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放疗科工作人员放射防护制度(5篇模版)

第一篇:放疗科工作人员放射防护制度工作人员放射安全防护制度为了避免辐射事故的发生,确保辐射安全工作人员的人身安全,根据《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》的有关规定,特制定本制度。1.院辐射安全和防护管理小组负责全院的辐射安全防护工作。2.辐射装置在使用前必须取得环保部门和卫生监督部门的评价报告;使用过程中由省疾控中心每年进行监测。3.放射工作人员在上岗前取得放射人员工作证。4.放射工作人员在工作时必须正确佩戴个人剂量监测仪;进入放射工作场所时,必须正确佩戴个人剂量报警仪;直接接触射线时需按标准穿着防护用品。5.放射工作人员在操作过程中必须严格遵守操作规程,避免因辐射装置失控导致人员受到的异常照射事件的发生。6.放射工作场所应有醒目的警示标识。7.辐射装置使用科室制定与本单位从事的治疗项目相适应的质量保证方案,遵守质量保护监测规范。按照照射正当化和辐射防护最优化的原则,避免一切不必要的照射,并事先告知患者和受照者辐射对健康的潜在影响。8.发生辐射事故时,应按照《院辐射事故应急处理预案》及时报告医教部和相关院领导。第二篇:放射科工作人员放射防护培训制度放射法律法规与防护培训制度根据《放射性同位素与射线装置安全和防护条例》和《放射工作人员职业健康管理办法》的规定,特制定本制度:一、放射工作人员上岗前应当接受培训、考核合格方可参加相应的工作。培训时间不少于4天。二、放射工作人员需定期参加市卫生监督部门或市环保局组织的放射防护及有关法律知识培训。两次培训的时间间隔不超过2年。三、按照规定的期限妥善保存培训档案。培训档案包括每次培训的课程名称、培训时间、考试或考核成绩等资料。四、放射工作人员需参加市卫生监督部门的统一培训及考核,并将五、每次培训的情况及时记录在《放射人员证》中。第三篇:放射防护工作人员及职责(模版)放射防护工作人员职责一﹑每天对安全防护装置进行检查,检查是否可靠,发现问题及时联系有关部门的人员处理。二﹑每天对安全警示标志是否齐全﹑固定是否牢靠进行检查。三﹑对操作人员的操作是否规范进行检查和监督。四﹑对维护人的操作进行检查﹑监督﹑发现违反规定,及时指出并令整改。五﹑定期向领导汇报辐射防护情况。对应急事故作出及时处理,防范事态的发展。六﹑定期组织相关人员进行辐射防护专业培训。第四篇:放射防护工作人员职责放射防护工作人员职责一.在院长领导下认真执行放射防护各项法规和标准,督导科内执行情况。二.监督防护管理制度的落实,并定期检查防护设施情况,定期检测。三.定期将防护设施保管使用情况向院领导小组汇报,并提出改进意见。四.接受放射防护监督,监测部门和检查和指导。五.负责辐射装置技术档案、放射人员健康档案、个人剂量档案的管理。六.负责组织安排放射防护知识培训个体检工作。第五篇:放射与放疗防护有关要求和措施放射与放疗防护有关要求和措施一.放射治疗过程包含的照射类型:职业照射:医技人员在工作过程中受到的照射医疗照射:患者、陪护人员在放射治疗过程中受到的照射公众照射:上述人员除外的公众在放疗过程中受到的照射二.放射治疗过程电离辐射来源:职业人员:散射线、机头漏射线、高能电子束产生的感生放射性等由于对现代设备、机房的屏蔽要求的严格,散射线与漏射线的绝对量大大降低,正常工作情况下,医技人员的受照剂量均十分安全。患者:射野照射(有用的照射)、靶组织的散射线(最大的无用照射)、外加职业人员相同照射由于辐照设备的先进,有用射束的份额越来越高,患者为此付出的健康代价相应减少减少靶组织散射,有效地降低靶外组织剂量是辐射防护与临床放疗共同面临的难题陪护人员:除职业人员的相同照射外,患者靶组织的散射线(陪护人员的主要照射来源),可能存在的野内直接照射(因搀扶等动作)公众:机房的泄漏辐射三.辐射防护的目的在辐射实践过程中采取合理的措施,使受照剂量保持在有关阈值之下,防止确定性效应的发生,减少随机性效应的诱发。四.辐射防护的三原则辐射实践的正当性辐射防护的最优化个人剂量限值(一).放射治疗的正当性判断通过权衡利弊,证明放射治疗给患者个人或社会所带来的利益大于可能引起的辐射危害时,该照射才是正当的。对于复杂的治疗,应注意逐例进行正当性判断。注意根据医疗技术与水平的发展,对过去认为是正当的或不正当的放射治疗重新进行正当性判断。(二)辐射防护最优化在考虑了经济和社会因素之后,源的设计与利用及与此有关的实践,应保证将辐照保持在可合理达到的尽量低的水平。可合理达到的尽量低的原则(ALARA原则)用辐射防护最优化方法,使在一项已判定为正当并已准予进行的实践中,个人剂量的大小、受照人数、以及不一定受到但可能遭受到的照射,全部保持在可合理作到的尽量低水平的原则。放射治疗的防护最优化设备要求:辐射源应符合国家的有关要求;应能及时发现系
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