教师岗位职责职责（推荐）.docx

教师岗位职责职责（推荐）

第一篇：教师岗位职责职责（推荐）校长工作职责一、全面贯彻执行党的教育方针，坚持社会主义办学方向，认真执行有关法律、法规、政策，按教育规律办学，努力提高教育质量，全面完成中小学教育任务。二、组织制定和实施学校发展规划和学年、学期计划，经常检查工作计划的执行情况，认真总结学期、学年工作，并提出改进学校工作的意见和措施。三、主持校务或行政会议。领导教导主任、后勤主任、德教主任的工作，审批后勤和教务处政教处的工作计划，带领他们完成学校和学年计划。四、领导要抓教育工作，把学生的思想、政治德育教育放在首位，认真组织贯彻《中小学生守则》、《中小学生日常行为规范》，加强对学生人生观、世界观、道德品质的教育。注意研究中小学生思想的特点和教育规律。引导教职工坚持正确的原则方法。充分发挥班主任、思想品德教育的作用和共青团、少先队组织的阵地作用。五、领导教学工作。以主要精力搞好教学工作，保证教学计划和新课程标准的实施，经常深入教学一线，有目的的有计划的了解教师教学和学生学习的情况，从实际出发，提出教学改革的要求和教学研究项目。教师改进教学方法，加强基础知识的教学和基本技能的训练，注意学生智力的发展和能力的培养。组织学生开展课外文体活动，科技活动。发展学生特长。六、领导体卫艺工作。认真贯彻对待上级主管部门的规定、领导和体育课、课外体育锻炼和学校运动队的训练工作。加强学生的卫生保健防疫工作。关心学生生活，控制学生的活动总量，保护和增进学生的健康。七、积极创造条件，妥善安排学生的劳动技术教育，培养学生健康正确的劳动观念、劳动习惯和一定的劳动技能。通过教育、教学和课外活动，强化美育。八、负责学校的人事工作，认真贯彻党的知识分子政策，深入细致的做好教职工的思想工作。努力做好知人善任，发挥教职工的专长，努力提高教职工的政治和业务水平。积极发现和培养教学骨干，帮助他们积极总结经验。关心教职工生活，注意保护和增进他们的健康。九、坚持勤俭办学的方针，努力改善办学条件。校长对学校的财务开支要进行审批检查。引领后勤人员树立为教学服务、为师生服务的思想，管理好学校的校舍、设备和经费，搞好文化校园工作。十、建立和健全学校各项规章制度，并认真检查执行情况，确保学校的正常秩序。十一、抓好学校的精神文明建设工作和社会综合治理工作。十二、完成上级党政机关下达的其它工作任务。党支部书记职责党支部书记在上级党委的领导下，主要负责全校的思想政治工作和党支部工作。1、宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策，保证上级党委和教育部门的指示在本校贯彻执行。2、组织教职工学习马列主义毛泽东思想，加强思想政治领导，了解掌握教职工的基本情况和动态，培养骨干，抓好典型，表扬先进，深入细致地做好思想政治工作。3、抓好“三会一课”（支部党员大会、支部委员会、党小组会、党课），引导党员努力学好思想政治工作。4、抓好共青团、工会，充分发挥发民主党派的作用。5、管理好学校的人事工作，贯彻党的知识分子政策，关心教职工的生活和健康。6、管理好干部的选拔培养和考察工作，发扬党的实事求是，群众路线，批评与自我批评的优良传统和作用，深入教学第一线，认真调查研究，善于听取群众意见，及时总结交流经验，不断改进工作。7、加强廉政建设，教育全体党员廉洁奉公，自觉抵制不正之风的侵袭。副校长工作职责副校长是校长的助手，协助校长做好分管部门工作并向校长负责。1、具体分管德育、安全、教学、科研和体卫艺科等工作，协助校长制定并完善各项教学常规和教学教育规划。2、以爱国主义教育为主旋律，以行为规范教育为基础，协同大队部和团支部一起有针对性地加强和改进学生的思想道德建设。3、主动、积极协助校长开展学校教学工作，深入教研组，深入课堂，每学期听课20节以上并进行指导，掌握教师教学情况及学生的学习情况，及时对学校和教师的教学情况进行评价、管理，提出合理建议。4、组织教师开展教育教学研究，加强科研课题的评估与指导，激励教师积极投入课改研究，提升教师教育理论水平。5、协助校长对教师的进修、培训等做出安排，检查并落实教师的进修培训情况，协助校长做好教师的年度考核和职改工作。6、加强对全校的安全、体育、卫生和艺术、科技工作的领导，保持并提升学校的特色项目在县区内的领先优势。7、主动了解教职工的思想动态，收集教职员工对学校工作的积极建议和意见，及时向校长汇报，耐心做好教职员工的思想工作。8、创造性地开展本人分管的工作，提出阶段工作要求，协调好各条块的工作，完成校长交办的各项工作。工会主席职责1、在学校党支部领导下开展工作，宣传贯彻落实各项方针政策，参政议政。2、认真贯彻执行上级工会的决议、指示。3、开展多种形式的活动，提高教师的业务水平，鼓励教师自修、进修等项学习。4、关心教职工的政治、工作和生活。替教职工说话，为教职工办事，解决实际存在