育明教育,中国矿业大学(北京)管理学院企业管理考研参考书目,考研考试大纲,培训指南.docx

育明教育,中国矿业大学(北京)管理学院企业管理考研参考书目,考研考试大纲,培训指南

第一篇：育明教育,中国矿业大学(北京)管理学院企业管理考研参考书目,考研考试大纲,培训指南育明教育，五大辅导优势1.信息·最权威：中国矿业大学（北京）老师领衔辅导2.经验·最丰富：五年专注考研专业课辅导培训3.考点·最精准：连续五年考点命中率高达85%以上4.规划·最可行：协助学员制定个性化全程复习指导规划5.咨询·最专业：北大、清华、北外、矿大师资全天候进行答疑解惑育明教育··2011年中中国矿业大学（北京）管理学院企业管理考研辅导成功率2011年，育明教育，中国矿业大学（北京）管理学院企业管理考研通过率高达80%育明教育··2012年中国矿业大学（北京）管理学院企业管理考研招生目录研究方向01企业组织与管理02企业战略管理03市场营销04人力资源管理05企业资本运作与财务管理06企业运营及质量管理07企业信息化及知识管理招考人数37人考试科目①101思想政治理论②201英语一③303数学（三）④835管理概论或836经济学原理参考书目835管理概论:《企业管理学》，中国标准出版社，安景文主编。或《新编企业管理》（第五版），立信会计出版社，陈文安、穆庆贵编。836经济学原理：《西方经济学(微观部分)》中国人民大学出版社,第四版高鸿业主编。考试大纲835管理概论:（一）考试内容以安景文编著《企业管理学》（中国标准出版社，2006年11月，北京）为主要参考资料。试题重点考查的内容：1.管理学基本概念与理论2.管理理论的发展历史3.管理经济学的基本概念（需求理论、供给理论、成本理论）4.企业的组织与变革5.需求理论与激励理论6.企业管理计划、决策、控制的方法（如网络计划法、决策树等）7.企业的财务管理8.企业的物资与设备管理9.企业的技术管理信息化管理与知识管理10.企业的战略管理与市场营销管理11.企业的生产管理与质量管理（二）考试基本要求1.基本概念和理论要掌握清晰、准确。2.要能够综合运用所学的理论与方法，分析问题，解决问题。3.要关注现实社会中的各类管理问题，能够结合实际系统阐述自己的观点。（三）考试基本题型基本题型可能有：概念题、选择题、填空题、判断题、简答题、计算题和综合分析论述题等。836经济学原理：一、考试要求本课程要求考生对市场经济的运行机制有一个全面系统的了解，掌握经济分析中常用的基本原理和基本方法，初步具有运用现代经济学的基本观点、原理和方法进行经济分析的能力。二、考试内容微观部分1．经济学导论（1）考试范围什么是经济学，什么是微观经济学，什么是宏观经济学？经济学研究的基本问题，经济学的基本分析方法。（2）考试要求理解人类需要的无限性和资源的稀缺性之间的矛盾，理解经济学定义，理解经济学研究的基本问题。掌握微观经济学与宏观经济学的区别与联系，掌握经济学的基本分析方法：实证分析与规范分析，静态分析、比较静态分析和动态分析，均衡分析，边际分析。2．需求与供给的弹性理论及均衡价格的形成（1）考试范围需求与需求函数，需求曲线与需求规律，需求量的变化和需求的变化。需求弹性的概念，需求的价格弹性，需求的收入弹性，需求的交叉价格弹性。供给与供给函数，供给曲线与供给规律，供给量的变化与供给的变化。市场均衡与市场机制，市场机制的作用，价格政策分析（2）考试要求理解需求的概念，掌握影响商品需求的主要因素，掌握需求曲线的特点，掌握需求规律，掌握需求量的变化和需求的变化的特点。理解需求弹性的概念，掌握需求的价格弹性、需求的收入弹性、需求的交叉价格弹性的定义及其计算，理解边际收益的概念，掌握并会运用需求的价格弹性与收益之间的关系，理解影响需求的价格弹性的主要因素。理解供给的概念，掌握影响商品供给的主要因素，掌握供给函数、供给曲线与供给规律，掌握供给量的变化和供给的变化理解市场均衡的概念，理解市场机制的概念，理解市场机制的作用，掌握价格政策分析：对商品征收从量税的影响，最高限价的规定，最低限价的规定。3．消费者行为理论（1）考试范围效用与边际效用，边际效用递减规律，效用最大化。无差异曲线，预算线，消费者均衡，边际替代率递减规律，替代效应、收入效应与价格效应。（2）考试要求理解效用与边际效用的概念，掌握边际效用递减规律，掌握消费者均衡的条件，并能够应用消费者均衡的条件对消费者行为做出选择与评价。理解无差异曲线、边际替代率、预算线的概念，掌握无差异曲线的特征，边际替代率递减规律，掌握替代效应、收入效应与价格效应。4．生产理论（1）考试范围生产函数，短期生产过程，短期生产函数，短期产量曲线，边际报酬递减规律，短期生产过程的三个阶段的划分，厂商的利润最大化，等产量曲线，等成本曲线，投入要素的最优组合。（2）考试要求理解生产函数的概念、性质和类型，掌握短期生产函数