考核办法最新精编.docx

考核办法

第一篇：考核办法各村(社区)、交管站：《石塘乡交通管理站工作考核办法(试行)》已经乡办公会议研究，现印发你们，请遵照实施。2015年4月12日石塘乡交通管理站工作考核办法(试行)为加强农村交通安全监管和委托执法工作，促进石塘乡交通管理站履行安全监管职责，预防和减少交通违法行为和安全事故发生，根据省、市等相关规定，制定本办法。一、考核对象交通管理站。二、考核内容及分值(一)基层基础工作(8分)1、交管站有固定办公地点，配齐电脑、办公桌椅、文件资料柜等基本办公设备和用品。2、交管站配齐上路执法检查必须的交通工具(摩托车)、警示筒、摄像机(照像机)等基本执法装备。3、从事交通管理工作的人员有执法证，上路检查按规定着装、持证执法。4、交管站人员应保持相对稳定，因工作原因人员调整变动后应及时补齐，并对新增人员购置服装，向相关部门申请组织培训、办理执法证件。5、建立交通安全基础台帐，对辖区内的客(货)车(船)及其入户、年检审、保险，机动车驾驶员(含车、船主及联系电话)，客运发班站(点)、码头、客运签单发航人员，客运线路、班次、时间，乡村公路里程、等级、防护设施以及养护人员，交通安全监管人员、机构、网络等进行登记造册和对变动情况及时更新。6、交管站工作有乡领导分管，有必要的安全工作经费。7、建立健全交通工作例会制度、安全宣传培训教育制度、交通安全检查制度、交通安全隐患排查治理制度、交通安全信息报告制度、交通事故应急救援制度、交通安全联组工作制度、交通安全事故及交通行政委托执法责任追究制度;建立水上安全、路政管理、公路养护等各项管理制度。各项工作完成记满分，缺一项扣1分。(二)目标任务及安全监管(56分)1、把交通安全监管和委托执法工作纳入对村干部和村(社区)工作目标管理考核内容，层层签订目标责任书(1分)。2、交管站年初有工作计划、季度有检查、年终有总结(1分)。3、按照“县管、乡包、村落实”的原则，对村(社区)、企业、安全联组安全工作目标完成情况进行检查督促、考核评比(1分)。4、努力提高交管人员依法行政意识和水平，组织工作人员业务学习不少于1次/月，并按要求参加安监、公安、交通等部门组织的交通安全和委托执法培训，考试成绩合格(1分)。5、交管人员文明执法、依法行政，无违法违纪行为(1分)。各项工作完成较好记满分，缺一项或未达到要求扣1分。6、维护农村道路交通秩序，对无证驾驶、酒驾、超速、超员载客和三轮汽车、低速货车和拖拉机违法载人以及机动车非法接送学生等违法行为进行查纠，确保道路畅通有序。交管站每月安排人员上路检查不少于10天(4分)。对辖区内发生的道路交通事故现场进行保护，对受伤人员进行救助，并及时报告交警部门处理(2分)。建立接送学生车辆、重点驾驶人(发生严重违法行为重特大交通责任事故的驾驶人)管理档案，落实人员对上述车辆、驾驶员进行监管，明确安全责任(2分)。查检查记录和委托执法成效，完成任务记满分，未完成按比例扣分(22分)。7、协助市级部门完成镇村客运线路、车辆开行规划和道路查勘认定工作，符合条件的行政村年内开行镇村便民小客车达到100%;按委托执法权限实施对便民小客安全监管，对所辖便民小客车载录像抽查不少于1次/辆月(4分)。对非法客运车辆进行排查登记，排查面应达到100%，对从事非法客运的车辆落实乡(镇)、村干部联系监控(1分)。查处非法营运车辆(船)和取缔面包车非法接送学生行为：落实人员做好营运车(船)发班(航)签单和GPS动态情况监控工作，严格执行“五不出站”对客车不按核定线路行驶、夜间运行乡村公路和货车扬撒脱落等违法行为进行查处，查处面达到90%以上(2分)。做好农村招呼站点维护管理，保持站容站貌(1分)。查检查记录和委托执法成效，完成任务记满分，未完成任务按比例扣分，其中非法客运车辆查扣未完成任务倒扣2分/辆，超额完成任务加2分/辆，辖区内无非法接送学生车辆加5分(18分)。8、对通客车的乡村公路逐步增设必要的会车道，在急弯、陡坡、临水、临崖等重点危险路段上，逐步完善必要的警示标志或安保设施(2分)。加强对农村公路的巡查，及时发现和纠正公路两侧控制区违法建筑、占道经营、乱堆乱放、抛撒滴漏等行为，及时整治公路病害(5分)。建立公路养护管理工作制度，加强公路养护人员管理，保洁保畅达到养护规定要求(8分)。查检查记录和工作业绩，完成任务或达到工作要求的记满分，未达到要求不记分或酌情扣分(15分)。9、按时领取和缴销执法文书和罚没票据，建立交通安全检查日志，填写规范(3分)。(三)安全隐患排查整改(10分)1、对辖区内的营运车辆(船舶)、驾驶人、客运线路、村公路警示标志、客运站点(码头)及签单发航、运营过程等安全隐患进行排查，及时发现、消除安全隐患(2分)。2、根据水陆交通安全需要和特点，采用综合检查、专项检查