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车辆管理

第一篇：车辆管理第一条，车辆管理1、单位接待车的证照及其稽核等事务由办公室统一管理。车辆使用由办公室统一负责调度。2、单位接待车专用于来客接待，干部职工用车自行解决。3、建立车辆行驶记录表，并在使用前对车辆里程表与记录表上前一次用车的记载进行核对，使用后应记载行驶里程、时间、地点、用途等。办公室每月抽查一次，发现记载不实、不全或未记载等情况应呈报主管领导，并对责任人进行批评，对不听劝阻屡教屡犯者应给予处分。4、建立车辆使用记录表，由办公室行政人员了解车辆受控状况。每月初连同行驶记录表交办公室汇总，送财务融资局核算。第二条，车辆使用5、驾驶人必须具有驾驶执照，并严格遵守交通规则。6、接待车原则不得出借，不得公车私用。7、驾驶人于驾驶车辆前应对车辆做基本检查（如水箱、油量、机油、刹车油、电瓶、轮胎、车身整洁等）。如发现故障、配件失窃或损坏现象，应立即报告，否则使用人要对由此引发的后果负责。使用后应将车辆清洗干净。8、车辆应停放于指定位置、停车场或适当的位置。9、部门需使用机关接待车辆，实行租赁制，租赁标准：小轿车为1.2元/公里，面包车为2元/公里。如在湖州市、吴江、桐乡范围内，接待车租赁以时间为单位：轿车为250元/天，面包车为350元/天。租车费用纳入部门经费中开支。第三条，车辆保养10、车辆应由办公室指定厂商保养，特约修护厂维修，否则修护费一律不准报销。自行修护者，可报销购买材料零件费用。11、车辆维修等应先填车辆维修申请单，注明行驶里程，核准后方得送修。12、车辆于行驶途中发生故障或其他损耗急需修理更换零件时，可视实际情况进行修理，但无迫切需要或修理费超过2000元时，应与办公室联系，请求批示。13、驾驶人员要不定期对车辆进行检查保养，做到机油、汽油、刹车油、冷却水、轮胎气压、制动转向、喇叭、灯光的安全、准确、可靠，保证汽车处于良好状态。由于驾驶人员使用不当、疏于保养，而致车辆损坏或机件故障，所需修护费，应依情节轻重进行处理。第四条，违规与事故处理14、在下列情形下，由驾驶人员承担责任，并予以记过或解聘处分。（1）无照驾驶。（2）未经许可将车辆借予他人使用。15、违反交通规则，其罚款由驾驶人员负担。16、车辆在接待途中遇不可抗拒因素而发生事故，应先急救伤患人员，向附近公安机关报案，并立即通知办公室。如属小事故，可进行处理后向办公室报告。17、意外事故造成车辆损坏，在扣除保险金额后再视实际情况由驾驶人与单位共同负担。18、发生交通事故后，如需向受害当事人赔偿损失，经扣除保险金额后，其差额由驾驶人与单位共同负担。第五条，驾驶人形象和服务19、需保持良好的个人形象，保持服装的整洁卫生，注意头发、手足的清洁，注意个人言行。20、出现事故时，应迅速作出应急处理，并向办公室报告。21、应热情接待，小心驾驶，遵守交通规则，确保交通安全。22、应在乘车人（特别是客商）上下车时，主动打招呼，开关车门。23、当乘车人上车后，应向其确认目的地。24、乘车人下车办事时，一般不得离车。确需离开车辆时，必须锁好车门。车中放有物品或文件资料，又确需离开时，应将物件放于后行李箱内并加锁。25、乘车人携带大件物品上车时，应予以帮助。第二篇：车辆管理潍坊振兴橡胶有限公司车辆管理规定一、为切实加强公司车辆管理，进一步做好公司服务工作，确保车辆安全运行，根据国家有关法规规定，结合公司实际，制定本制度。二、日常管理1.公司车辆按照规定把车停到指定位置，及时保证车辆清洁。2.公司车辆不管市内市外出差必须到一楼综合办内勤填写《车辆派车单》，由直管经理签字后，交由内勤保管。3.实行“统一管理、定点加油、分车核算、定时公布”油料管理制度，驾驶员加油需到一楼综合办内勤领卡加油，加油后必须打印小票签字后交由内勤记录保管，每月办公室根据《车辆派车单》、《加油明细表》汇总报致总经理办公室。长途行车和特殊情况外，自行购买油料。开具正规发票后续写证明单签字后一并报销。4.公司所有车辆一般不得用于办理私事或外借使用。因特殊情况私人用车必须经领导批准。燃油费、过路过桥费、司机补助费及其他费用均由用车人承付。5.公司所有车辆保险由办公室负责统一办理。三、安全管理1.公司车辆实行定人定车责任制，专人驾驶，禁止私自将车辆交他人驾驶。2.驾驶员应加强安全法律法规、安全知识和安全技能学习，牢固树立安全第一意识，自觉遵守有关法律、法规和交通规则，禁止酒后驾驶，做到谨慎驾驶，确保安全。3.驾驶员应严格遵守车辆操作规程，加强对车辆的经常性安全检查，定期维护保养，严禁带故障出车。4.驾驶员出车，必须带齐有关证照。5.车库和车辆须按规定配备有效的消防器材。6.任何时候、任何情况下，发生事故必须立即电话报告办公室，并在回单位后写出书面情况报告。四、维修管理1.车辆实行定点维修。一般情况下驾驶员要及