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急诊科各级医师岗位职责——中医院二甲复审

第一篇：急诊科各级医师岗位职责——中医院二甲复审急诊科(副)主任医师岗位职责1．在科主任领导下，负责指导并参与急诊抢救、教学和科研工作，严格执行各项医疗制度。2．每周查房1-2次，并亲自参加指导急症危重症病人的诊断、治疗与抢救，解决本科复杂、疑难技术问题和死亡病例讨论和会诊。3．指导下级医师做好各项医疗工作，提高专业理论、技术操作和解决较复杂疑难技术问题的能力。4．承担临床教学工作及进修、实习医师的培训工作。5．定期参加专家门诊。6．掌握国内外先进诊疗技术，开展科学研究，中西医结合，及时总结经验，撰写学术论文。7．督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规范。8．严格执行传染病报告和管理制度。副主任医师参照主任医师执行，参加急诊值班工作.急诊科主治医师岗位职责1．在科主任领导下，具体负责本科的急诊诊疗工作以及复杂、危重病人的抢救工作。急诊组长由主治医师以上人员担任。2．有留观病人的科室，主治医师每日上午查房一次，下班前巡视一次，并向值班医师交待注意事项。3．每月底召集下月急诊医师会议，总结本月工作，提出要求，对新到急诊科的医师要加强指导和帮助。4．坚守工作岗位，因事离开需向值班医师和护士告知去向，并保证抢救病人时5分钟内到位。5．在班期间，主持危重病人抢救、会诊，指导下级医师工作。6．遇有危重疑难病人，需及时向科主任请示汇报，凡涉及法律纠纷的病人，在积极救治的同时，及时向院总值班或有关部门汇报。7．积极预防医疗事故和严重差错，一旦发生问题应积极处理，并立即报告科主任及医务处。8．经常检查本科室抢救器材（每周至少一次），如有损坏及时提出修理、补充或更新。急诊科住院医师岗位职责1．参加急诊工作的医师应具备以下条件：责任心强,具备三年以上临床工作经验，能独立处理本科常见病、多发病，并经本科主任审查合格者。2．在科主任及上级医师的领导下，负责本科急诊病人的诊疗工作，实施对危重病人的抢救；对本科留观病人的观察处置；负责科间急诊会诊。3．严格执行首诊负责制，认真执行规章制度和操作常规，严防医疗事故和差错发生。4．遇有急诊危重病人抢救，应立即抢救急诊危重患者，待病情稳定后收住院，住院时应有专人护送，做好急诊医疗文件的书写工作。5．遇疑难重症或处理困难的病人时，应及时请上级医师共同诊治或请会诊，在上级医师到来之前，要给予必要的处置和抢救，不得借故推诿，延误救治。6．认真交接班，对危重病人应实行床边交接班制度，并有书面记录。7．认真听取病人或家属的陈述，病史询问应掌握重点，病史记录应包括主诉、简要病史、重要体征（危重病人生命体征）、基本检查、初步诊治意见。各项医疗文书书写规范，诊断、签名清晰，病情变化应及时处理，各项处理均应记录。8．坚守工作岗位，值班期间不得擅离职守，按照科室安排，参加值班、急诊、出诊等医疗工作，不迟到，不早退，不脱岗，不吸烟，不得随意换班。9．热情认真地做好病情解释和医患沟通工作（包括目前病情、并发症和预后情况），必要时履行告知手续。10．检查、用药，合理、规范。11.遇重大抢救和灾难性事件应及时向上级主管部门汇报。12.掌握本科常见病的诊断与处理及掌握本科有关的检查操作、治疗技术，熟悉本科理论和基础医学知识。13.协助上级医师做好本科医疗安全工作，确保医疗、服务质量，严防差错事故发生。第二篇：急诊科各级医师岗位职责——中医院二甲复审所有制作120*70CM,长120,宽70急诊科主任岗位职责1．在院党委、院长领导下,负责急诊科医疗、护理、教学、科研和行政管理工作。2．负责制定业务技术建设规划、工作计划和医疗护理质量监控方案,并组织实施,定期检查和总结。3．负责组织并参与急诊伤病员的诊治、危重患者的抢救、复苏与监护,适时组织院前急救。4．组织指挥大批创伤、中毒等重大急诊病人的救治,并及时向医务部(处)和院领导报告。5．经常检查急救药品、器材的使用、管理情况。6．参与组织院外急救小组,指定车辆,配齐药品器材,放在固定位置,随时处于应急状态。7．负责组织本科业务训练、人才培养和技术考核。安排进修、实习人员的培训,并担任教学。8．引进国内外先进技术,开展新业务和科学研究,及时总结经验,撰写学术论文。9．督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常进行安全教育,严防事故、差错。10．加强精神文明建设和医德医风教育。掌握所属人员思想情况、业务能力和工作表现,提出考核、晋升、奖惩和培养使用意见。急诊科副主任在急诊科主任领导下进行工作,按分工履行主任职责的相应部分。急诊科(副)主任医师岗位职责1．在科主任领导下，负责指导并参与急诊抢救、教学和科研工作，严格执行各项医疗制度。2．每周查房1-2次，并亲自参加指导急症危重症病人的诊断、治疗与抢救，解决本科复杂、疑难技术问题和死亡病例讨论