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读公司的力量有感

第一篇：读公司的力量有感读《公司的力量》有感“公司是一种组织、一种制度、一种文化。公司是一种生存方式，也是一种生活方式，公司是普通人借以创造历史权利和通道。”管理就是效率、管理就是利润。管理是公司创造并自我消费的产品，也是每一个成功组织的必修学问。读《公司的力量》之后使我进一步认识到：在人类走向现代的历程中，世界市场逐渐展露全貌，跨越血缘、地缘，公司随之诞生。公司是什么？它为什么被称为近代以来最伟大的组织创新？我所生存的这个世界，公司创造出的巨大生产力是无法估量的。管理科学给公司带来了革命性的变化。但是公司归根到底是人的组织，在制度和理性之处，唯有文化能够凝聚人心，这文化与公司究竟有着怎样的渊源？因为唯有文化，才是公司管理的最高境界，也是效率和利润的新来源。只有那些善于汲取先进文化并创造自己独特新文化的公司，才能成为时代领先的佼佼者。《劝学篇》开篇的第一句话是“天不生人上之人，也不生人下之人。”这位思想家交给人们的第一件事就是：人人都是平等的，没有人可以凌驾在别人头上，也没有人生活在别人脚下。西洋文化的根本是强调尊重个人，这种观念在明治以后逐渐被人们所理解。珍惜人，提高人们的热情，以此来提高商业水平，这一点在任何国家，任何社会，任何时代，都是基本的。到二十一世纪全球竞争对消费者是非常有别的，因为来自全世界的生产者都在竞争，在这个过程中，产品会变得更好，价格会变得更低，所以，全球最大的赢家就是消费者。公司的力量也会逐步得到社会认可。公司的力量将进一步推动生产力的发展。第二篇：读《力量》有感读《力量》有感------《ThePower》书的包装很漂亮，是一本精装书，金色的封面。本书主要阐述了爱的力量，就像是魔法师的咒语书。我是带着一颗虔诚的心看完它的。在这个复杂的世界里，一切都有其本身运行的规律。书中有这么一个例子：我们从小受到的教育就是，钱是很难赚的，有钱人很多，但是没钱又是万万不能的。于是，我们从小就对于钱产生向往和恐惧，甚至有点焦虑的心态。如果一个人始终活在贫困感之中，那么再多的物质积累也是无济于事的，相反只会带来更大的不安。我在读《力量》时候突然就想到了这个很久很久以前有这么一个故事，老马让小马驮着一袋麦子去磨坊，要过一条河，松鼠说：千万别过，水很深会淹死你的；老牛说，放心的过吧，水很浅没问题的。于是小马就迷惑了，回来问妈妈，妈妈说：“孩子，光听别人说，自己不动脑筋，不去试试，是不行的，河水是深是浅，你去试一试，就知道了。对于这个世界的判断，很多时候是来自于别人的意思，常常习惯于让他人的思想去取代自己的想法。其实我们需要的决定人生方向的很多知识，很早以前就得到了，但是我们忘记世界是复杂的，工作生活的方式需要创新，新的模式新的尝试操作才能有新的发现。《力量》让我清楚明白，在这个世界上除了阳光、空气、水和食物，没有什么是没有就活不下去的。如果还有什么，那就是更高一个层次的爱，爱的给予与需求。我们都是一个“磁铁”会吸引来和我们频率一致的东西，不论是幸福还是灾难。我们人生的路径其实归根到底取决于我们的想法。比如说我们喜欢什么专业、有什么样的爱好、喜欢什么样的人等等。“如果你真的把自己调成与愿望相同的频率，愿望会马上实现”人的潜力是巨大的，必须得从心态上改变，虽然这种改变很难，并且通过学习和努力来实现做到。先有快乐的心态和成功感觉然后才会成功。一个感觉失败的人会一直失败的，这个顺序一定不会错的。一定要把快乐作为生活的常态，否则成功之后依然会回到不快乐的“常态”。自己的命运决定于自己，要改变自己的人生，就要通过美好的思想和感觉付出行动。从现在起，时刻让自己处想要达的充满热情、快乐、幸福的频率上，让力量改变人生。作者所带给我们的不是一本普通的书，是一本能够让我们认知自己力量的书。正是这被无数人认为独特的、小宇宙的力量。使我们成为生活的强者！现在需要做的只是能和这种力量合而为一，用自己的想象力，用自己的努力做事，全身心的投入到工作中去第三篇：读《是什么带来力量》有感为乡村教育传教——读《是什么带来力量》有感马三粉兴化市戴南中心小学随着现代文明、经济发展的冲击，农村教育，尤其是边远地区的乡村教育更是如同教育体制的一块伤疤，很少有人去真正关注与研究了。的确，诸如“留守儿童”、“师资短缺”、“校舍改建”等沉重的话题，仅仅依赖那些所谓的“加快”、“改善”、“论坛”、“慈善”等口号式、运动式的举措，所带来的只是一阵热闹，改变的只是学校与教室的环境与设施，并没有找到适合农村留守儿童心理的教育办法。想要找到解决乡村教育问题的钥匙似乎如大海捞针，希望渺茫。幸运的是一位外国朋友为我们打开了乡村教育新的思路，开辟了卓有成效的实践之道。他就是德国汉堡人卢安克。从1999年起，卢安克在中国广西南宁、桂林、河池等地区进行志愿教育，义务为当地学生