文化信息部工作职责范文大全.docx

文化信息部工作职责范文大全

第一篇：文化信息部工作职责同昶集团文化信息部工作职责和工作内容一、文化信息部工作职责1.企业文化信息部职责综述：整合集团网站、杂志、信息技术等平台和资源，支持企业形象宣传体系、企业文化建设体系及企业文化宣贯体系的正常运转，为企业战略目标和部门工作计划的顺利实现提供文化、信息方面的系统支持。2.企业文化信息部经理使命与职责：围绕企业战略目标和部门工作计划，完善公司企业文化系统、企业形象宣传系统及企业文化宣贯系统建设，负责企业网站、杂志、各类宣传品等内容、质量验收及形象识别系统管理，强化结果导向、业绩至上及严格过程管理、完善督促检查协调协助的理念，做好企业形象的整体推进和整合工作。开展或协助开展对外媒体宣传工作，负责《美宜家》四月刊同昶集团部分的内容编辑和内容审核，了解、掌握集团计算机状况及计算机系统安全运行的要求，具有一定的领导能力与协调能力。二、文化信息部工作内容1.日常培训及课件准备。1）制定、完善、贯彻、落实公司培训制度，监督、管理相关部门培训制度的执行、落实情况；2）新员工入职培训及老员工日常培训；3）根据公司发展需要随时准备和调整课件内容；2.定期在网上发文章，提高企业知名度和美誉度；3.公司网站、杂志及各类宣传品、宣传方案的把关、统筹、整合；4.员工食堂日常管理；5.日常合同评审；6.日常采购单抽样询价稽查；7.对各分公司工作计划完成情况的督促、检查，并在检查中发现影响计划完成和工作执行的因素，上报领导经领导同意后准备相关课件；8.月底出各分公司《工作计划完成情况考评表》；9.《美宜家》杂志属于同昶集团部分的栏目安排；10.员工文体活动方案、员工生日关怀方案的制定、申报、组织、执行、落实。11.其他临时性工作：临时文案、同昶教育基金、活动和晚会的策划、主持等。第二篇：信息部工作职责天元中学信息部工作职责第一章行政制度学生会信息部设部长一名，代部长一名，副部长三名，干部多名，实行责任制，即部长负责整个部门的所有决策和发展方向。代部长负责部门整体事件实施。一．部长职责：1、制定与实施部门建设的各种规章制度；2、在部门内分配工作；3、决策部门内部的重要事务；4、协调本部门与信息中心的关系，需及时将本部门的工作进展和活动的进程向分管副主席汇报5、监督、评价部门成员的工作；6、奖励和处罚部门成员二．副部长职责：1、对所承担工作范围的事务作出决策，协助部长工作；2、管理培训干事，合理平均地分配任务，让每位成员都能得到锻炼。3、对部门建设提供策略；4、部长缺席时，副部长可代替行使部长职权；5、主动承担责任范围内的工作。6、信息部自身人力管理（此条专门由主管人事的副部长）三．干部职责：1、服从部门的安排，及时完成工作任务2、干部对副部长和部长负责；3、对部门建设、活动提出意见；4、积极参与部门的各项活动，并为活动的顺利开展提供策划意见和建议；5．望积极主动承担任务。6、对部长与副部长有监督权。第二章会议制度一、例会：部长、副部长每星期召开一次例会（时间待定），全体成员每两星期召开一次例会，时间：（待定），地点：（待定）。每个月会由组织部部长主持，当月余下例会由副部长轮流召开，部长在必要时进行补充。到下学期中后期的例会可以由表现特别突出，工作业绩优异的干部主持。二、所有会议（包括例会，校学生会内部培训会或其他会议）干部因故缺席六次，无故缺席三次者将对其在例会召开时进行批评，参考其平日工作情况，将会由副部长以上人员商议后，重则罢免其职务。副部长无故迟到三次，无故缺席三次视为主动辞职；部长无故缺席三次，将引咎辞职，当部长因故缺席时，副部长可代为部长行使权利。三、开会时切忌交头接耳，爬在桌上睡觉，等不尊重发言者的情况出现。四、会议中鼓励自由发言，但应经示意准许方可发言。五、每次会议都应做好记录，将自己的工作任务详情记录下来，以免忘事。六、会议中不得中场退席，有事情请在会议开始前告知副部长。第三章具体工作完成制度一、学生会网站维护更新1、定期对学生会网站更新和维护2、定期对记者站的稿件进行整理和审核，并及时更新到相关页面3、定期对学生会网站上的留言进行审核，并对相关问题或建议做好回复4、维护与信息采集、加工、存储、发布设施设备的良好运转，保障信息安全可靠。（包括硬件和软件、通讯网络等）5、根据学生会工作的需要，收集、积累各种文献、信息资料。收藏文献资料力求优质、实用、完整、系统。6、图片类的内容不要直接上传,用学生会的图片博客上传以后连接过来,避免学校清理服务器被删除。7、定期对学生会网站进行备份8、定期做好网站维护工作报告9、搜集与组织有关的外部信息。第四章评优制度一、“团队之星”评选1、“团队之星”每月评选一次，由部长、副部长根据每个人一个月中的工作表现推出候选人，一般为5位，若有异议，在公布候选人名单十分钟