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轧钢厂安全操作规程

第一篇：轧钢厂安全操作规程轧钢厂安全操作规程厂长安全操作规程1、认真贯彻执行《中华人民共和国安全法》。2、厂长为本厂安全文明生产的第一责任人，对安全工作负全面的领导责任。3、组织领导制订、修改、实施本厂的安全操作规程。4、组织领导在生产中做到五同时，即计划、布置、检查、总结、评比工作的同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。5、组织编写、实施本厂年度、季度安全措施计划，不断改善劳动条件和解决不安全因素。6、组织本厂每月一次安全检查，查出的问题整改落实到人。7、贯彻预防为主的方针，搞好安全预防工作。对本厂所发生的人身伤害事故亲自召集分析会，查明原因，采取措施，严肃处理。8、组织制定各级消防责任制，消除火险隐患。生产副厂长安全操作规程1、生产的同时，应将技术措施、计划纳入生产技术措施之中，并积极监督实施。2、在组织生产活动分析时应分析安全情况，每周的生产调度例会都必须有安全的内容。3、负责编制、修订工艺技术操作规程。4、对生产中发现的安全隐患和可能出现的安全问题提出整改措施。5、遇有危及人身、设备安全的特殊情况，有权停止生产并立即向上级报告。6、负责督促各单位保证机床、起重设备、锅炉、压力容器、机械设备、电器设备、动力设备等经常处于良好状态，定期检查、维护、修理。7、有权停止使用不符合安全规定的设备、设施。运行工程师安全操作规程1、助厂长贯彻执行《中华人民共和国安全法》。2、本厂、本职分管范围内的安全文明生产负直接领导责任。3、参加每月一次的安全检查，对所查出的本职分管区域的问题负责督促落实整改措施。4、贯彻预防为主的方针，搞好安全预防工作。对分管区域所发生的各类安全事故召集分析会，查明原因，采取措施，严肃处理。5、做好本分管区域的消防工作，消除火险隐患。作业长安全操作规程1.负责当班现场管理安全及消防工作。2.负责督促当班各工种、各岗位按安全操作规程的规定工作，发现违规违制现象应立即制止，必要时进行考核。3.有权拒绝上级的违章指挥。遇重大事故险情时，有权立即下令停止工作，组织适当处理并上报。4.组织本横班的各类安全事故分析会，调查原因，提出防范措施及考核意见。5.做好安全预防工作，对现场存在的各类隐患提出整改意见并及时上报，条件允许的情况下负责组织整改。事务员安全操作规程1.2.3.4.5.6.对因劳动组织不合理，人员分配不当或劳动纪律松弛造成的伤害事故负责。负责监督、检查并及时调整劳动鉴定部门鉴定不适合所在岗位工作的各类人员的工作。不得分配女职工到有害女工保护的岗位工作。负责对新工人进行安全教育，合格后方可安排上岗。对新入厂人员身体不符合要求的，应拒绝接受。对拒不执行安全技术操作规程的人员有权制止并进行考核。段长安全操作规程1.段长是所管辖工段安全生产的第一责任人，对所管辖工段的安全生产及消防工作负全面领导责任。负责对所负责工段人员进行安全教育及安全技能培训。2.负责组织好本工段每周一次安全活动日，要求员工熟知规程，搞好安全预防工作。3.组织好本工段每周一次的安全检查工作，发现不安全隐患应立即处理并上报。4.对本工段所使用的设备、工具要经常检查，保持良好状况。操作场地保持清洁，搞好安全防护设施，加强维护，对于损坏安全设施的行为进行处罚。5.严格检查本工段员工劳保用品的使用，对违规现象进行批评教育，必要时进行处罚。6.负责召集本工段安全事故分析会，写出事故分析报告，分析原因，落实责任，落实整改措施。班长安全操作规程1.班长是所管辖班组安全生产的第一责任人，对所管辖班组的安全生产及消防工作负直接领导责任。认真执行本厂安全生产方面的规章制度及上级对安全工作的指导，以身作则，杜绝违章蛮干。2.每班组织自查本班组所使用的设备、工具、安全设施、防护用具及个人防护用品状况，发现问题及时处理并上报。3.对新员工、代培人员在上岗前应进行具体岗位安全教育，并指定专人带领方可上岗工作。4.搞好每周一次的安全活动日及本班组安全预知训练。5.对本班发生的人身或设备事故，必须立即上报，并认真组织本班人员按“三不放过”原则进行分析，查清原因，落实责任，汲取教训，制定防范措施，杜绝重复发生。6.搞好上岗前的劳动护品穿戴，禁止穿戴不齐全者上岗。7.对本班组区域内的各类安全防护设施及消防设施应指定专人负责，并交接清楚，发现问题及时处理，并做好区域保洁工作。钢坯管理员安全操作规程1.进入岗位前必须穿戴好劳保用品，进入现场后要注意周围的环境，防止碰伤和摔伤。2.钢坯应码放成“#”字型钢坯垛，层与层之间必须十字交叉码放，每层钢之间和每垛钢之间都必须摆放整齐，严禁钢垛超高、倾斜。钢垛不得占用安全通道。3.严禁在钢坯垛间穿越，或在钢坯垛下停留、休息。4.找号或标定时，应首先做好安全确认方可进行工作。5.严禁使用不合格吊具。上料工安全操作规程1.进入