网络公司员工加薪申请（5篇模版）.docx

网络公司员工加薪申请（5篇模版）

第一篇：网络公司员工加薪申请加薪申请报告唐总：您好！因为梦想、目标、未来成为了同志，同一个志向的走到了一起，让我有了家的感觉，真正的体会到了归属感！回想起来，一转眼来公司工作有33个月了，首先感谢公司重视，为我提供了这么好的工作环境，再次要感谢公司给我这么好的工作机会和表现的舞台。很感谢您对我的关心与重视。自来到公司以来，始终以快乐饱满的热情投入到工作学习中去，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司的发展做出了自己应尽的责任。对于工作中一些新功能新知识新技能都有不断的了解学习。在许多方面都得到很优越的提升。然而现在常德发展迅速，对于我是外来人员的房租（一个月550元）、住房水电费（月均60元）车费（上下班两次3元，平均至少每天一次客户上门往返两次3元一个月180元）、手机费平均每月100元、生活费（早餐平均3元（这个是最低的了）晚餐平均8元，共计每天11元，月330元），还不包括身份形象提升、学习、其它杂费等月共计平均则1220元，加上现在种种都极具提升，物价上涨在这种形势下，现有的工资水平显得有些单薄，已经成为限制我自身发展的最主要因素之一。过去工作内容范围及表现：一、人事方面：通过58同城等免费渠道进行招聘其中包括（技术、售后、业务），同时业务的人员面试、培训、员工激励，沟通与管理等！二、策划：部门工作、月促销活动、员工奖励、网站客户、网络推广客户、方案策划、公司活动、团体部门活动等！三、客户售后服务：网站、网店、论坛推广、SEO、400电话、EC、阿里巴巴、搜狐、网络推广营销等四、技术服务：网站百度收录排名、SEO优化、400电话、EC软件、阿里巴巴、网络推广营销、论坛推广等五、沟通：与客户、工作人员、部门、渠道上级、同行、陪访等六、业务开发：网站、网店、论坛推广、网络推广营销、SEO、400电话、EC、阿里巴巴、搜狐等七、荣誉：客户赠送了五面锦旗开创了本地易购的先河！团队的业绩、团队的激励、团队的文化、员工电话量技巧、上门量的技术、签单量、网站制作的费用、独单的金额、合作的行业等等各方面的突破！八、认可：公司和共同在一线战斗过的同事对我的认可，同行的认可，包括从入公司三个月后一家公司（本地易购的客户）开我当时双倍的工资聘请我，一直到现在，有大企业，有客户，有同行，有其它行业，有亲朋好友，包括上级渠道等他们高工资的聘请我！我一直的回拒！这些也是可以代表他们对我的一种工作的认可！我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪请求，希望您对我的申请能够加以重视。如果您认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求，我诚恳的希望您能提出宝贵意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。为了能更好的为公司效力，也为了使自身能得到更好的发展，特此向公司领导提出加薪申请。对于现状况希望申请工资能够提升30%。当然加薪不是目的，只是希望让我们做得更好!此致敬礼申请人：唐辉岸2012年3月24日第二篇：申请(加薪)网络方面的尊敬的领导，您好！小生加入公司也有一段时间了，对于公司安排的工作，我一直充满热情，并且在这几个月里的工作中，积极进取，比较踏实用心地工作，较好的完成了公司领导和客户交待的任务。今年成都分公司综合维护中心工作量大，包括机房改造、各种网络故障维护、成都分公司恩威机房监控大厅防病毒系统管理、成都分公司软交换防病毒管理。这些是我能力范围的工作，能较好完成。具体的工作如下：1、保证SEP服务器为下面各终端下发升级包并定期升级病毒库保证其正常运行。对新增终端安装SEP客户端软件进行统一管理。2、保证趋势科技服务器不出现系统故障，由于前些时间下载升级包之后系统不能正常启动，根据本人以往对电脑的理解，对服务器进行调试成功解决故障。3、每天准时上报音乐平台SEP服务器工作情况、病毒库更新时间、并上报病毒数量给指定负责人。每周五撰写周报发给相应人员。4、每周一登录到IPS服务器上面导出报告编写成周报发给杜孝伟和范李科5、接入区和监控大厅有数量不多的脱离SEP管理的终端，定期手动为其升级病毒库并检查运行稳定情况。6、与综合维护中心的沈伟协调并处理成分出现的网络故障，如：终端不能访问西区的服务、新增终端无法通信、停电之后终端掉线、机房交换设备调试以及线路清理、协助西区和青羊宫和4A审计等局方人员共同排除网络故障我相信公司领导对我工作的情况是非常了解得，能成为奥诚的正式员工，为此我也非常高兴。但是转正后我的收入仅为1500元，让我在努力工作的同时还不得不为自己的生活担忧。通货膨胀太厉害，每月五、六百元的房租已经让我感到很大的压力，再加上水费、电费、煤气费、电话费等开销几乎都耗尽了我的工资，所以我申请公司将我的月薪提高到2500元/月。对于一个成年人