




如果您无法下载资料,请参考说明:
1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币
2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费
3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开
绿化工作总结 第一篇:绿化工作总结2012年攀枝花鑫铁物流有限公司绿化工作总结绿化工作是美化城市环境、促进社会经济可持续发展的重要环节。绿化、美化工作推进公司精神文明建设的重要载体。2012年是我国全民义务植树活动开展的第31年,我司以此为契机,本着“加强生态环境,创造良好的工作环境,坚持可持续发展”的指导思想,切实开展好本年度绿化、美化工作。一、领导高度重视,精心筹谋长期以来,公司领导一直高度重视绿化工作,在绿化经费有限的情况下,我司组织全体员工搞好绿化建设,不断完善绿化基础设施,落实绿化建设规划,美化整个环境。1、成立领导小组组长:隋治海副组长:曹树森吴斌责任部门:综合部2、加大投资力度,完善公司绿化公司绿化建设是整个硬件建设的重要组成部分,公司绿化将成为公司形象的提升,从而直接关系到企业的发展。2012年度中,领导班子把公司绿化建设摆到重要位置,加大投资力度,预算绿化投入达3万元。同时,公司和外包养护单位加强沟通和联系,力争绿化养护能上一台阶,利用局部变化带动整体绿化的提高。二、加强绿化管理,落实责任目标加强公司绿化建设,制度是保证。2012年度中,我们将坚持制度化规范化管理,保证绿化工作的顺利进行。为此将狠抓以下几个环节:1、落实“制度化”管理。在制定绿化发展规划时,由综合部提出计划方案报公司绿化工作领导小组审定后实施,确定给绿化建设的经费不准挪作他用。对公司绿化美化的管理,制定规章制度,公司领导依据各项制度定期检查绿化建设和制度落实情况。2、落实“责任化”管理。绿化工作领导小组的领导和成员有明确的责任分工,负责绿化工作的管理人员都有明确的岗位职责,对公司树木、草坪的浇灌、防疫、修剪等管理责任都已落实到具体人头。三、创建绿色公司,美化育人环境“创建绿色天地,美化工作环境”是我司绿化发展规划的绿化方略。公司把创建绿色环境作为绿化工作的发展目标,把美化工作环境作为公司重要建设项目来抓,并力争通过以下措施,使公司绿化工作更上一个台阶。1、坚持绿化与美化相结合,在搞好绿化建设的同时,把美化建设也搞好。同时美化和净化相结合。2、坚持室外美化与室内美化相结合,办公室布置要做到有条有理,不定期地添置盆栽,有利于工作环境的美化和身心健康。3、认真组织开展“爱护环境,绿化现场”的宣传教育活动。利用生产例会等,加强对员工的环境保护教育,增强员工的环保意识。我司将继续加强绿化美化建设和管理,深入进行环保绿化教育,不断增强全体员工“绿化现场,美化环境”的责任意识和创新观念,培养“绿化祖国,美化家园”的环保意识和奉献精神,努力开创我司“优化环境,塑造人才”的绿化建设新局面。二○一三年一月四日第二篇:绿化工作总结绿化工作总结15篇绿化工作总结1今年以来,在各位领导的正确领导下,我本着“科学发展、脚踏实地”的原则,在本的绿化养护管理工作中,不断加大管理力度,大力提高工程建设和养护管理水平,绿化工程的苗木管理水平进一步得到提高。绿化工作看似简单,实则不易,一年四季,种花栽树、剪枝除草、浇水施肥等工作都比较繁琐,并且时间性很强,需脚踏实地,锐意进取,才能使各项工作均取得提高。一、脚踏实地,尽职尽责半年来,我认真学习公司新的规章制度,按时上下班,对自我的本职工作认真负责,绝不放过没一个细节。对领导安排的工作及时按时完成。从思想上到行动上多做到真正以公司为家,把公司的事当成自我的事去做,做到先有大家再有小家,把公司的事无论大小都当成首要大事去做,做到想公司所想,做公司所做。在绿化工程的管理工作中,在严格按照政策法规、行业规范以及建设单位对工程的要求办事的同时,我注重积累很多第一手资料,准确发现存在问题并能够在第一时间妥善解决。全方位为所属绿化工程供给直观依据,力争在园林绿化养护水平,及本单位的绿化工程管理工作上全新台阶做好技术保障。在安全生产方面,我把职责落实到每一个具体从业者手中,针对绿化养护、园林机具、农药的使用管理等方面分别制定了操作规程,并召开安全生产会议,最大限度地消除安全隐患,确保职工及财产安全。二、立足本职工作,取得必须成绩在平时我不断加强自身在专业与非专业方面的学习,提高工程质量,在工程建设中依据具体情景具体分析,因地制宜的原则,并结合自身的工作经验,努力提高公共绿地的景观质量,不为了只完成任务而建设,在提高苗木成活率上下功夫,提高管理水平保证公司的经济效益。在公司同事们的共同努力下,苗木成活率有了提高。今年我主要参与施工和养护的工地主要是北外环和北辰绿洲。北外环工地今年采取突击战术,把工作紧凑化,统一拔草、浇水、打扫卫生,现北环路真在最终交接验收中。北辰绿洲工程面临的困难多,有拆迁问题、设计问题、交叉施工问题、工程进度问题、和苗木成活等问题。但北辰绿洲工作人员没有被困难吓倒,相反在困难中激发出的是我们克服困难的种种办法和解决问题的信心。

宏硕****mo
实名认证
内容提供者


最近下载