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神华宁夏煤业集团物业服务分公司

第一篇：神华宁夏煤业集团物业服务分公司神华宁夏煤业集团物业服务分公司党代会筹备工作参考程序一、筹备阶段（一）建立筹备工作领导机构和工作机构。（二）召开党委会，做出召开党代会（党员大会）的决定。内容包括：1.召开党代会（党员大会）的时间。2.大会主要议程。3.大会代表名额及其分配原则。4.大会代表的产生办法、时间及对代表构成比例的要求。（三）起草关于召开党代会（党员大会）的请示，报上级党委审批。内容包括：1.党代会（党员大会）召开的时间。2.大会主要议程。3.代表名额及选举产生办法、代表比例。4.党委、纪委委员和书记、副书记名额及选举办法。（四）经上级党委批复同意后，下发关于召开党代会（党员大会）的通知。内容包括：1.召开大会的时间。2.大会的指导思想和主要任务。3.党员代表大会代表的名额、构成的指导性比例、代表名额的分配原则和分配方案、代表候选人条件、提名程序、代表选举的时间要求等。4.下届党的委员会和纪律检查委员会委员名额、构成原则、条件酝酿推荐办法等。5.对所属党组织和全体党员提出要求和希望等。（五）组织指导基层党组织做好党员代表大会代表的选举工作。（六）做好换届的人事安排工作，提出大会领导机构及其组成人员讨论名单。（七）起草党委工作报告、纪委工作报告、党费收缴使用情况报告、关于推行党代会代表常任制的实施意见、党员代表大会代表资格审查报告及其他主要文件、领导讲话稿等。起草党委工作报告前，应召开本届党委民主生活会，总结任期内的党委工作，实事求是地肯定成绩，提出不足，总结经验教训，并对下届党委工作提出建议和希望，为起草工作报告统一思想。党委工作报告起草后，应下发基层党组织征求意见，然后提交党委会讨论通过。起草纪委工作报告前，应召开纪委会，总结任期内的纪委工作，讨论并通过纪委向党代会（党员大会）的工作报告。党委会、纪委会的工作报告，回顾和总结前期工作的时间跨度宜为3～5年，重点是近2年。党委会、纪委会今后一个时期的工作任务及完成这些任务的措施和建议，要与本届班子任期、与上级及本单位经济发展、党组织建设的战略目标相适应。起草关于推行党代会代表常任制的实施办法。起草大会议程：大会议程由党委讨论决定，最后提交大会预备会议讨论通过。起草大会的开幕词、闭幕词和大会须知等。（八）做好大会代表选举的准备工作。通知下发后，党委要召开支部书记会议，就如何落实《通知》精神，做好代表选举的思想动员和工作布置；要对代表选举工作进行指导，明确代表条件、代表的职权和义务。（九）做好党代会（党员大会）的宣传报道工作。大会召开之前，向全体党员进行民主集中制、党的有关政策以及正确行使民主权利的教育。（十）做好党代会（党员大会）的会务和安全保卫工作。二、党代表的选举和审查（一）党代表名额1.为有利于实行代表常任制，可适当控制党代表的名额，并注意党代表的结构。2.党代会代表的名额一般不超过100人。党员人数在500人以下的，代表名额为20%左右；党员人数在500人以上的，代表名额一般不超过15%。3.要正确把握党代会代表的推荐、选举条件，严格党代会代表的产生程序，充分体现代表产生的民主性和规范性。（二）党代表的选举和审查1.基层党组织根据上级党委分配的名额和有关要求，组织党员酝酿协商，提出代表候选人推荐名单。基层党组织根据多数党员的意见，从推荐名单中，按照多于候选人20％以上的差额比例，提出代表候选人初步人选，并在充分讨论的基础上，确定代表候选人预备人选名单。在对代表候选人预备人选进行公示后，就有关推荐情况和人选情况写出专题报告，连同《代表候选人预备人选名册》和《代表候选人预备人选登记表》一起报上级党委审批。2.上级党委收到名单和报告后，要进行批复，表示原则同意或进行调整。3.基层党组织召开党员大会，对经上级党委批复的代表候选人预备人选进行充分酝酿，根据多数人的意见确定候选人，进行选举。基层党组织进行选举和选出的代表的情况，上报上级党委审批。4.上级党委代表资格审查小组负责对代表资格进行审查。代表资格审查小组由党委书记或副书记，纪委、组织部门负责人，以及其他熟悉党务工作的同志组成。审查内容，一是代表的产生是否符合规定的程序；二是代表是否符合规定的条件。若发现有违反选举程序、不能充分体现选举人意志的情况，要责成原选举单位重新选举。5.上级党委代表资格审查小组写出代表资格审查报告。主要内容：⑴正式党员和代表人数。⑵提名酝酿情况。⑶代表资格审查情况。⑷明确表示选出的代表资格是否有效，提请大会预备会通过。三、党代会（党员大会）的会务准备（一）提出党代会主席团建议名单。1.进行换届选举的党代会，应设大会主席团。大会主席团是大会的组织领导机构，负责主持大会，处理大会有关事务2.大会主席团成员名额一般为10－15人。3.大会主席团成员的产生办法。