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设备科科长职责

第一篇：设备科科长职责设备科科长职责1.设备科长在院长领导下进行工作，为各科医疗、护理、科研服务，结合实际情况制定相应的管理制度，经分管院长审核，院长批准后组织实施，保证医疗设备使用及时准确安全有效。2.定期组织人员对医院重点设备的使用、保管、性能、效益等情况进行检查、评估、反馈，质量保证与控制，以及医学计量等工作，定期开展检查、评比和奖惩等工作。3.组织人员做好医疗设备器械、一次性物品等安装验收、保管、建档、调剂、报废、统计等工作；掌握大型医疗设备的管理、使用、应用质量检测情况。4.及时收集、提供、反馈医疗设备的各种信息，为临床医技科室使用和领导决策做好咨询服务。5.负责医疗设备器械、一次性物品等使用过程中可疑不良事件的收集、调查、上报等工作。6.做好对本科室人员的劳动纪律、仪表仪容、首问负责制等情况的检查、考评。山东潍城经济开发区人民医院第二篇：设备科科长工作职责设备科科长工作职责1、认真贯彻执行机械设备管理规章制度，完善管理，制定各项规章制度和管理办法、措施。2、随时掌握本项目机械设备的数量，技术性能和分布状态，负责组织机械设备调拨配置工作。3、掌握机械设备技术状态，制定维修、保养计划，负责大项维修设备鉴定、申报、修理和新购设备开箱验收。4、定期、监督、检查机械设备维护状态，进行综合考评。5、建立健全各种帐卡、记录，抓好贯标落实工作，6、加强责任成本管理，实行单机核算制度。7、制定施工用电计划和安全措施;第三篇：医疗设备科科长工作职责设备科科长工作职责一、在院长和分管院领导的指导下主持开展设备科的全面工作，建立健全医院医疗设备管理的各种制度，并组织实施，以保证医院“医、教、研”各项工作的顺利开展。二、熟悉国家有关医院医疗设备的管理办法和法规，组织对医院设备进行全方位动态管理工作。三、协调科内各种工作关系，组织安排科室有关人员进行全院医疗设备日常维修、保养、报废及计量检定等工作。四、熟悉全院的医疗设备，负责每个初对各科室提交的设备申请报告进行初步审核，从医疗质量、学科发展、社会效益和经济效益等方面进行综合评估，提出计划草案，提交医疗器械领导小组和院领导班子审批。五、负责对医疗设备进行内修、外修和保养维护，大型设备的维修及大额维修按医院规定的维修程序进行。六、负责对全院医疗设备进行档案管理、信息管理、计量管理和计算机管理。七、负责组织科内业务学习和培训，提高全科人员的业务能力和综合素质，根据每个员工的工作成绩进行奖励和处理。第四篇：资产设备科科长职责资产设备部长职责一、在公司经理分管副经理的领导下，全面主持本部门的日常工作。二、负责贯彻实施公司的质量、环境、职业健康安全方针，负责建立和实施本部门的质量、环境、职业健康安全目标；负责完成本部门的质量、环境、职业健康安全管理方案所规定的指标任务。三、负责对公司各类机械设备的采购、验收、使用工作进行审核；负责组织对公司资产设备管理、使用、维护、保养的监督、检查、指导工作。四、负责组织实施项目部采购机械设备、大宗材料的供方进行评价，为公司对供方的选择提供参考依据。五、负责修订针对不符合项目制定纠正及预防措施。六、结合公司实际情况，制定科学合理的资产管理制度和具体实施细则。七、负责公司资产设备中、小修计划的审核批复；负责上报各种资料的审核工作。八、完成好领导交办的其它工作。安全生产办公室主任岗位职责1、负责施工现场安全生产和检查工作；组织“安全、环保目标责任书”的签订、应急预案的编制和管理；做好安委会和应急救援的日常管理工作。2、负责劳动保护的管理，组织制定职工劳动保护用品管理办法和发放标准，并对职工在生产劳动中正确使用防护用品进行检查。3、负责劳动卫生、职业病防治管理，组织尘毒、噪声及高温作业点的检测，制定预防职业病危害的措施，并监督实施。4、负责环境保护管理，进行宣传教育、监测、治理工作。5、负责职工安全教育、业务培训、贯彻落实上级部门开展各项活动，做到特殊工种人员100%持证上岗。6、负责分包队伍的安全管理，包括安全资质的审核等，对其进行安全教育，检查安全技术交底情况，经常对分包工程检查，制止违章，消除隐患。7、负责人身伤亡事故调查、分析、处理工作及统计上报工作。8、负责工伤、伤残等级和职业病鉴定工作。9、负责职业安全健康、环境管理体系的建立、运行、改进，落实体系纠正与预防措施。10、配合工程管理部门搞好设备的安全检查、机械事故调查、处理工作；搞好防火、防煤气中毒检查及预防工作，配合做好防汛防工作。11、负责公司消防、交通安全管理。12、负责其他相关事务。材料会计岗位职责一、认真执行国家有关法律、法规、财经制度和项目部的各项规章制度，建立健全相应的材料会计制度。二、参与制定物资采购计划，审批一般物资的订货与采购计划，检查、落实计划执行情况。三、认真审查、落实物资