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读勇敢决择有感

第一篇：读勇敢决择有感读勇敢决择有感她是惠普第一个从公司外部聘请的首席执行官；公司视工程师为生命源泉，而她却是个营销专家；公司员工都是些典型的硅谷新新人类，而她却来自美国东部的传统型公司……正如她所写的那样：“在惠普，时间是静止的，员工们在离开了公司创建者后就迷失了前进的方向了。他们害怕改变，万一改变等于打碎过去该怎么办呢？”她推动惠普向前迈进，她是惠普进入新里程的又一导航者，勇往直前，义无反顾。本书命名“勇敢决择”讲述卡莉入驻惠普、推进惠普的艰辛历程，似乎她早预知她的结局一样“勇敢决择”。体现了她的挑战性人生，及对正确性的探讨。最终她选定了艰难的人生路，犹如众多历史变法学家一样有过辉煌时段，亦同时接受公众的谩骂与讥讽最终被逐出领地的命运，但磨灭不了她曾经光辉成功的人生！阅读总给自己带来力量，引领自己更深层次地去思考人生以及人与人之间的关系。我最欣赏的就是勇敢的人，卡莉是一个勇敢的女人，如果女人都能如此勇敢，不管在职场上还是情场上都会是胜利者。很多时候我们都太容易患得患失，有太多的顾虑，如果我们能做最真的自己，加上自己的聪明、信心和信念，没有我们到不了的地方。古今中外，女人之于人类来说都是弱者。即使出现过吕后、武瞾、童贞女王、叶卡捷琳娜二世这样的“雄主”，但在历史的长河中，成功的女人仍如凤毛麟角。虽然二十世纪初有女权运动，现在也宣扬男女平等，但男女终是不能平等的。就拿这本书的一个小故事来说，菲奥莉娜刚出入社会从营销做起，而她上司要会见客户的场所选在脱衣舞厅。菲奥莉娜为了做出绩效只有忍受着异样情调硬着头皮去脱衣舞厅。包括后来惠普的人对这一女流之辈的藐视和淡漠。在这本坦诚动人的自传里，卡莉•菲奥莉娜展现了她不为公众所知的另一面，与我们分享了她的成功与失败，一同回味了自己一路上的恐惧与艰辛。这一切都在告诉我们，没有人生来就是做CEO的料，每个人都必须经过努力才能达到自己想要的结果。人生要面临的选择有很多，有些是对的，有些是错的，有些抓住了，有些错过了，有些充满光明，而又有些布满荆棘。我们只要用自己最好的一面去对待，就没有什么对与错，没有人会是失败者。陈彬2013-10-15QQ:372074855第二篇：读勇敢抉择有感没有失败者：卡莉·菲奥莉娜——读《勇敢抉择》有感09级国贸本科一班20090501040李晓伟菲奥莉娜，曾担任惠普公司总裁兼首席执行官和公司的董事会主席。连续多年，被美国《财富》杂志评为全美“最有权威的商界女性”。在她这本坦诚动人的自传里，卡莉·菲奥莉娜展现了她不为公众所知的另一面，与我们分享了她的成功与失败，一同回味了自己来时路上的恐惧与艰辛。卡莉·菲奥莉娜一直提倡“说到底，商业并不是和数字打交道，而是和人打交道。”本书会带你超越传统的“女强人”的偏见，向你展示一个真实的卡莉·菲奥莉娜。我们所有人，不论男女，亦不论是否从商，都可以从她一生艰难的抉择中得到启迪。卡莉菲·奥莉娜在基础知识学习上打下了良好并坚实的基础。在学生生涯，她不知道自己将来要成为什么样的人？将来要做什么样的工作？所以只是脚踏实地的做好自己当前的事情--认真的学习，并且是刻苦的学习。她没有认为自己非常聪明、非常有天赋。而是一直在不断的努力着。卡莉·菲奥莉娜写道“放弃就意识着失败，你必须坚持到底，不管处境有多么艰难”。她从最低层的职位，办公室职员开始做起，全身心的投入到她的第一份工作。当来到富有传奇色彩而又深陷困境的惠普公司时，尽管阻力重重，卡莉·菲奥莉娜依然推动着公司大踏步地前进。她是第一个从公司外部聘请的首席执行官；在一个男性文化在主导地位的公司里，这位领导的女性身份是如此扎眼；公司视工程师为生命源泉，而她却是个营销专家；公司员工都是些典型的硅谷新新人类，而她却来自美国东部的传统型公司。正如她所写的那样：“在惠普，时间是静止的，员工们在离开了公司创建者后就迷失了前进的方向了。他们害怕改变，万一改变等于打碎过去该怎么办呢？”有人评论说，本书中菲奥莉娜把自己形容为一个受害者。而事实上是，她更像是一位英雄，并未让商海混战夺去自己的灵魂。虽然最后她还是离开了惠普，但她是问心无愧的，在她的事业道路上，她并没有失败，只是又多了一个选择罢了。没有人可以一直在一个位置上固定不动，人是需要进步的。所以她选择了无声的离开，留下了自己曾经在商海创下的累累战绩，也给人留下了一丝丝遗憾。但是我们有理由相信，在她未来的职业道路上她会做得更好。作为经济类学生，她的职业生涯给了我们很大的启迪。学生时代文化基础知识的积累，刚踏入社会时工作经验的积累，这一切都在告诉我们，没有人生来就是做CEO的料，每个人都必须经过努力才能达到自己想要的结果。人生要面临的选择有很多，有些是对的，有些是错的，有些抓住了，有些错过了，有些充满光明，而又有些布满荆棘。我们只要用自己最好的一面