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百日安全无事故活动总结

第一篇：百日安全无事故活动总结百日安全无事故活动总结为进一步深入贯彻**煤电7号《关于深入开展百日安全生产活动的通知》精神和1月8日山西省安全生产紧急电视电话会和两级公司有关安全生产工作的一系列决策部署，有效遏制各类事故，确保安全生产，我区自2013年1月10日至2013年4月20日止，在我区开展以“落实责任、消除隐患、保证安全”为主题的“百日安全无事故”活动，认真落实安全生产责任制，强化现场管理，消除“三违”现象；认真执行领导班子成员轮流现场带班等一系列规定，强化现场督促检查，狠抓隐患问题的整改落实，取得良好成效。活动时间内，我区实现了消灭重伤及以上安全事故和较大设备事故的目标，为2013年的安全生产工作画上了1个圆满的句号，为实现2013年的安全生产工作目标打下坚实基础。一、成立专门领导小组。我区成立安全生产“百日安全无事故”活动领导小组，各队都成立了百日安全无事故活动领导小组，区长亲自抓，精心组织、有活动详细方案，确保活动扎实开展。二、措施得力，狠抓日常安全监管。1、认真组织、大力宣传。各队组组织党员安全哨、群安员、青安岗开展活动，形成党青工齐抓共管安全工作的良好氛围，进一步务实安全基础工作。利用墙报、标语等多种形式把职工注意力吸引到搞好百日安全无事故活动上来，做到上下齐参与，确保活动有声色。充分发挥职工的安全生产积极性，认真开展“查找身边的安全隐患”和“我提安全合理化建议”等多种形式的活动，组织职工查找安全隐患，提出合理化意见和建议。2、开展安全大检查消除事故隐患。我区组织开展元旦、春节、全国两会期间安全大检查，认真组织自查，查思想认识、制度的贯彻、现场的管理、措施的落实、对查出的问题按照“四定”（定人员、定制度、定整改时间、定要求）的原则进行整改，切实做到隐患不排除不生产，不安全不生产。共开展安全生产大检查3次，发现安全隐患200条，其中立即整改160条，限期整改40条，我们及时组织复查，督促整改落实到位。为了确保春节、全国“两会”期间煤矿安全。3、抓好安全教育、强化安全意识。我区组织召开安全生产会3次，培训人员70余人次，开辟宣传教育专栏，组织职工剖析事故案例，开展三项岗位人员的培训，筑牢安全生产防线，同时有针对性开展班前会，提高培训质量，增强矿工抗灾、识灾、救灾、自主保安能力，全面实现员工“四个转变”,即实现思想上由“要我安全”向“我会安全”的转变，安全行为由他律向自律的转变，安全控制上由处理事故向清除隐患转变，安全管理上由注重结果向过程控制的转变。4、落实岗位责任，加强现场管理。我区加强安全生产责任制落实工作，认真执行领导班子成员轮流现场带班等一系列规章制度。，对领导干部下井带班做出以下规定：领导带班下井必须与工人同进同出，发现问题应及时处理，对当班不能处理到位的问题要做好交班工作。西铭矿抽采区2013-03-20第二篇：百日安全无事故活动总结[范文]百日安全无事故活动自查汇报我公司在开展以“遵章守法，安全生产，加强管理，杜绝事故”为主题的《百日安全攻坚行动》中，公司领导充分重视。及时成立了以生产副总经理为组长的活动组织机构。积极开展《百日安全攻坚行动实施方案》工作汇报如下：按照自贡市沿滩区市场监督管理局文件，自沿市监办【2018】95号文件学习的紧急通知，经过公司上下的共同努力，认真学习和贯彻《安全生产法》，采取了各种有效的形式开展安全宣传教育活动。根据公司情况强化安全纪律,完善各级安全生产责任制。公司第一管理者和主要领导亲自抓安全，加大了监管的力度，全面落实责任制。在全公司人员中进一步加深了“安全第一，预防为主”的指导思想。为给公司人员创造安全、可靠的工作环境，落实“安全第一，预防为主”的方针，加强公司现场安全标准化的管理。为此，我公司主要从三个方面着手努力：一方面是现场的安全组织管理；第二方面是加大生产现场安全工作的检查力度，三方面重点检查有关特种设备的使用登记、是否依法进行监督检验和定期检验及特种作业人员操作证等。突出重点，以活动为载体，落实安全管理各项工作1、公司根据活动目标任务的要求，以加强现场安全管理、完善安全生产条件、落实安全生产责任制和建立安全生产长效机制为主线，全面完成安全隐患的申报、登记和监控工作。2、“百日安全攻坚行动”活动期间，公司安全生产部对今年员工的全员教育情况进行了全面清理。加大生产现场安全工作的检查力度，营造良好的安全氛围1、在7月份，公司成立由第一管理者和主要领导牵头，安全科，生产部等相关职能部门成员参与的安全检查组，围绕“查隐患、找死角、反违章、保安全”为主要内容的专项安全检查，在检查中，做到查找和整改结合起来，共查出事故隐患1条，已落实整改。2、各部门通过岗位自查、单位复查，将查出的安全隐患及整改方案和整改时间等具体情况上报安全科，由安全科、生产