机电系统汇报材料.docx

机电系统汇报材料

第一篇：机电系统汇报材料机电系统汇报材料机运系统在两级公司和矿党政正确领导下，紧紧围绕安全示范矿井建设，以管理、装备、培训为工作重点，大力开展整章建制，完善标准，质量标准化，示范工程建设，系统建设完善，重大隐患治理活动。以机运系统能力核定，地面库房、厂房专项整治及治理达标为重点工作，大力开展亮点工程建设、系统建设。机运系统各项工作进展有序，循序展开，取得了较好成绩。二、供电理方面：1、以红头文件形式下发了春、秋两季电气预防性检查工作安排，并对检查项目进行一一落实考核。2、五采区2#变电所已高达标治理完成，成为集团公司井下变电所的亮点工程。3、金山沟风机房、变电所高标准投用。4、对平峒6KV变电所617、618回路进行了调整，北区中央变带五采区1#变电所二回路高开进行了合并、更换，目前井上下双回路供电实现了分列运行，提高了供电系统的可靠性。5、矿井双电源环供问题：积极与汾河公司、临汾供电工程公司联系，目前刘家垣站已改造完成，由于铺设时下1-4#杆塔下方有八趟10KV线路，线路只铺设完成，预计十月中旬可投用。6、对电缆进行了高标准治理，治理效果井下电缆全部整挂一条线。7、由于季节变化，井下潮湿比较严重为了保证矿井供电系统的正常运行，降低事故发生率，组织相关人员对井下所有电器设备及各队组的防潮台帐进行了全面检查。8、35KV站主变增容改造基建工程全部完工，十月中旬全部手续审批完毕后可投用。9、井上、下电网监测、监控系统”现网线敷设以全部完工，十月十五日前可调试投用。10、对井下各变电所进行系统调整实现机电下发供电系统要求一台高开带一台移变的供电系统。二、机电运输管理方面：1、修订完善了《机电管理制度》、《各机电工种岗位责任制》、《机电工种岗位危险源辨识》，并装订成册。2、制定下发了《机电包机组管理责任制考核制度》、《关于开展机电质量标准化达标及示范工程建设活动的工作安排》、《矿井关键环节设备定期强制检修管理规定》、《示范主胶带输送机标准》、《示范主提升机房标准》、《示范井下人车站台标准》、《钢丝绳管理规定》、《关于开展机电运输隐患专项整治活动工作的安排》等文件。3、抓好机电培训工作，一是开展好电钳工岗位练兵培训人人过关活动，培训合格率100%。4、机电科加大了井下电气设备完好，防爆检查力度，并按标准进行评分考核。5、机分车间分区检修，规类摆放、程序化作业，成为我矿地面亮点工程一次通达标验收条，受到集团公司领导高度赞扬。6、北区站台架空线高标准治理投用。7、顺利完成了金山沟风机安装投用工作，解决了原风机老化风叶不能调整问题，现风机运行良好。8、对南北区煤库安装投用了三套电动漏煤斗，实现了自动漏煤提了装车效率降低了工人劳动强度。9、对地面原煤系统104皮带机减速器进行了进口化改造，解决了104皮带独苗问题，实现了104皮带有备用有检修。10、对21台电机车进行了完好治理，并对10台电机车进行了载波改造，已投用效果良好，对人车进行了全面检修，并进行喷漆防腐；11、对地面原煤矸石山安装可视挡车器一套；12、组织运输工区对矸石山翻矸架进行了更换，且使用效果良好。13、根据山西焦煤、霍州煤电两级公司的有关文件精神及安排，我矿成立了核算领导组，并严格遵照《煤矿生产能力核定与管理指南》有关要求，对矿井机电系统进行认真调查、反复核算，依此完成了报告书。14、根据矿统一安排开展各种工种“岗位描述手指口述”活动，机电科安排检查落实，并进行了详细分工，由科长牵头各负责人参加对机电系统电各单位的皮带司机、采煤机司机、刮板机司机、综掘机司机、绞车司机、电机车司机、配电工、维修工、主扇司机、矿灯发放工等工种进行“岗位描述手指口述”熟练程度检查。共检查569人，截止9月25日以全部合格。15、五采区水仓基建工程已全部完成，设备已入井，安装所需材料配件于26日可回矿，10月10日前可安装完成。第二篇：机电系统汇报材料段王矿机电系统汇报材料一、提升系统1、主井筒坡度25°10′，坡长592m，净高3.7m,净宽3.8m,净断面10.6m²。2006年主井筒北侧安装一部由沈阳矿山机械有限责任公司生产的LDS3010大倾角强力皮带机，电机功率160KW*3，电控系统采用PLC可编程控制器，提升速度2.5m/s，输送长度592米，运输能力350t/h。南侧安装KS1.2D(S)/37G(H)型架空乘人索道运送人员，电机功率：37KW，运能：8人/分钟。2、副井筒坡度25°，坡长460m，净高3.9m，净宽4.7m，净断面16.2m²。采用斜井双钩串车提升，主要用于斜井上下运料工作。2010年3月，安装洛阳矿山机械有限公司生产的2JK-3/30E型缠绕式提升机，滚筒直径3m，电机功率315KW，电控系统采用西门子S7-300PLC可编程控制器，变频系统采用