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总段监察室2010年工作计划

第一篇：总段监察室2010年工作计划新洲区堤防管理总段监察室2010年工作计划2010年，总段监察室将继续围绕为我段堤防管理和建设的发展提供坚强的纪律保障这一中心任务，加强监管力度，形成工作合力，创新工作方法，进一步落实总段党委班子成员党风廉政责任制，在推进堤防系统党风廉政和反腐败倡廉工作中重点做好以下几项工作。一、进一步加强党风廉政责任制的贯彻落实。1、加大纪检监察工作力度。一是强化以落实廉政责任、推进廉洁文化进机关、进基层、实施廉政阳光工程等为主要内容的“八廉管理”，打造廉洁教育。二是进一步实施以透明、公开、公正、阳光操作为特征的阳光用人、阳光进餐、阳光采购、阳光热议等阳光廉政工程。三是加强对堤防系统重点工程项目的监督检查，包括政策措施是否落实到位，规划、立项是否符合科学发展要求，项目审批和建设程序是否依法合规，建设资金管理是否正规等。同时进一步加强工程管理设备采购的监管工作。四是加强制约监督，完善权力运行的监控机制，加强纠风治乱，深化堤防行风建设。2、深入开展反腐倡廉教育。一是通过开展形式多样的警示教育活动、年度廉政检查、经常性廉政谈话、重点案件查处等有效方式加强各级党员干部队伍的廉洁自律教育，使党员干部队伍时刻保持廉洁治段意识。二是通过开展广泛的学习教育活动，增强堤防系统干部职工的政治纪律观念和依法廉洁从事意识，从而保证各项政令的贯彻执行。3、加强社会热点问题的监督力度。一是会同有关科室进一步加强行业作风建设，组织开展好明查暗访活动，加大对违规问题的查处力度。二是加强对党员干部廉政工作的管理。三是进一步加强对防控管理的检查监督力度。二、进一步加强系统内审工作。1、继续强化主要干部任期经济责任审计。一是认真做好主要负责人三年任期经济责任审计和离任职务的经济责任审计工作，通过审计，促进系统财务管理的规范化，推动堤防系统干部队伍建设和行风廉政建设。二是根据总段党委关于增强堤防内审内控的针对性和实效性的要求，进一步加强对机关食堂、工会的财务审计。2、重视对专项审计项目的管理。一是通过对委托审计项目的监督管理，帮助基层减少经济损失，防范风险，维护基层合法权益，促进廉政建设。二是会同财务科做好系统内部收费专项工作的检查。3、进一步健全系统内审长效机制。一是强化领导责任制，二是落实审计工作责任制，三是重视后续审计的跟踪检查，四是强化内审工作的规范化建设。三、高度重视信访维稳工作。1、提高信访维稳意识。进一步健全信访工作责任制，建立信访维稳预警机制和快速反映机制，配合段维稳办做好非常时期的信访维稳工作。2、提升信访廉政监督合力。进一步发挥职能咨询服务、投诉举报、信访受理等渠道的合力作用，认真、及时做好各级来信来访件、上级信访督办件的调查回复工作。执行信访工作月分析制度，每月做好信访工作小结，根据重点信访件认真分析、排摸基层动态，充分发挥信访举报主渠道作用及时发现系统内违法违纪的重要线索。3、加强信访规范化制度建设。四、开展行风评议活动，加强行风建设。1、扎实搞好堤防系统行风建设三项评议活动。一是继续完善“社会评段”活动，进一步扩大社会人士的参与范围，增加广大人民群众的的参与率，促使我段进一步加强对内的规范化和对外的宣传力度，真正在段内、外都树立良好形象。二是进一步探索有效的“职工评议党员干部”工作机制，促使党员干部队伍真正接受职工的监督，进一步优化党员干部队伍工作和思想作风。三是扎实开展好“基层评机关”活动，进一步促进机关作风建设，提高总段机关工作人员的工作水平和服务意识。2、进一步用好三项评议结果。一是通过有效机制将“社会评各级班子”的评议结果合理地纳入2010年度目标管理考核。二是将“职工评议党员干部”结果作为加强党员干部队伍作风建设的重要突破口，以此全面推进堤防系统行风建设。三是将“基层评机关”的结果作为科室评先评优以及干部选拔任用的重要依据。总段监察室2010年1月10日第二篇：2013年监察室工作计划2013年监察室工作安排细化一、完成每月固定工作1、每月3日前上报《中牟县原联合诊所人员工资发表》至县财政局社保科；2、每月5日前上报《乡镇卫生院实施国家基本药物制度情况汇总表》和《基本药物制度监测情况月报表》至市卫生局药政处；3、每月10日前上报《郑州市二级以上医疗机构基本药物情况监测月报统计汇总表》至市生局药政处；4、每月14日、28日分别上报两次《中牟县重大基础设施建设工程统计报表》至中牟县新型城镇化办公室；5、每月25前上报《中牟县政府投资项目进度表》至中牟县发改委；6、每月25前上报《重点建设项目信息月报表》至中牟县发改委；7、每周四前报中牟县人民医院新区医院进展情况周报至县委督察室；8、每月底上报月工作总结至局办公室。二、落实省市县纪委安排的工作1、落实中牟县纪委《关于加强2013年元