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绿化保养制度

第一篇:绿化保养制度绿化保养制度为把我办建成优美、整洁、文明的单位,为全体职工创造一个良好的学习工作和生活环境,制定本制度。一、以“双创”领导小组为领导机构,办公室人员具体实施绿化保养的工作。二、根据整体格局,认真制定单位绿化美化的长远规划,包括绿化美化的平面布局,树木花草配置安排,以及人力、物力、财力的配置等。三、制定规划时应集思广益,博采众长,科学论证,精心设计,力求做到实用性与艺术性,经济效益与社会效益完美结合,和谐统一。四、根据规划,按不同绿化区域的条件、类型、作用以及植物不同生长习性,因地制宜,因时制宜地种植各种花卉,树木及草类,搞好花木的有机配植。五、对随意毁害花木的人员,给予通报批评和经济处罚。第二篇:绿化保养制度绿化养护管理制度为进一步优化育人环境,加强机关美化、绿化工作,提高机关的环境质量,特制订机关绿化与养护管理制度。一、管理目标1.搞好机关的美化绿化和花卉树木的养护管理,把机关建设成红花绿地,树木成荫,鸟语花香,景色怡人的花园式单位。2.提高机关绿化覆盖率,努力提高绿化水平,尽量与机关文化有机结合,创设浓郁的美化与文化氛围,寓教于景,起到既美化环境,又培养人才的作用。3.机关绿化要坚持实用、经济、美观的原则,以植物造景为主,高大落叶乔木与草坪,攀援植物相结合,做到四季常绿,三季有花。使其既美化环境又能起到降温、滞尘、减噪、增加空气湿度等作用。4.树木、花卉、草坪定期修剪,适时养护,做到花草繁茂,树木旺盛。二、管理办法1.机关建立美化、绿化领导小组,以加强对机关美化、绿化工作的指导和管理。2.机关安排兼职花卉树木管理员,具体负责机关的绿化与养护工作。3.机关机关的绿化要按照统一的规划和布局设计,不得随意变更,花卉树木确需变更的需经领导研究批准。4.机关内的树木、花卉任何人不得随便砍伐和损坏,砍伐或者增植新的花卉树木都必须经过领导批准,损坏花卉树木的必须按照有关规定重新补栽并赔偿相应的经济损失。三、管理要求1.花草、树木要定期修剪,科学养护,做到花草繁茂,树木旺盛。2.花草树木要及时浇水,合理施肥,根据病虫害发生情况,适时喷洒农药、防虫、治虫,病害危害程度控制在家5%以下,无药害发生。确保成活率和生长茂盛。3.草坪要生长旺盛,平整、无杂草,高度控制在5厘米左右,无裸露地面,无叶片枯黄。4.绿地内保持无杂草,无污物,无垃圾,水面无漂浮物,严禁乱写乱画和乱丢杂物。5.花卉、苗木要无死枝、枯枝,无人为损害花草树木现象。6.各种花草树木要明确其科属和生长习性,以便科学管理。第三篇:绿化面积和保养制度社区幼儿园绿化面积及保养管理制度我园绿化面积共有245平方米,为进一步优化育人环境,加强校园美化、绿化工作,提高园内的环境质量,特制订我园绿化与养护管理制度。一、管理目标1、搞好园内的美化绿化和花卉树木的养护管理,把幼儿园建设成红花绿地,树木成荫,鸟语花香,景色怡人的花园式单位。2、提高幼儿园绿化覆盖率,努力提高绿化水平,实现校园园林校园绿化力求遵循为教育教学服务的宗旨,尽量与幼儿园文化有机结合,创设浓郁的美化与文化氛围,寓教于景,起到既美化环境,又培养人才的作用。3、幼儿园绿化要坚持实用、经济、美观的原则,以植物造景为主,做到四季常绿,三季有花。使其既美化环境又能起到降温、滞尘、减噪、增加空气湿度等作用。4、树木、花卉、定期修剪,适时养护,做到花草繁茂,树木旺盛。二、管理办法1、园内建立美化、绿化领导小组,以加强对校园美化、绿化工作的指导和管理。2、安排兼职花卉树木管理员,具体负责校园的绿化与养护工作。3、绿化与养护工作实行岗位目标责任制,根据对校园花卉树木管理与养护的质量情况对管理人员和有关班级及班主任实行考核奖惩。4、绿化要按照统一的规划和布局设计,不得随意变更,花卉树木确需变更的需经领导小组研究批准。5、园内的树木、花卉任何人不得随便砍伐和损坏,砍伐或者增植新的花卉树木都必须经过领导小组批准,损坏花卉树木的必须按照有关规定重新补栽并赔偿相应的经济损失。6、对在园绿化养护管理中做出突出成绩的班级和个人给予表彰和奖励,结绿化区管理不善的班级和个人给予批评,造成损失的追究相关责任。7、各草坪、花卉要分班管理,责任到班、到人,分工详细,责任明确,每学期要依据管理质量给班级量化打分。三、管理要求1、花草、树木要定期修剪,科学养护,做到花草繁茂,树木旺盛。2、花草树木要及时浇水,合理施肥,根据病虫害发生情况,适时喷洒农药、防虫、治虫,病害危害程度控制在家5%以下,无药害发生。确保成活率和生长茂盛。3、草坪要生长旺盛,平整、无杂草,高度控制在家厘米左右,无裸露地面,无叶片枯黄。4、绿地内保持无杂草,无污物,无垃圾,水面无漂浮物,严禁乱写乱画和乱丢杂物。5、花卉、苗木要无死枝、枯枝,无人为损害花草树木现象。6、各种
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