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调研活动安排方案

第一篇：调研活动安排方案中共灵寿县委办公室关于开展县十次党代会《工作报告》起草工作座谈调研活动的安排方案县直有关单位：为认真做好县十次党代会《工作报告》起草工作，根据灵办字〔2011〕9号文件安排，县十次党代会《工作报告》起草工作领导小组拟于近期分系统开展座谈调研。具体安排如下：一、农业农村工作座谈时间：5月18日上午9：00座谈地点：农牧局会议室调研人员：马泽红陈克强窦军辉王莹参加单位：农工委、农牧局、林业旅游局、水务局、扶贫办二、工业及财税工作调研时间：5月20日上午9：00调研地点：政府三楼会议室调研人员：刘文建李学忠杜二利参加单位：发改局、财政局、工业促进局、国土局、商务局、园区办、县社、国税局、地税局三、城建及交通工作调研时间：5月24日上午9：00调研地点：住建局会议室调研人员：雷振江赵书刚马永辉参加单位：住建局、交通局、环保局四、党建及社会事业工作座谈时间：5月26日上午9：00座谈地点：县委第二会议室调研人员：梁风斌侯书明兰红白云飞参加单位：组织部、宣传部、纪检委、政法委、人力资源和社会保障局、教育局、科技局、卫生局、计生局、民政局、文化局、公安局、信访局、安监局各参加座谈单位要高度重视，主要领导亲自安排部署，并参加座谈会。同时，结合本单位实际，认真总结县九次党代会以来的重点、亮点工作，科学谋划今后五年工作，并围绕报告起草工作提出意见或建议。中共灵寿县委办公室2011年5月16日第二篇：调研活动安排江西师范大学校领导检查顶岗实习暨无党派人士学习教育调研活动安排丰城市教师进修学校二0一四年十一月二十日奋进腾飞的丰城教师进修学校丰城市教师进修学校是一所以教师培训、成人学历教育、教师资格认定为主要职能，并与宜春电大丰城分校合署办公，实行“两块牌子，一套人马”的国家示范性县级教师培训机构。学校成立于1980年，位于丰城市环湖路1号，面倚剑邑沙湖，毗邻大桥公园。占地面积6.7亩,建筑面积4800平方米。拥有专任教师25人，其中高级教师13人，省学科带头人1人，省骨干教师1人。设有综合办公室、成教处、培训处、开放教育处、教师远程培训中心、教师资格认定办公室等6个职能部门。建有会议室、语音室、微机室、舞蹈室、美术室、多媒体室、学术报告厅、心理辅导室、图书资料室及学员公寓、食堂、活动中心，所有教学、生活场所全都装有空调、闭路电视，接通了宽带网络，一次性可承担300名以上教师培训，师资雄厚、环境优美、设施先进、功能齐全。办学34年来，学校始终坚持“师训立校、成教活校、质量兴校、管理强校”的办学理念，牢固确立“真诚为教师专业成长服务，真情为成人学历提升服务”的办学思想，以创新驱动发展，以联动激发活力，顺利走过了“奠基发展”—“转型提升”—“整合跨越”的光辉历程，教师培训跻身全国先进行列，成人教育勇立全省潮头，教师资格认定赢得社会广泛好评。近五年，学校一方面着力构建培训支撑体系，建立培训机构联盟，打造培训专家团队，创新培训内容方式，积极开展“四段式训研一体化”教师培训模式研究与实践，以训带研，以研促训，训研结合，有效地解决了教师培训师资不足、内容不实、方式不活、效果不好的问题，让参训教师真正学有所得、学有所感、学有所用，实现了教师参训由“被动”变“主动”，由“忍受”到“享受”的转变；另一方面不断创新成人教育理念，拓宽办学渠道，强化服务意识，提高办学质量，促使学校办学规模迅速扩大。目前，学校设有教育、医学、法学、财经、建筑、机电、行政等专业32个，拥有中专、大专、本科、教育硕士4个层次学历，在籍学生2000余名，成人教育规模列全省县级电大第一。五年来，学校累计组织教师参加培训67900人次，其中教师全员远程培训53000人次，国培训计划培训2600人次，短期集中培训12000人次，参训率、合格率达98%以上；开展成人学历教育5600余人；进行教师资格认定1100多人；与北京师大、华东师大、东北师大、江西师大、南昌师范学院、宜春学院、井冈山大学、省教育研室、南昌市教科所、南昌二中、南昌十九中、育新学校、站前路小学、丰城实验小学等9所高校研所、21所省内知名中小学建立了良好的合作办学关系，为全市教育质量的快速提升和经济社会的持续发展提供了优良的师资支持和人才保障。学校年年被评为“丰城市文明单位”、“丰城市学校全面工作先进单位”，“宜春市教师培训先进单位”、“宜春电大系统办学先进单位”，“江西省教师全员远程培训先进单位”，“江西省开放教育招生先进单位”，先后被评为“江西省„十一五‟期间中小学干部、教师继续教育工作先进单位”、“江西省国培计划先进单位”、“江西省„一村一名大学生工程‟先进单位”，“国培计划——县级培训机构培训者远程培训项目优秀团队”、2009—2010年广播电视大学全国统一考试优秀考点”，2012年被评为“