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有关调整薪资的申请报告

第一篇：有关调整薪资的申请报告有关XXX、XXX薪资调整的申请报告尊敬的公司领导及各位股东，大家好！自营销中心整合承包以来，各位领导及股东给予了极大的支持，在此谨代表营销中心全体工作人员向各位领导及股东表示衷心感谢！原按揭专员、公积金专员二岗位的架构是按揭专员两人、公积金专员一人，承包开始后，我们将原由三人负责的按揭、公积金工作调整为由刘慧娟、首婷两名员工全面接受下来，在保障工作质量的同时，两人的工作量有了大幅的增加。故营销中心申请将两人工资按以下方式调整：XXX：自2014年12月1日起薪资调整为每月XXX元；XXX：自2014年12月1日起薪资调整为每月XXX元。考虑到营销中心的营销工作（包括以上两人的工作）离不开签约办证中心其他员工的协调、配合，营销中心建议每个月给予签约办证中心其他员工每月XXX元的工作补助。特此申请！XX地产营销中心2012-12-25第二篇：薪资调整方案天津工玻薪资调整方案的申请天津工玻自投产以来生产经营总体趋势向好，成品发货量稳步增长，极大的鼓舞了员工士气。但全国物价上涨影响着天津的消费价格水平的提高，近三年来工资标准一直未动，三年前的工资标准远远低于目前的工资水平，已不能适应企业发展的需要，且现行工资标准和同行业工资标准之间不平衡，差距过大，过低的工资标准，严重地影响到员工队伍的稳定。现针对现行员工工资偏低，特申请求对我公司员工工资标准进行调整。1.调整范围天津工玻在职全体员工2.调整标准2.1派遣工2.1.1生产操作岗位工资由920元调整到980元；2.1.2生产主操岗位工资由980元调整到1040元；2.1.3组长岗位工资由920元调整到1070元；2.2合同工2.2.1生产操作类岗位工资按人均一级60元调整，物料岗位工资按人均90元调整；2.2.2组长岗位工资调整为1260元；2.2.3镀膜工序班长岗位工资调整为1410元，其他工序班长岗位工资调整为1380；2.2.4值班长岗位工资按人均80-300元调整；2.2.5质量管理部三班人员岗位工资按人均60元调整，日班人员岗位工资按人均180-420元调整；2.2.6设备动力部三班人员岗位工资按人均90-120元调整，日班管理人员按人均240元调整；2.2.7除上述人员外的其他部门人员的岗位工资按人均240-360元进行调整。3.调整后的增长幅度截止到2010年10月份，现有人员调整后的月岗位工资和岗位绩效约增长为6.7万元，月加班费约增长为3.3万元。妥否，请领导批示。天津耀皮工程玻璃有限公司综合管理部2010年11月5日第三篇：薪资调整申请书（通用）薪资调整申请书（通用5篇）在当今不断发展的世界，用到申请书的地方很多，在写作上，申请书也具有一定的格式。相信许多人会觉得申请书很难写吧，下面是小编收集整理的薪资调整申请书（通用5篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。薪资调整申请书1尊敬的公司领导：您好！首先，我有幸自XXX年XX月份入进入XXXX，非常感谢公司对我的支持与栽培。日月如梭转眼已接近XX年，在此期间始终抱着“公司是我家”的信念以快乐饱满的热情投入到每一天的工作中去，在工作上我一直踏踏实实、兢兢业业，争取把每一件工作做到尽善尽美，努力在最少的时间内做最多的事，与公司共同进步共同发展。在提高个人工作能力的同时，有幸为公司添砖加瓦，此实我的荣幸，这与各位领导的信任和培养培养密不可分的。XX年内我喜欢我们公司的工作氛围，更乐意与公司的每一位同事共同工作，共同学习，在此我深深的感谢公司领导给这样一个良好的平台和领导们对我的栽培和帮助，谢谢你们！我出生农村家庭背景不好，父母年迈多病以种地为生，一大家子的重担几乎全落在我一人身上。平时我省吃简用，与同事朋友不敢比吃喝，不敢比穿衣，因为我不能比。总告诫自己要好好工作，勤勤恳恳把公司事视为自己家的事，尽职尽责去做好。可是生活在上海这样高消费的一个大城市里，现实总能把理想打垮，现实生活中的问题却一年比一年难以周全，每个月的房贷要XXX，跟别人一起合租每个月的房租水电就要XX，面积只有XXX个平方，每天的吃饭，乘公交算下来又是一份不小的开支，如果遇上突如其来的生病吃药就更是雪上加霜。按照现在公司现在每个月发的这些工资，除去房贷、房租、吃饭、公交费，远不够基本的生活开支，每个月我都要借钱维持。在上海我没有亲戚，也没什么要好的朋友可以帮助。鉴于以上我的个人情况，不得已写出此申请，希望公司领导能给予认真考虑，请领导放心，工作上我会尽心尽力，任劳任怨，争取更大的突破，如果有做的不好的地方希望领导指导，以求更大的进步，为公司创造佳绩！申请人：XXX日期：薪资调整申请书2尊敬的公司领导：你们好!首先，我有幸进入XX与大家共事，非常感谢公司对我的支持与栽培。算算一晃来公司也有几个月啦，公司的领