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秩序主管岗位职责 第一篇:秩序主管岗位职责秩序主管岗位职责1、秩序主管岗位职责一、在项目经理的领导下,全面负责住宅小区的公共秩序维护工作。二、负责本部门工作计划,做好工作总结,做好本部门员工的培训教育工作。三、定期检查、落实治安情况,加强安全防范、对重点部位采取措施,发现问题及时与有关部门联系,并限时整改。四、负责消防设备的管理运行及业务督促。五、负责公共秩序维护班长及公共秩序维护员工作日志及值班记录的检查工作。六、负责指挥突发事件的处理。七、负责制定辖区重点防水部位的灭火预案。八、加强与其他部门的横向联合,保持良好的协作精神。九、认真完成上级领导安排的其他工作。2、秩序主管岗位职责1、负责秩序维护年度及日常工作计划,检查并督促实施;2、做好秩序维护人员的岗位培训工作,保证秩序维护队伍相对稳定性;3、负责制定安全、消防制度及各项应急方案,并定期检查,及时对各项制度进行调整、完善;4、及时处理区域内发生的治安、消防等突法事件,并积极配合公安部门做好处理工作;5、负责管理区域内秩序维护人员的工作安排,且监督检查其工作质量,并准确、真实地做好记录。3、秩序主管岗位职责1、主要负责对小区管理部的物业保安人员工作方面进行技术指导和协助。2、负责对各小区现场的保安服务工作质量进行监督检查。3、负责组织实施各小区消防安全监督检查。4、负责小区车辆管理、小区装修管理、监控中心管理的日常事务。5、加强保安人员的思想和业务素质的培训,做好不定期的检查和定期的考核评估工作。6、加强对各小区防火系统、设备、设施、器材的管理工作,对保安人员进行严格培训,督促员工做好维护和修缮工作,确保一切设备和设施处于良好状态。7、根据上班工作要求、合理安排,保证本班队员按时上岗和参加学习。4、秩序主管岗位职责1、组织领导秩序维护部的日常工作,对物业区域的安全保卫工作和消防工作负全面负责;2、落实安全保卫工作和消防工作,作好对秩序维护员的领导工作,调解小区内各种纠纷;3、组织实施安全保卫责任制和安全操作规程,定期检查执行情况,并对所存在的问题及隐患按规定的期限及时加以解决整改;4、配合物业项目经理,抓好秩序维护部的培训和管理,监督检查秩序维护员的精神风貌和工作落实情况;5、负责对秩序维护部每月工作情况进行考核;6、协助项目经理,搞好项目团队建设,提高凝聚力。5、秩序主管岗位职责1、负责监察、审查、评估及修订物业管理的职能及工作的能力;2、执行政府各项法规、法令及物业管理公约,与有关各部门保持良好关系;3、制定项目年度物业管理预算方案,管理日常物业的服务品质、操作管理流程及适当的财务运行情况;4、妥善处理一切紧急及突发事件;5、负责监管项目资产(如会所、车位、房屋等)的运行情况;6、负责协调和管理绿化、保安等相关工作;7、负责处理租户、业主投诉,保持小区环境卫生及维持治安秩序。第二篇:秩序主管岗位职责描述秩序主管岗位职责描述1、负责秩序维护部的全面工作、组织落实本部门各类计划;2、负责安管类员工的培养,组织实施员工考评,建立、完善部门骨干员工梯队建设;3、负责制定公司检查计划,依据检查结果,提出整改意见,并监督落实;4、组织员工对交通设施、设备(包括车场、道路的标志等)进行日常检查;5、负责与相关部门进行沟通联系,协调秩序维护人员、车辆管理人员与业主的关系;6、负责部门物品采购、报销申请;7、组织部门例会,参加项目组织的各项会议和培训;秩序主管岗位职责21、制定项目工作计划对安防类运营考核指标负责。2、应急预案编制及突发事件处置,包括:治安、交通、防汛、消防及其他各类项目所需的预案、演习及处置。3、业务、风险评估及检查,包括:对项目内各项目物技防设备运行情况评估、进行夜间查岗、团队培训训练情况验证、泳池秩序巡查、项目业务品质管理。4、公共关系维护及相关对接沟通,包括:负责对接辖区内派出所、消防等单位的沟通联系,与物业的客服同事保持沟通联系,定期与项目的重点客户沟通联系。5、团队管理,包括:团队内的技能培训、员工工作问题解决、工作规范要求及落地、团队活动及员工关怀工作的开展,保障团队战斗力。6、其他团队间的配合工作事项。秩序主管岗位职责31.负责所辖区域内的治安、消防及车辆交通管理;2.负责对当值保安进行岗位抽查,发现不合格当场予以纠正,对各班保安质量记录进行抽查;3.负责对治安突发事件应急处理的现场协调;4.负责对消防设施及保安器材、公用物品的检查,对保安进行消防知识的传达和消防培训;5.负责物业范围内道路交通、车辆行驶、停放及相关标志的管理;6.完成领导交给的其他工作任务。秩序主管岗位职责41、在秩序经理的领导下,负责本物业管辖范围内的安全防范工作,并与政府有关部门建立良好的公共关系;2、组织属下秩序维护员,做好内部安全防范和消防工作,并向秩序经理汇报;3、熟悉物业

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