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系党总支副书记岗位职责 第一篇:系党总支副书记岗位职责党总支副书记岗位职责一、根据学校党委及学校学生工作部和系党总支的工作安排,结合本系学生工作实际,制订本系学生思想政治教育总体计划,并组织实施。二、负责对学生进行党的路线、方针、政策和形式任务教育,进行爱国主义、集体主义、社会主义教育。三、认真组织辅导员做好学生工作,定期召开学生工作会议,安排、研究、总结阶段性工作,并定期向党总支书记汇报。四、配合党委组织部,对学生进行党的基本知识教育,建立学生入党积极分子队伍,做好在学生中发展党员及党员后续教育工作。五、认真设计新生入学教育、安全教育、学生就业指导工作方案,指导辅导员进行实施。六、开展学生思想政治工作研究,定期了解和研究学生思想状况,提出实施意见,并及时向党委、学生工作部和系总支书记汇报。七、指导团总支、学生会开展工作。组织学生开展创建先进班集体、三好学生、优秀学生干部等活动。八、认真协助书记开展各项工作,书记不在时,受书记或上级组织委托代理书记工作。九、完成学院、学工部和系党总支交办的其他工作任务。第二篇:院(系)党总支副书记岗位职责院(系)党总支副书记岗位职责(讨论稿)1、在院(系)党总支领导下,在学工部(处)的指导下负责全院(系)学生日常行为管理与思想政治教育工作。2、认真贯彻落实上级组织的各项工作方针,组织起草、制定本院(系)学生工作计划、总结、报告等文件,建立并实施各项管理规章制度。3、按照学院《辅导员工作条例》做好专兼职辅导员的选聘、教育、管理、培养、考核和评优工作。不断加强辅导员队伍建设。4、兼任本院(系)学生工作办公室主任,主持召开学生工作办公例会、辅导员工作例会、班主任例会和全体学生大会,总结、检查和布置工作。5、安排起草和实施学生思想政治教育工作计划,组织辅导员开展学生思想调研和科研活动,纂写和发表科研论文,积极探索新时期学生思想政治教育及管理工作的新思路、新方法、新途径。6、组织落实学院关于加强学风建设的工作方针,制定实施方案,深入了解学风建设情况,掌握学生学习动态,主持召开有关报告会、座谈会和经验交流会,积极推进学风建设的开展。7、负责安排和落实新生入学、毕业生离校、学生综合素质考核、学生奖惩、特困生认定和资助以及学生教学秩序、生活秩序和活动秩序等日常管理工作。8、领导学生党支部工作,抓好学生党支部建设及学生党员队伍的管理教育,安排和部署入党积极分子的考查培养和组织发展工作。充分发挥学生党员和积极分子在学生管理和教育中的模范带头作用。9、领导分团委和学生会工作,支持他们开展社会实践、文体活动、组织活动和思想建设等各项工作,关心共青团和学生会干部的成长,充分发挥群团组织在各项工作中的积极作用。10、贯彻落实国家关于大学毕业生就业的方针和政策,根据学校要求认真安排和部署毕业生就业工作。要组织上好就业指导课,加强毕业生就业观念教育,积极主动收集就业信息,拓宽就业渠道,不断建立和巩固就业基地,掌控就业市场,热心为毕业生就业服务,稳定和提高就业率。11、要积极主动妥善处理学生中的突发事件,并及时向上级组织和领导请示汇报,维护学校和院(系)的稳定。12、协助总支书记工作,重大问题要及时请示汇报。13、完成领导交办的其它工作任务。院(系)党总支副书记任职条件(讨论稿)1、拥护中国共产党的领导,坚持四项基本原则,有较高的思想觉悟。政治素质和扎实的政治理论基础,热爱社会主义教育事业,热爱基层党建和学生工作,廉洁自律,遵纪守法,遵守学院规章制度。2、具有较强的组织管理、语言表达、文字处理和沟通协调能力,吃苦耐劳,爱岗敬业,作风扎实,诚实稳重,思想敏捷,勇于创新,服务意识较强。3、中共党员,并具有三年以上党龄,大学本科及以上学历,一般具有三年及以上正科级职务任职经历或具有高级专业技术职称或博士学位。4、首次任职年龄在45周岁以下(1963年7月1日以后出生)。5、身体健康,能正常履行岗位职责。院(系)分团委书记岗位职责(讨论稿)1.在学院团委和院(系)党总支的领导下,全面负责本院(系)共青团工作和青年工作。2.负责主持筹备召开本院(系)团员代表大会,主持召开分团委、团干部、全体团员和青年大会,研究部署工作,贯彻落实上级组织的指示精神,并向上级组织汇报和请示工作。3.负责起草分团委工作计划、学生思想教育工作计划,学生社会实践活动安排、校园文化建设方案并认真组织实施,起草分团委工作总结、报告等文件,检查、考核团支部工作。4.起草和制定安排、考核团支部政治理论学习活动,及时掌握学生思想动态,开展针对性教育活动,努力提高学生政治思想觉悟。5.做好团组织的思想建设和组织建设,积极探索和掌握新形势下学校共青团工作的规律、特点,加强学校共青团工作的理论研究,不断提高团干部的政治素质和业务能力。6、安排和部署大学生社会实践活动,大力加强

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