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村委会换届动员讲话

第一篇：村委会换届动员讲话村委会换届动员讲话同志们：今天我们在这里召开村委会换届选举工作动员大会，这项工作是全区当前一项重要的中心工作。下面我就具体工作部署讲三点意见，概括讲就是：围绕一个目标，突出两个重点，抓住五个关键。一、围绕一个目标，做好换届选举各阶段的工作在保持社会稳定的同时，选出一个政治素质好、发展能力强、群众公认的村委会班子，是村委会换届选举的基本目标。换届选举的各项工作都要围绕这个目标来开展。为了加强对村委会换届选举工作的领导，确保选举工作依法有序进行，根据区委常委会的决定，我区村民委员会换届选举工作自XX年４月开始至8月底结束，分三个阶段进行。准备阶段。这一阶段，各镇要在深入调查研究、反复论证的基础上，认真做好选举的思想准备、组织准备和工作准备。具体做好六项工作：一是成立组织机构，完善各项工作制度。二是按照区委要求，完善工作方案。三是建立督查巡视制度，明确各级包村责任。四是认真搞好调查研究，逐村制定工作预案。五是切实做好培训工作，提高依法办事能力。六是广泛做好宣传发动，营造良好社会氛围。瀛海镇是我区本次换届选举的试点，各项工作已先行开展。从整体看，进展比较顺利，已经按照程序推选产生了村民代表和村民选举委员会，完成了选民登记，正在做提名确定村委会成员候选人的各项准备工作。应该说，该镇的工作是扎实有效的，各项措施也比较到位，在实践中总结摸索出了不少好的经验，也发现了一些问题。全面实施阶段。这个阶段是选举工作的重中之重。各镇一定要严格按照法律、程序，做好各项工作。一是推选产生村民选举委员会。各镇原则上应于5月24日-5月31日之间完成此项工作。二是认真做好选民登记。选民名单确定后，必须在选举日前20天张榜公布。根据投票日，各村应于6月12日、13日，6月19日、20日前公布选民榜。三是提名确定村委会成员候选人。村民委员会具体职位、职数以及候选人条件，由村民会议或村民代表会议讨论决定。根据投票日，各村应于6月27日、28日前，7月4日、5日前公布正式候选人。四是组织投票选举。我区确定7月3日、4日和10日、11日为全区投票日。各镇可根据实际情况安排投票日期。五是指导村民委员会工作交接。新一届村民委员会产生后，上一届村民委员会应在7日内完成交接工作。六是推选村民小组长和村民代表。需要强调的是，以上工作的开展和完成时间都是严格按照法律和程序要求确定的，一环紧扣一环。为统一进度，便于区选举办集中指导，请各镇不要擅自变更。遇特殊情况确需变更的，要及时同区选举办沟通、协商后决定。总结验收培训阶段。换届选举工作结束后，镇选举工作指导小组对换届选举工作进行全面检查验收，区村委会换届选举工作领导小组对各镇进行抽查，发现问题，及时纠正。并认真做好新当选村民委员会成员的培训工作。二、突出两个重点，实现严格依法办事和加强党的领导的有机结合搞好村民委员会换届选举，严格依法办事是前提，加强党的领导是保证。我们必须牢牢抓住这两个重点，在选举工作的各个环节实现严格依法办事和加强党的领导的有机结合。2345第二篇：换届动员讲话村两委换届动员讲话6月30日全县村两委换届工作动员会召开，县委常委、组织部长XX主持会议，县委常委、县纪委书记XX宣读了相关文件规定，县委副书记XX作了重要讲话，动员会后紧接着召开了培训会。全县动员会的召开，也就表明了我县村党组织委员会和第九届村民委员会换届选举工作的正式启动。根据会议安排，就我镇此次换届工作要注意的事项提几点建议。即要做到“两个明确，两个注意”。这也是县培训会上一再提到。一要明确任职资格条件。在实施方案中关于任职资格条件的规定有很多，但有几个关键点体现在，一是对年龄的要求。新进村班子人员年龄要求在35周岁以下，新任村书记年龄要求在45周岁以下，年龄在60周岁以上的，一般不再提名。对年龄的要求，主要是为了优化班子结构，使我们的干部队伍年轻化。在上一届村两委换届选举中，我们镇凡年满60周岁的村干部都不再提名，并且大部分都是主动提出的，此次换届中我们将继续严把年龄关，着力推进我镇村干部队伍的年轻化、结构合理化。二是几点不得提名为候选人的情况。正在受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的；受党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；所在村连续3年在全县计划生育排名后30名的村党组织书记；考核不称职的；丧失行为能力和表达能力的人等不得提名为候选人。二要明确操作方法和流程。具体的有X委员介绍，我只讲一下村党组织换届中的两推一选。关于两推一选有一个《XX省村党支部换届选举“两推一选”暂行办法》这样一个规定。“两推”即党员和群众推荐和乡镇党委推荐。党员和群众推荐过程中要注意参会人数的要求。参加推荐的党员和村民代表要超过应到会人数的一半以上，即必须超过半数推荐才有效。“一选”即党员大会选举。党员大会