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煤矿综掘工区安全奖罚规定

第一篇：煤矿综掘工区安全奖罚规定综掘一队安全奖罚规定为了使区队管理工作更科学化、规范化、制度化，充分发挥职工群众的积极性和创造力，提高劳动生产率、满足职工物质文化生活的需要，保证我队安全生产的正常进行和取得良好的经济效益，特编制奖罚管理制度。一、安全方面1、月初队向各班下达月度安全、进尺指标，班长要协助工长搞好安全质量，重点组织完成全班的生产任务。2、严格劳动纪律，班中脱岗按“三违”论处，现场不听指挥者不予走帐，完不成当班工作量或工作质量不合格一律划一分工。3、班前安排工作不服从，一律不重新安排工作，对于中途逃脱不到岗者，一律按欠勤处理。4、凡当班事故不处理，当班安全隐患不汇报、不处理，严肃追究责任，视情节轻重给予处罚。5、严格使用交接班牌，现场交接班达不到标准要求不得交接，拿不到交接班牌当班一分工。6、严禁空顶作业，不使用前探支护者，扣班组长每人20元。7、凡出现冒顶、跑车、触电等重大非人身事故，除按矿有关规定处理外罚100元。8、井下无论因何故打架，影响生产由当事者负责，并罚款100元，当班不走帐。9、三违及责任事故一律加罚100元。二、质量方面1、对班组的奖罚，按全面质量管理奖意见执行。2、工程质量和巷道文明生产，严格按锚网及架棚施工质量有关规定执行。3、严格班前班后会制度，无故不开收工会者，当班一分工。4、严禁弄虚作假，虚报进尺及工作量，一律不予走帐。5、凡安全及质量事故造成停工、返工一律罚款1000元，并追究责任。三、生产方面1、迎头不得有工具丢失及挑杆、拉杆缺少现象，每一项发现一次扣全组或责任者10～20元。2、运输机机头前后10米，司机必须清理干净，否则不得交接班。3、刮板运输机不得有缺刮板螺丝现象，否则每块刮板扣10元。4、迎头不得有丢顶煤，留底煤现象，否则扣司机100元。5、跟迎头电缆不得有挤坏、砸坏现象，否则扣责任者50元。6、因责任心不强，造成撕裂皮带，断链子等机械事故，罚责任者100元。7、因责任心不强，造成烧坏电机及二类机电事故，罚责任者50元。8、凡出现冒顶、跑车、触电等重大非人身事故，除按矿有关规定处理外罚100元。9、凡事故影响生产1-3小时，罚款200元；影响生产3小时以上，罚款500元，并追究责任。四、材料管理方面1、通风防尘，材料管理，机电设备管理分口落实到专人，要负起责任，出现问题罚责任者10～50元。2、包头人员：凡责任不落实的罚款按10%挂钩。3、各分管：机电、综机、质量、材料、安全、文明生产等凡落实不到，责任人按10%挂钩扣罚。4、凡一次班评估不合格加罚500元。5、凡各单位扣款一律加倍扣罚。6、其它严格按矿有关规定执行。五、机电设备方面1、区队设立一名专职设备管理员，负责全队设备（包括开关、电缆、小型电器、综机设备及成套设备等）的管理工作。2、各小队设立一名兼职的设备管理员，负责本小队设备的管理工作。3、设备管理员必须建立详细的设备管理台帐，对现场设备状况了解清楚。台帐与实际必须相符，发现一处不符合扣有关人员50元/处。4、区队设备管理员必须深入现场，了解设备使用状况，每月下井不少于7次，根据现场变动情况及时更新调整设备台帐。5、区队设备管理员负责全队设备的领取、发放、管理、上交等工作。6、小队设备管理员建立本小队的设备台帐，根据新安装或更换情况随时增添或调整，并通知区队设备管理员。7、所有在用和备用设备必须负责到人，分工明确，每台设备的责任人必须对设备负责，达到完好标准的要求。在用电气设备严禁出现失爆现象。8、各种开关、综保、检漏继电器等设备必须台台上架，摆放整齐，相临开关要有300mm的安全检修距离。9、更换的设备配件及时上井。10、漏电试验必须安排专人负责，并按规定每天进行一次试验，填好试验记录，发现不起作用及时汇报，区队值班人员必须及时填写通知单，送安装队和信息中心。11、低压供电线路电缆应按申请电缆使用，因特殊情况而使用了其它电缆，必须汇报区队值班，由机电技术人员重新核算后报有关部门审批，否则一次罚责任者50元。12、电器开关的整定值必须符合设计要求和有关规定，各种保护齐全有效，并且正常使用。否则罚责任者50元/台。13、需要设局部接地极的地方必须及时设好，否则每拖一天罚责任者50元。综合治理方面1、职工安全活动每周一次，即星期二，时间一小时：夜班：8：20～9：20，中班：9：30～10：30，早班：14：20～15：20，晚六点：15：30～16：30。由主管队长主持，如不参加或迟到不予安排工作并罚款10元，四次扣除全月奖金。2、职工政治学习每周二次，即星期一和星期五，每次时间一小时，时间安排同安全活动时间，由支部书记或副书记主持，不参加或迟到一小时扣10元，四次扣除全月奖金。3、干部政治学习每周一次，即星期三，时间一个半小时：下午14：