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达内培训总结

第一篇：达内培训总结达内培训总结今年的7月初我和大多数达内学员一样，兴奋的进入了达内进行培训，开始了C/C＋＋的培训学习，转眼间4个多月已经过了，也结束了我们培训课程。虽然自己学的是软件技术专业，但自己在来达内之前也没有接触过C跟C++，既然走在了这条路上，我想我会一直走在这条路上，给自己的这四个月来说下几点：1、端正自己学习的态度在课程学习中如何端正自己的态度也是很重要的。在达内学习的过程中，每门课的时间都是很紧的，每天很辛苦，我也想过自己到底自己要不要学C/C++,但是自己还是保持了下来，有一个良好的心态去接受新的东西，哪些是自己懂的，哪些是自己不会的，自己还是要有一个计划，跟不上老师的讲课进度，也要试着去赶上老师的进度，调整自己的学习方法。2、编程当作兴趣在学习之初感觉编程很枯燥，所以自己还是要培养出对编程的兴趣。一开始其实多编程的兴趣也不是很大，只是慢慢习惯了枯燥，不是很感兴趣只要装着很感兴趣，久而久之开始对编程有了兴趣，正所谓兴趣才是最后的老师。3、多敲敲代码程序员是代码敲出来。在达内，每天学的东西到很多而且新的理论知识也多，然而那只是理论，和实际的应用还有很大差距，而这些差距只有在实际的代码编写中我们才能体会出来。所以还是每天坚持多敲敲多练练。总之，每天要保证一定量的代码，这样我们才会有真正水平上的提高。另外，在实际动手的过程中，还要多留心编译器错误提示，也有助于我们对语言的学习和理解。4、多坚持一下学习C/C＋＋毕竟是非常枯燥的一件事情，虽然我们可以培养自己的兴趣，但是4个月的时间毕竟很让人疲劳、很累，随着时间的推移，我们刚开始时的兴奋劲也慢慢减退了，有什么感觉没什么希望，我们能做的就只有多坚持一下，忍得住寂寞，才守得住阵地，保得住成果。自己还是踏踏实实的坚持完成这4个月的学习，还一直在坚持。其他的也没有什么要说的，一切多看自己的能力。第二篇：达内培训管理制度达内培训管理制度“无以规矩，不成方圆”，严谨的学习纪律是优秀学习效果的保障。为树立勤奋、刻苦的优良学风，严肃学习纪律，督促、引导学员努力学习，制订本制度。第一部分课堂与练习1、2、3、4、学员上课期间一律不得会客。学员上课期间须关闭手机或将手机处于震动状态，并且不得接打电话。未经教学管理老师允许并办理相关手续，任何学员不得于非所在班级听课。任何教室，在任何学习与练习时间，只得用于授课和学员学习，学员不得玩游戏、阅读与学习无关书籍或进行任何与学习无关活动。5、任何学员，在任何学习与练习时间，须保持安静，不得大声喧哗，干扰课程秩序、影响他人学习。第二部分考勤、纪律1、2、3、考勤工作由教学管理员负责，教学管理员检查并记录学生的出勤情况。所有学员须准时到达课堂，努力学习，不得迟到、早退、旷课。学员在规定课程时间未按时到达教室，视为迟到。学生在培训期限内迟到次数累计三次，处以警告和批评；在培训期限内迟到次数累计超过五次者取消培训资格。4、学员在培训期限内未经请假或请假未获得批准，擅自缺课，视为旷课。在培训期限内旷课次数累计超过五次者，取消培训资格。5、如学员身体不适，不能坚持正常学习，须持医院有效证明向教学管理员请假，并办理病假手续。如学员在达内学习期间发生心理或身体上的重大疾病，应及早向达内提出书面报告，及早请假就医，以免耽误治疗。6、学习期间不得请事假。如遇特殊情况，须向教学管理员提出申请，获得同意后方可休假。学员在达内学习期间，不得用言词或其它方式侮辱他人；不得寻衅滋事、打架斗殴。第三部分成绩考核1、考核是检验教学效果、保证教学质量的重要手段，其目的在于指导和督促学员系统复习和巩固所学知识与技能，检验理解程度与灵活运用能力。2、学员的考核由任课教师负责实施并根据课程进度定期进行。3、考核有通常课堂测验、单门课程考试、项目实战考评三种类型。4、学员实习结束的成绩由日常成绩综合确定。第四部分教室1、2、3、4、5、6、1、2、学员须服从达内公司的安排，在公司指定和规定的教室学习。达内指定教室供学员自由练习，自由练习时间由教学管理部门和行政部协商后作出规定。学员在结束学习和练习后须自觉关机。学员须爱护、小心使用所有设施设备，不得损坏，否则，除给予违纪处理外，须照价赔偿。学员须保持室内清洁卫生，严禁吸烟，严禁随地吐痰，乱丢杂物。教室内严禁用餐。第五部分机房达内所有机房由MIS部统一管理，所有学员须根据规定使用计算机。严禁于机房内利用计算机从事任何娱乐活动，如游戏、看电影等，否则，达内公司有权要求进行娱乐活动的学员支付使用计算机及其它相关费用，并要求恢复计算机初始状态，包括但不限于格式化或ghost镜象恢复。学员安装学习软件，须向MIS部提出申请，经审核同意后方可实施。不得下载、安装各种计算机程序，否则，造成系统崩溃、病毒传播等恶劣后果由违反人承担所造成