爱尚果园企业文化.docx

爱尚果园企业文化

第一篇：爱尚果园企业文化徕侈商贸有限公司（爱尚果园连锁超市）企业文化组织原则始终以企业利益为中心，服从上级安排为根本，认真谦虚接受，建议和指正，树立求同存异的意识。用人原则公开公平公正，择优录用不拘一格，客观评价，绩郊为据，能者就上，平者就让，庸者下。企业精神务实、高效、忠诚、互助核心价值观服务至上，效益至上，执行之上，创新之上。企业理念业精于勤，商精于诚经营理念以团结忠诚，创新发展，顾客至上，物美价廉。企业方针成功一个店，复制一个店管理理念狠抓严管，深度厚爱管理目标吸取先进的管理理念和方法，建立一支高素质的团队，打造一流的优质服务。爱尚果园简介徕侈商贸有限总公司始建于2008年，位于世界闻名遐迩4A级旅游胜地新疆哈密市，其属下有爱尚果园连锁超市、爱上生活用品店等。果园示范面积约为200亩，全部种植面积已达3000亩，并且还在不断的扩种之中，年产300万斤。主要分布在国道主干线的两侧，交通甚为便利。爱尚果园连锁超市在总公司的扶持下于2011年正式登陆德阳，它以专业的鲜果经验和别具一格的店面风格已成功开启天山南路和天山北路店，本园是一家集博取之爱，从种植园研发、生产、采摘、贮藏、零售、进出口服务于一体的现代专业自产自销的私营企业，所种植的水果绿色生态、环保养颜营养丰富。我公司凭借鲜果业20余年的经营运作经验，始终以“因为我专业，所以你放心”的服务理念，秉承以诚信为本的经营理念，互利共赢的原则，不断完善旗下的新疆哈密市、龙泉、黄许的种植基地，研发及培育出更多的生态水果，满足消费者的需求，让更多的人来了解及品尝最新鲜、最爽口的绿色无公害水果。本园还长期培育“特级红心猕猴桃”、“优质贵妃枣”及“美人指”和各种“精品提子”等一系列鲜果，经营各类进口特色水果，精品鲜果，上百种自产自销的生态无公害鲜果，以及名师监理精心制作的特色干果系列及各种高档进口果篮、会议果盘、礼品包装等是您最佳的选择之处，您只需拨打公司的电话，在市区内我们将无偿把您所需要的商品用最优质的服务送到您指定的地点。本果园将以“业精于勤，商精于诚”的企业精神作为员工的生活和工作的引导。以“团结忠诚、创新发展、顾客至上、物美价廉”的经营理念奠定坚实的基础，从而打造一支“服务至上、效益至上、执行至上、创新至上”的精英团队。因此公司注重管理、吸收人才、注重经营品质，更注重企业文化建设以及对人才的培养，同心同德、共生存求发展的管理理念和企业文化是公司树立自己品牌并不断壮大的后备军，共同勇登徕侈商贸总公司的最高峰！我们愿与广大同仁进行广泛的交流合作，众志成城，不求做得最好，但求做的更好，热忱欢迎各界人士前来考察，莅临指导，洽谈订货。第二篇：白果园企业文化企业文化，指的是什么呢？广义的概念上，有使命，我们要做什么；有愿景，我们会成为什么；有核心价值观；企业文化与精神；还有经营与管理理念。我想和大家谈的，是狭义的企业文化。因为企业价值观，企业精神，和企业的核心理念，本质上是融会贯通没有差别的。在百果园，我们的核心价值观是，“顾客第一，员工第二，合作伙伴第三，股东第四，社会贡献第五”。这个排序是怎么来的呢？首先顾客第一，顾客是我们的衣食父母。其次员工第二，有的企业认为员工第一，我们不是的，我们的员工是排第二位的，但企业文化绝对没有孰是孰非，在此仅为分享我们的理念。合作伙伴第三，合作伙伴指的就是我们的供应商，供应商的利益是排在第三位的，而后才是股东。股东第四，我们是做企业的，企业存在的目的必须要盈利，要给股东带来回报。最后是社会贡献第五。为什么社会贡献排在最后呢？我认为只要我们做到了前面四点，那么社会贡献自然而然就来了。企业文化与精神，是我们一以贯之的做人做事的根本原则、基本方法与风范。过去，是什么让百果园虽历尽艰险仍取得今天的成就？未来，百果园应该秉承些什么，才能排除万难去实现我们的愿景？首先我认为，要能“善解”。能善解包括两层含义：善于解决、善意理解。善于解决：动善时、居善地、择善人，顺其自然，从善如流。追求最高境界、最佳解决方案。我们提倡不仅要解决问题，还要善于解决问题。善意理解：从善的一面看待一切人和事。我们说，善意（善意理解）是善解（善于解决）的前提。谈到这里我想到之前在微信中看到一位朋友提问道，采购贪污的问题应该如何杜绝？在百果园的企业文化中，善解在这个问题上有非常好的体现。善意理解包括很多概念，比如信任、宽恕、包容、亲和、愉悦、快乐、和谐。可以说任何一个采购，如果你不去善解他，不去相信他，他是绝对做不好的。没有善解，再好的采购也可能会变坏，百果园经营十余年来，公司只开除过一名采购，当时他收了供应商的红包，而后在工作上有所偏颇。从善的一面来看，首先要信任我们的采购，他才能干好他的工作，也就不存在如何杜绝贪污的问题。另一方面，善解还包括弊利的概念。以弊为利，则天下