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总结五年来的群监工作

第一篇：总结五年来的群监工作总结五年来的群监工作，主要有以下三个方面：目前，我公司的群众安全监管网由工会群众安全工作委员会管辖，下设22个群监分会，2010年，从生产一二线及场面单位聘请群众安全监督网员154名，这些网员均经过履行由单位推荐、安全工作委员会审核及公示等相关程序后正式聘用的。他们上岗后还接受了安全网员的内外培训，今年外出参加专业培训的已达到16人次，为了便于管理，对所聘用的网员均实行了编号管理，各群监分会坚持每月召开一次例会，还制定了“三五”（即每月5号，15号，25号）集体上岗查“三违”、除隐患、堵漏洞活动制度和“三个一”（即一志、一卡、一标识）的管理办法。一志：就是群众安全监督网员工作日志，所有网员人手一册，册内印有《煤矿企业职工十项权利》等内容。日志按照开工前安全检查情况，本班安全情况，隐患处理情况的要求如实填写，并由上岗或值班干部填写意见，以此作为对每个群监网员的考评奖惩依据之一。一卡：就是《两网互动工作登记卡》，每天由群众安全监督网员和安全联保员按照网员编号，工作面名称，填报内容，单位整改意见，群监分会意见及帮教情况的要求内容如实填写。填写后由各群监分会全部记录在案，最后由群监委员会统一验收考核。登记卡虽小，但对两网互动和安全整改促动较大，同时，也是对安全网员和安全联保员的重要考核内容。一标识：就是统一制作的印有“永定庄煤业公司群众安全监督网员”字样的桃形安全标识，安全网员每天下井必须佩戴安全标识，否则不予行使安全网员职权。这一安全标识既增强了安全监督网员的责任感，又让安全网员们感受到当一名安全网员的自豪感。2010年，安全网员有效制止“三违”928人次，查隐患628条，提建议867条，有力地发挥了群众安全网员的安全监管作用。但群监工作还存在着明显的不足，一是个别群监分会每月的工作例会坚持的不太好，没有形成雷打不动的活动制度，同时，活动记录不详细，是属于提纲式的记载，过后难以说出详情。三是佩戴的安全标识位置不统一，有的怕弄脏竟然揣在了衣兜内，还有的对安全标识因爱护不够而丢失或弄得脏兮兮的也不补戴、不更换。这些问题都有待于在今后工作中加以改进。（一）保障企业大安全，在强化群众安全监管和引深劳动竞赛活动中，贯彻落实“八个新跨越，八个新作为”，充分发挥群众安全工作优势要发挥工会大群体化优势，把工会工作融入安全生产之中。首先，要不断强化群众安全工作，进一步加大群众安全监管力度，建立完善《群监网员考核制度》，各群监组织、安全联保组织，要瞄准“双零”目标，开展安全工作，主要抓好安全网员的编号管理、带标识上岗，认真执行“一卡、两表、三签字”和“四位一体”安全检查，以保证安全网员作用的发挥；女工安全联保组织要以“井口安全服务站”为平台，在搞好安全服务的同时，要不断加强安全宣传、安全走访、安全讲解、安全帮教的“一宣、二访、三讲、四帮”的“1234”安全宣传和帮教工作，充分发挥安全联保二道防线的重要作用。并着力推进群监网和联保网的“两网”互动协调，“两网”联手保安全工作模式的形成。群监、联保组织要和安全上不放心人的家庭搞“家企共保”活动，签订共保责任书。其次、保障企业大发展，工会干部须先行先试，大胆闯、要不断创新安全内容与形式，走出工会工作新路子。要不断引深以“安康杯”为主要内容的劳动竞赛活动。既要深入开展“安全杯”“效益杯”等形式的长线竞赛，又要多形式、多领域的开展“短、平、快”的短线竞赛和专项竞赛，特别是生产区队、班组、动脑子，想新法，开展多种多样、扎实有效的小竞赛活动，力促企业的安全稳定发展和经济效益的逐年攀升。特别要紧紧围绕公司的中心任务和工作目标，必须重点组织开展好“工人先锋号”活动，创建10个“工人先锋号”。开展“当好生产主力军、建功‘十二五’、和谐奔小康”以及“安全质量上水平、原煤产量上台阶、经济效益创一流”与“节能减排”等竞赛活动，为广大员工建功立业搭建施展才华的平台，使企业健康发展。（2011.03一、注重安全宣传教育，营造浓厚的安全文化氛围。注重安全宣传教育，是搞好群监工作的前提条件。为了让广大员工及群监望远牢固树立“安全工作比天还大”等安全新理念，应逐步深入人心，主要狠抓了五个方面的宣传教育，一是充分利用广播、电视、专栏、牌板、黑板报、街头橱窗等多种媒体和宣传阵地，大张旗鼓地宣传了“人人都是安全员”、“人人都是通风员”等安全新理念，让广大员工群众在驻足中牢记安全新理念。二是通过举办“人人都是通风员”安全知识竞赛、安全牌板大赛、安全演讲、安全书法展、安全剪纸展等，营造浓厚的安全文化氛围。三是通过开展安全警句、格言和安全谣的征集活动，将所征集的警句、格言汇编成册，发放到每个群监网员和安全协管员们的手中，在潜移默化中提高安全意识。四是通过在每年开展的“安全生产月活动”中，举行安全生产