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综合会计主管岗位职责

第一篇：综合会计主管岗位职责1.编制酒店各期会计报表和财务分析报告，做到数字真实、计算准确、送报及时。2.填报“经济效益月报表”，按时上报酒店管理公司。负责填报“旅游统计报表”，并按时上报酒店经理部。3.严格、认真复核本部人员所做的会计凭证的完整性，审核会计凭证与所附的原始单据是否齐全、一致，审批手续是否齐全，定期汇总会计凭证，发现问题及时更正。4.复核签发审批权限内的支票现金，按时向酒店管理公司上缴利润。5.负责工资提取与发放情况的分析，查明酒店工资总额增减变动情况及原因，分析工资总额构成的合理性，供领导和有关人员参考。6.协助部门经理编制各项财务计划，做好管辖范围的管理协调工作，处理突发性事件。7.月末负责编报“负债表”、“损益表”、“营业费用表”、“管理费用表”、“债权债务表”及“营业部门回收情况表”。8.根据在建工程合同，支付工程款项及结转有关待摊、递延费用。9.掌握酒店在各个银行存款的余额，提出合理的调用资金方案。10.督促下属人员认真贯彻执行国家税收、外汇管理及结算制度等有关规定。11.定期做好往来款项的核算工作。12.认真完成领导交办的其他事宜。第二篇：会计主管岗位职责会计主管岗位职责岗位职责5.1会计基础工作5.1.1组织会计人员进行会计核算，领导所属的出纳员、资材会计、成本会计按时、按要求记账收款，如实反映和监督企业的各项经济活动和财务收支情况，保证各项经济业务合情、合理、合法；5.1.2负责指导、监督、检查和考核本组成员的工作，及时处理解决工作中发生的问题，保证本组的会计核算工作正常进行；5.1.3负责对凭证、各类费用报销单据、银行余额调节表进行审核；5.1.4对公司的会计凭证、帐薄报表、审计报告和重要经济合同等会计资料定期收集、审查、装订成册，登记编号，按照《会计档案治理办法》的规定妥善保管，并做好财务信息的保密工作；5.1.5负责对财务软件进行实时维护，为财务软件的建立、完善和不断更新提供财务信息。5.1.6定期对库存现金进行盘点；5.2执行内部监控职能5.2.1修订完善内部财务管理制度，并监督执行；5.2.2按照会计制度要求，执行内部稽核，强化会计人员内部管理；5.2.3定期组织人员对公司固定资金和流动资产的进行清查、核实，确保财产的准确性，加强对固定资产和流动资金的管理，提高资金利用率。5.2.4控制成本费用支出，加强成本考核和分析。5.3财务管理工作5.3.1财务预算Ø建立、改进、完善预算管理体系，及时修订预算管理制度；Ø实行全面预算管理，协助领导完成财务预算的编制工作；Ø监督预算执行情况，实时进行预算的考核、差异分析与评价，为成本控制和预算修订提供依据；5.3.2财务分析Ø定期编写财务分析，并提出改进建议；Ø季度末根据公司财务报表、统计报表编写本部门季度分析报告、预算执行情况，提出问题及建议；5.3.3财务报表Ø定期编制国家机关、股东方以及企业内部管理者所需要的月、季、会计报表，做到数字真实、计算准确的、内容完整、说明清楚、报送及时；5.4涉及税务、财政、金融、审计及股东双方的管理工作5.4.1与税务机关—熟悉国家税收法律和政策，与国家税务局和地方税务局进行业务往来，办理税务减、免等工作；监督完税申报工作；5.4.2与财政局—随时与财政局进行业务沟通，掌握新的财政政策，为国家财政部门宏观调控提供真实、准确的会计资料；5.4.3与审计机构—接受财政、税务、工商管理机构的检查；5.4.4与股东—接受投资双方的内、外部审计；及时与股东各方进行经济业务核算、核对，报送所需的财务资料。5.5组织推动所属人员工作5.5.1定期组织所属部门员工学习有关国家财政政策、法规、财经纪律和财会制度，不断提高员工的思想水平和业务工作能力；5.5.2执行管理职能，因人制宜，合理分配财务工作；5.5.3培养下属员工的团队意识，合作精神。5.5.4不断提高会计人员职业道德素质和业务水平，充分调动会计人员的工作积极性。5.6其他5.6.1随时解决股东各方提出的相关财务问题；5.6.2完成领导交办的其他工作；第三篇：会计主管岗位职责总会计师职责：1全面管理企业日常财务会计工作2控制预算案，指导制定企业财务管理政策及工作程序，负责经济合同的制定和执行3管理现金流量，管理贷款，负责管理会计事物、出纳、收支核算业务4监督编制预算表、现金流量报告5负责与各部门进行业务沟通6具体负责制定每个岗位的工作职责，工作程序，建立各种物资、资金管理制度；7审批财务收支，审阅财务专题报告和会计报表，对重大财务收支计划、经济合同进行会签。会计主管岗位职责1、按照《会计法》和有关财经法规、政策和制度的规定，负责组织本企业的财会人员办理会计事物、会计核算，实行会计监督。协助财务经理工作，支持会计人员依法行使职权，发挥企业会计机构的核