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职业卫生宣传周总结

第一篇：职业卫生宣传周总结哈密和鑫矿业有限公司关于2016职业卫生宣传周活动总结根据哈密地区安监局关于做好职业卫生宣传周宣传贯彻工作的通知，结合我公司生产经营情况，公司组织开展了以“健康中国，职业健康先行”为主题的宣传活动，现将宣传周活动总结如下：一、加强领导，周密部署公司对本次职业卫生宣传周活动高度重视，把职业卫生宣传活动作为坚持以人为本，关爱员工，维护广大劳动者的切身利益的大事来抓。制定了职业卫生宣传周活动方案，做到各种准备工作到位，人员到位，机构到位，确保宣传周活动顺利开展。二、活动安排在职业卫生宣传周期间，开展了一系列的宣传活动：认真做好职业卫生宣贯工作，由公司下发《职业病防治法》，公司各部门、车间在部门例会、班组班前会等会议上对法规进行宣贯、学习。公司安排医务室医生开展职业卫生教育培训。组织了对井下和地表生产场所产尘点、防尘设施以及员工劳动防护用品的专项检查，并对出现的问题采取了相应措施。安排员工进行职业健康体检。一系列活动的开展，提高了员工对职业病防治的意识，让广大员工者了解了自身的基本权益，积极推动职业病防治工作。三、采取多种形势开展宣传活动在宣传周期间我们结合公司实际，组织宣传人员深入到车间、班组进行职业病防治知识的宣传及检查督导，要求各单位在宣传周期间，在厂房大门口、廊道悬挂宣传横幅，办宣传职业病防治有关的科普知识的板报及宣传栏，充分发挥利用宣传标语、发放宣传资料等形式，营造了良好的宣传氛围，使宣传工作达到了良好效果。我公司在此次宣传活动中，接受教育人数约320人，举办职业健康知识讲座2次，悬挂横幅10条，张贴宣传标语30余幅。四、组织职业卫生专题培训在4月28日、30日，由公司安全环保技术部部组织公司各部门、各车间、各项目部人员参加由公司医务室医生进行职业卫生知识的授课，通过对职业卫生法律法规的解读、现场作业的注意事项、日常职业卫生工作重点等几个方面进行诠释，使职业卫生管理人员对职业病防治工作的认识和重要性。取得了较好的效果。五、开展职业卫生专项检查在5月1日，公司组织职业健康管理人员对矿山井上、井下生产场所和生活区进行了检查。对公司职业卫生工作进行了系统的排查，对发现的问题各部门都进行了积极整改。六、取得的经验及存在的问题通过此次宣传周活动，使我们自身受到了一次良好的教育和提高，认识到劳动者对职业病防护知识的缺乏和迫切需求，同时也看到部分员工对职业卫生缺乏足够的认识。今后，将进一步加大宣传普及力度，着力于提高广大劳动者对职业病防护知识及健康维权意识，为保护劳动者健康，促进经济社会和谐发展营造一个良好的环境。哈密和鑫矿业有限公司二〇一六年五月五日第二篇：职业卫生宣传周资料《职业卫生防治法宣传周》1、什么是职业病？职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者，在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。构成法定职业病必须具备以下四个条件，缺一不可：（1）患病主体是企业、事业单位或个体经济组织等用人单位的劳动者；（2）必须是在从事职业活动的过程中产生的；（3）必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的；（4）必须是国家公布的职业病分类和目录所列的疾病。2、职业病包括哪些疾病？根据2013年12月23日国家卫生计生委、安全生产监管总局、人力资源社会保障部和全国总工会联合修订的《职业病分类和目录》，我国法定职业病包括10类132种：（1）职业性尘肺病及其他呼吸系统疾病（19种）；（2）职业性皮肤病（9种）；（3）职业性眼病（3种）；（4）职业性耳鼻喉口腔疾病（4种）；（5）职业性化学中毒（60种）；（6）物理因素所致职业病（7种）；（7）职业性放射性疾病（11种）；（8）职业性传染病（5种）；（9）职业性肿瘤（11种）；（10）其他职业病（3种）。3、职业病防治的责任主体是谁？职业病防治的责任主体是用人单位，《职业病防治法》第四、五、六条对此进行了规定：（1）劳动者依法享有职业卫生保护的权利，用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保护。（2）用人单位应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。4、在职业病防治工作中，卫生行政部门主要具体承担什么责任？按照《职业病防治法》和省政府文件规定，卫生行政部门在职业病防治工作中承担着7项职能：一是参与拟订职业病防治的地方性法规，制订职业病防治规划；二是负责监督管理职业病的诊断与鉴定工作。三是组织开展重点职业病监测和专项调查，开展职业健康风险评估，研究提出职业病防治对策。四是加强职业病防治机构的建设，审批和