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精细管理提升城市品位

第一篇:精细管理提升城市品位精细管理提升城市品位**县人力资源和社会保障局常务副局长***近年来,我们所居住的县城正越发变得美丽多姿。街道变得更加整洁、干净、顺畅,城市管理日趋规范、有秩序,新建小区此起彼伏,更多高楼拔地而起,城市面貌有了很大的改观。城市的发展变化背后是城市建设者和管理者辛勤努力的汗水。我们在由衷感激他们的同时,更寄希望于他们以其智慧用精细之心来建设和管理城市,提升城市品位,让我们生活的这座城市更加魅力迷人。一、精心规划设计。街道两侧新建建筑,防止形成“两堵墙”的样式,要注意留空,要有高低层次感、错落有致,要增加广场和公共绿地的面积,要让商业利益更多地让位于公众利益。二、加强街道商店牌匾的管理。严格商店牌匾的审批。提高商店牌匾设计上的美感,使牌匾设计更得体、大方。牌匾设计可考虑通过补贴或其他的方式来推行。商店牌匾在设计上不必拘泥统一的材质、大小,但在整体上要和商店建筑和整个街道的格调相适应。三、精心护理城市公共设施。城市街道上路砖、基石、花草树木、路灯、垃圾箱,每处公共设施都精心设计,都从方便人们来考虑,富有人性化,并精心施工。在公共设施受到毁损后,都能得到及时的修补修缮。不必街道多么宽阔,不必楼房多么高大,而如果用精细的思想来打理这座城市,就如同拾掇自家庭院一样,处处干净、利落,井井有条,满有秩序,便利百姓,那小城也将呈现清新可人的一面,这也将是令人十分惬意得了。第二篇:精细管理打造品位精细管理打造品位——淳化县实验幼儿园评估验收自查报告一、幼儿园概况淳化县实验幼儿园创建于2011年7月,位于淳化县秦阳铭居园内,占地面积660平方米,生均占地0.3平方米;园内场地独立完整,布局合理。全园建筑面积746平方米,生均建筑0.28平方米;建筑布局合理,环境优美,是一个美化、绿化、儿童化的孩子乐园。园内教学设施设备种类齐全,功能完善。有舞蹈室、大型器械区、及各类办公用房,宽阔的园所为幼儿提供了充分的游戏场地,优越的办园设施为幼儿提供了良好的学习与生活环境。我园现有教职工23人。其中保教人员16人,其它员工8人。专任教师15名,其中大专学历以上15人,占100%(在读大专人员4人)。全园共7个班,幼儿总人数223人。连续三年获得教育工作先进单位,2013年获得“慧凡系列教程”教学示范园、低碳薇排数字化示范幼儿园。二、办园的主要做法、经验和特色(一)努力改善办园条件,创设共生互动环境我园本着“以人为本、环境育人”的理念,2011年至今先后投入约100多万元,不断改善办园条件,并努力提高设备设施的利用率。积极创设有利于幼儿主动学习、员工舒心工作的环境,以期达到人与环境共生、环境与人的互动的理想境界。1、美化物质环境近3年里,有计划、分步骤地对幼儿园园舍环境和设备设施进行改造和添置:增添了开展区角活动的分区架;添置了游戏器材,舞蹈室、综合活动室进行了装修,全面粉刷了幼儿园外墙及门窗,增加户外活动场地480平方米。园舍环境的维修改造和设施设备的投入,提升了幼儿园的办园品位,实现了绿化与美化的统一、教育化与儿童化的统一、人和环境的统一。2、优化人文环境我园努力挖掘环境的教育价值,从而更好地促进幼儿身心和谐发展。我园幼儿户外活动均在城市花园小区,宽阔的场地和枝繁叶茂的树木为幼儿提供了广阔、自然、真实的锻炼、探索、学习场所;利用种植园地适时进行科学和劳动教育;班级活动区材料的投放丰富而有层次,满足各种活动及不同水平孩子的需要;师幼共同参与教室环境的创设,一起商议区域规则,使遵守规则成为孩子们的自觉行为。我们赋予幼儿园环境以生命,赋予它发展的特性,让环境成为沟通“教”与“学”的桥梁。环境同样在影响着每天工作和生活在这里教职工,幼儿园在文化环境建设方面也进行了改进。设计了各种教育名言、励志语言、团队理念,努力创造积极向上的文化氛围和良好的群体心态,使每个教职工充分认识到教育的深层使命,树立育人光荣,教师神圣的职业观念,引导教职工追求较高层次的精神境界。3、创造信息环境鼓励、扶持教师把信息化技术渗透到日常工作中,经常性开展教师信息化技能的培训工作,鼓励教师用信息化手段开展教学活动。建设信息化管理平台,提高管理效能,将优质资源最大化。我园下一步将完善所有文档资料电子化,老师们普遍掌握现代信息技术手段,并能运用到保教工作中去。(二)大力实施人本管理,不断提高管理效益1、端正办园思想、明确发展方向我们提出了四个“在不断变革中优化”:一是幼儿园的环境在不断变革中优化,以适应教师与幼儿共同发展需求;二是教师的教育观念、思维方式在不断变革中优化,更多的关注孩子,不断地超越自我、超越现状;三是管理的方式在不断变革中优化,以求最大限度地激发教师的工作潜能,激励教师教育创新;四是幼儿园课程在不断变革中优化,构建适合孩子需求的,具有我
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