部的身份。但是有的学生干部给了自己一个错误的定位,因为自己是学生干部,随便不上课,迟到、不按时完成作业,不遵守校规校纪,高高在上。只许州官放火,不许百姓点灯。导致在很多同学心目中认为学生干部是特权阶层,难以服众。二是作为学生干部的定位。学生干部不仅是部门的主心骨和成员的引导者、教育者;同时也是学团组织文化的缔造者与传承者,是学校政策的支持者,是各种信息的传递者,是活动建设的参与者,是老师的得力助手,是集体的领头羊,更是一个组织的奉献者。作为部门的主要负责人,肩负着部门楷模的角色,是部门思想、形象的主导者和教育培养者。此时,我们又不能等同于普通同学,我们应该成为同学们的榜样与表率。但,现实中有部分学生干部等同于普通同学,不但起不到表率作用,反而起反作用。其次,更要理解学生干部也是一种责任。权责对等,职务越高,权力越大,责任越重。学生干部意味着有不同于其他同学的使命。对自己、对同学、对学校的一种责任。责任意识很重要。长江大学救人学生何东旭在日记里写道:一个人可以没有钱财,但不可以没有责任感。林肯:人所能负的责任,我必能负;人所不能负的责任,我亦能负,如此,才能磨炼自己。在责任付出后的收益计算上,著名投资专家约翰·坦普尔顿通过大量的观察研究,得出一条很重要的原理——多一盎司定律。他指出,取得突出成就的人与取得中等成就的人几乎做了同样的工作,他们所作出的努力差别很小——只是多一盎司,但取得的成就及成就的实质内容方面,经常有天壤之别。因此,不要总是以“这不是我份内的事”为由推诿责任,当额外的工作落到你身上时,不妨视为一种机遇。所以要养成“每天多做一点”的好习惯。三、怎样当好学生干部?首先,提高自身素质——修身修身、齐家、治国、平天下。自天子以至庶人,皆以修身为本。打铁首先自身硬。其身正,不令则行,其身不正,虽令不从。一个人工作中的威信,更多的不是靠权力、职务,而是个人的魅力,即个人的综合素质。1、目前学生干部中存在的不良现象:1)功利思想严重,缺乏奉献精神。绝大多数担任学生干部的动机是端正的,他们是希望通过担任学生干部能热心为同学服务,以锻炼自己的能力,提高自身的素质,但少数学生担任干部却是想捞取一些政治资本,还有的担任学生干部是为了满足自己的表现欲和优越感,在工作中出现讲条件、讲索取、缺乏奉献精神,吃苦精神,不愿吃“亏”。2)义气代替原则,是非观念淡漠。部分学生干部受社会不良风气的影响,在学生中搞一团和气的“大团结”,工作中做你好、我好、他好的“老好人”,缺乏对学校负责、对老师负责、对学生负责的一致性;只要求自己不做坏事,错事,但对其它同学做违纪、违法的事情、熟视无睹,知情不报,缺乏应有的正气;个别学生干部利用职权,拉帮结派,吃吃喝喝,结交酒肉朋友,义气代替原则,对学生中的不良倾向不予制止,不敢批评,甚至为其站岗放哨、弄虚作假,隐瞒事实,缺乏起码的是非观念;更有极个别学生干部,将自己混同于一般学生,不能严于律已,带头参与考试舞弊、打架斗

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