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最新村民委员会议事制度

第一篇:最新村民委员会议事制度【村民委员会议事制度】1.凡属于村民委员会集体讨论决定的事项,均适用本议事规则。2.村民委员会讨论、决定有关事项,要坚持民主集中制原则,充分发挥民主,集体行使职权。3.村民委员会一般每月举行一次会议,会议由村民委员会主任召集并主持。4.有下列情况之一的,应当召开临时村民委员会会议:(1)村民委员会委员三人以上提议的;(2)村民代表会议决定召开的;(3)30名以上村民联名书面提请召开的;(4)上级部门要求召开的;(5)村党支部提议的;(6)村民委员会主任提议的。5.村民委员会会议必须有村委会全体成员三分之二以上出席,方可举行。举行会议时,应邀请村党支部书记出席。6.村民委员会会议决定的村民应知事项,应当及时向全体村民公布。7.村民委员会集体决定的事项,实行少数服从多数的原则通过,但村民委员会主任对通过的事项有异议的,有权提请村“两委”会议讨论决定。8.对涉及到村民利益重大事项的决定,村民委员会应当广泛地听取村民代表及各界人士的意见,提出方案,并提请村党支部通过,报由村民代表会议讨论决定。9.村民代表会议作出决定的事项,村民委员会必须执行。10.村民委员会召开的会议应当安排专人负责记录,记录的内容要由参加会议的人员校对并签名。11.记录人员对村民委员会会议的记录要详细清楚,内容要实事求是。12.建立村民委员会会议档案制度,每次会议的记录、对重大事项的讨论决定等均要列入档案,安排专人保管。第二篇:领导班子议事制度文章标题:领导班子议事制度领导班子议事制度1、坚持“厂务公开”制度,对员工关心的热点、难点问题,及时召开班子会议进行研究、讨论,拿出切实可行的方案,解决实际问题。2、做到各项资金发放,有考核制度、实施细则。检查有记录,处罚有标准,不搞个人说得算,采取先民主后集中的原则。3、做事要公平、公正。合理,不搞特权,不搞特殊化,密切联系群众。4、充分发挥领导班子的核心作用,统一思想,做事有原则,工作有思路,搞好本厂的生产经营和精神文明建设等任务。5、定期召开班子会,讨论研究工作安排,人员调动、制度制定、考核规范等重大问题,及时向广大员工传达文件精神及规定。6、班子成员,在各项工作中,要身先士卒,起表率作用,树立良好的个人形象,开展好“满意、放心”活动。《领导班子议事制度》来源于,欢迎阅读领导班子议事制度。第三篇:《班子议事制度》领导班子议事决策制度一、议事原则1、坚持民主集中制原则,坚持一切重大事情必须由集体研究,集体决策。做到决策程序化、规范化、民主化和科学化。2、坚持实事求是原则,深入实际、调查研究,广泛听取意见,掌握第一手资料,防止和避免决策错误。3、坚持少数服从多数的原则,充分发扬民主,凡集体决策决定的,不得擅自改变,行动上不折不扣地执行。4、坚持分工负责的原则,加强班子内部的团结协调,班子成员在形成决定后,要充分发挥积极性和创造性,努力完成组织交办的分管工作任务。二、议事范围1、传达党的路线、方针、政策和区委、区政府的重要决定,传达上级有关文件精神和重大工作部署,联系本办实际研究贯彻执行的意见。2、研究党的建设、干部队伍建设、政治思想建设和精神文明建设等重大事项。3、研究干部选拔、培养考核、任免、奖惩及干部调动、换岗交流等有关人事问题。4、研究制定党风廉政责任制和本办有关重大规章制度。5、凡涉及本办重大资金使用、移民项目安排,必须经集体研究决定。6、凡涉及向上级报告工作的重要事项和需要集体研究的其它事项必须集体研究讨论。7、其它认为需要讨论研究的事项。三、议事程序1、班子成员需要提交集体讨论的问题,必须事先作好准备,在调查摸底、摸清情况的基础上提出方案和意见,以便决策。2、班子会议由党委书记主持召开。坚持民主集中制原则,讨论重大事项要提前一天通知班子成员。3、班子成员要主动参与集体决策,充分发表自己的意见和建议,表明自己的态度。4、作决定时,由于意见不统一,分歧较大,未能做出决定的,会后要进一步调查、分析、交换意见,再次复议,特殊情况也可向党委报告,请求裁决。四、议事安排1、班子会一般每半月召开一次,根据需要也可临时召开。2、根据会议内容需要列席会议的同志由书记决定。3、会议要做好记录,会议记录应归档管理,需要上报和下发的要整理形成文件。五、议事要求1、会议做出的决定,班子成员必须自觉服从,各负其责,认真抓好落实,积极完成。2、加强组织纪律,严格执行保密规定,会议研究的重要事情,任何人不准泄露,也不能将个人观点、会议情况向外传播,违者要追究责任。3、书记要充分发扬民主,集思广益,民主决策。—END—第四篇:党支部议事制度党支部议事规则1、村党支部议事形式为支部大会和支委会,凡属党支部职责范围内的事项,支委会应提出初步意见,提交支部大会讨论决定:2、支部大会、支委会由支部
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