落实“三转”要求,突出主业主责.docx

落实“三转”要求,突出主业主责

第一篇：落实“三转”要求,突出主业主责落实“三转”要求，突出主业主责一、把握职能定位，突出工作重点。作为基层单位纪检组长，就是要切实找准自己的工作定位，做到既不越俎代庖、大包大揽，又不畏首畏尾、裹足不前，切实种好监督执纪问责“责任田”。一是要重监管。充分发挥好再监督的职能作用，突出抓好对党组落实主体责任的监督、对单位落实中央“八项规定”的监督、对执法窗口部门的监督，努力做到由冲锋在前向监督问责转变、由单打独斗向善于借力转变、由运动式向常态化转变。二是要抓教育。充分结合廉政文化进机关、治庸问责等活动，大力开展党纪政纪教育、警示教育、先进示范教育等，从源头上筑牢干部党员的思想防线。三是要正风纪。坚持聚集“四风”，抓节点、抓具体、抓典型、抓反弹，对中央八项规定落实情况进行持续不断的检查督查。四是要严追责。对发现的各种违规违纪问题，发现一起查处一起，一盯到底，决不姑息，始终保持高压势头。二是强化主动意识，注重方式方法。要变被动等待为积极作为的主动出击，不当甩手掌柜，不搞隔岸观火。一是要督促建章立制。结合单位实际，积极配合局党组建立完善各类工作制度，明确工作职责，堵塞工作漏洞，切实“把权力关进制度的笼子”。二是要抓好节点教育。把抓好节点教育作为做好预防工作的一个有力抓手，针对党员干部在权力行使过程中的特殊时间、事务节点，通过廉洁短信、个别谈心、集中教育等形式，及时进行教育提醒，时刻警醒党员干部廉洁自律。三是要常拉衣袖提醒。牢固树立“信任不能代替监督”和“抓早抓小”的理念，加强日常监督，对党员干部身上的问题，关口前移，超前防范，早发现、早提醒、早纠正，防止小问题变成大问题。四是要用好明查暗访。要在专项检查、重点督查的同时，充分发挥群众的监督作用，主动邀请人大代表、政协委员、行评代表、普通群众等，随机开展纪律作风明查暗访，不断强化党员干部的自律意识。三、坚持紧盯自身，切实改进作风。一是要正己带头改作风。纪检组长作为监督主体必须正人先正己，主动接受监督，自觉做到三个带头，即带头落实民主集中制、带头遵守纪律、带头改进作风，树立自身良好形象。二是要调研问效改作风。坚持深入基层、深入群众、深入实际，倾听群众呼声、了解问题所在、探查病根症结，出重拳、下猛药，以监督执纪的实际成效取信于民。三是要强化服务改作风。着眼人力资源工作贴近民生的实际，着力在促进党员干部改进服务作风、提升服务水平上下功夫，通过各种有效措施打造人民满意的人资队伍。四是要围绕民生改作风。积极在破解就业质量不高、建筑行业工资拖欠问题严重等矛盾难题上，给党组当好参谋，出好点子，在解决群众关心的问题上发挥好作用。第二篇：加快“三转”步伐突出主责主业情况汇报**县加快“三转”步伐突出主责主业等情况汇报今年来，**县纪检监察机关按照上级纪委部署和县委要求，明确职责定位，聚焦党风廉政建设和反腐败工作，着力转职能、转方式、转作风，整体设计、统筹谋划、创新推进，反腐倡廉建设取得了新成效，现将有关工作汇报如下：一、加快“三转”步伐情况（一）加快“三转”步伐，执纪力量进一步加强1、加强办案力量。根据区、市纪委关于切实加强办案力量的要求，我县案件检查一线人员从原来的7人，增加至目前的12人，占委局在编数的57%。进一步清理规范乡镇和县直部门单位纪委书记（纪检组长）在党委（党组）内部的分工，分工请示报县纪委审批，切实解决纪委书记（纪检组长）身兼数职、分管本单位其它重大工作的问题，确保他们把主要精力转移到执纪办案和监督检查上来。进一步整合14个县直纪检组，成立四个派出纪工委、监察分局，核定编制15个，由县纪委监察局统一管理；全县每个镇都按照5个纪委委员配备，配齐配强了专职纪委副书记。2、加快办案点建设。坚持沟通协调，多次主动向县委、县政府主要领导汇报“三转”精神和要求，争取县委、县政府主要领导及班子成员对“三转”工作的支持。在我县党政机关办公场所较紧缺的情况下，落实了固定办案场所4间，每间面积17平方米，地点在县委办公楼一楼，投入资金10万元，按照“装备先进、管理规范、保障有力、确保安全”的标准进行了装修，墙体采用防撞、隔音材料包装，配制一套视频监控设备。3、及时调整内设机构。按照区市纪委要求，目前正在完善机关内设机构调整方案，拟将原来的11个室调整为8个室，分别是办公室、宣传部、党风政风监督室、信访室、第一纪检监察室、第二纪检监察室、案件审理室、案件监督管理室、对照去年以来纪检监察各项工作的新要求，对机关内部各个职能室承担的工作任务、工作职责和工作权限逐条审核，准确界定各室职责定位，厘清职责权限，进一步明确和理顺了各室职责，有效防范了部分工作因职责不清而发生的推诿扯皮，责任落不实的问题。4、精简议事协调机构。加大协调议事机构取消或退出力度，坚决把不该管的工作交还给主责部门，