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邮政局分销物流专业规章制度

第一篇：邮政局分销物流专业规章制度鄢陵县邮政局分销物流专业规章制度为进一步强化劳动纪律，加强管理，维护正常的工作秩序，提高工作效率，特制定鄢陵县邮政局分销物流专业管理办法：一、全体职工应严格遵守县局规章纪律，在工作时间不得迟到、早退、随意离岗、旷工。严格执行签到制度，凡迟到、早退、随意离岗、旷工者每人每次罚款50元。二、在工作日时间，若职工因病或私事需请假，必须事先向部门负责人请假，经批准后按事假处理。未申请或未得到批准擅自离岗者，按旷工处理。三、有关配货员考核办法1、配送时间每天确保8:00前出发，冬季17:30、夏季18:30返回。每周每条线路确保配送6天。发现未按规定时间（县局召开会议等特殊情况除外）出班配货的，每次每人罚款10元。2、配送频次每条线路所覆盖网点每周确保配送一次，未达到配送频次，将处罚20元（配送员15元，司机5元）。3、及时递交配送明细及货款配送员要当日或次日早晨及时递交配送明细及配送货款，否则每次罚款50元。发现有挪用、贪污公款现象的予以辞退，情节严重的移交司法部门。4、核对库存配送员每周及时核对库存，出库有签收，退库有手续，做到账实相符，账账相符，不对账者每次罚款50元。四、考核小组组长：李强副组长：郝群玲、卜令山、李联合，具体负责本办法的实施、考核工作。五、本规章制度自下文件之日起执行。全体职工要加强对本规章制度的学习并认真贯彻落实。二〇一二年八月三日第二篇：邮政局大力发展物流农资分销业务经验介绍材料之一：xx局大力发展物流农资分销业务为实现省公司提出的快速占领农村市场的要求和目标，把物流农资分销业务做大做强，成为农村邮政业务新的增长点，2007年3月州局召开了全州物流工作现场会，对此，xx局领导高度重视，多次召开专题会进行研究探讨，xxx局长亲自带队深入了解市场，到各乡镇及村社进行调研、宣传业务、动员社会各界人士加盟邮政服务三农连锁网点。业务发展中，结合本地实际情况，制定出了行之有效的激励政策：一是找内部职工及亲属建网点、以点带面。二是免费做中国邮政服务三农网点店面招牌。三是先期铺货、送货上门、售货付款。四是保证一乡镇一个店、城乡一个价格。为了提升宣传力度，x局长带头购买了10包肥料，并在全局职工大会上要求全局职工购买和动员亲属朋友带头使用，还亲自带队深入到xx、xx、xx等乡镇反复宣传激励政策、着手建立分销网点。因此，到6月份建立了邮政服务三农连锁网点12个、销售肥料69吨、农药135件，产品效果在亲戚朋友甚至在社会也得到肯定，使这项业务在xx县农资市场占有了一席之地。新局面终于打开了，然而售后服务问题由此也产生了：一是资金不足使网点供货跟不上；二是没有车辆运输使货源跟不上；三是人员不足使管理、库管、财务管理等跟不上；四是管理人员及网点经销商都半路出家、缺少农技知识、无证经营。面对这些困难，xx局领导班子不等不靠，积极思考对策。在筹集资金方面，以网点出大部分资金，县局筹集一部份周转金，州局垫支一部份备货产品的方式，解决了资金运行难题。局办公会研究决定，在xx县城区内找一家总代理商，以网点管理网点的形式进行公司化经营；邮政局物流管理员为经理，总代理商为副经理，主要分管全县的农药和肥料批发及零售业务。县局以批发的形式供货、保证不得以任何方式发货给他人。但条件是必须服从局上的管理和接受州局下达的计划任务，并且先期投资15万元以上。这样在2007年8月份和xx县城网点的经销商签订了为期五年的总代理合同。为了推动业务发展，9月份组织各网点经销商召开了物流农资分销业务工作会。会上，x局长根据自已使用产品后的质量效果发表感言，表明了局上支持发展物流业务的决心；县局物流管理员和总代理商分别作了动员报告，现场进行了产品介绍及使用方法说明。各经销商通过学习了解产品，增强了信心，鼓足了干劲。会议所生费用由县局和代理商各承担一半。10月总代理商按照合同规定进货土博士肥料一火车皮60吨金额13万余元，以借鸡生蛋的方式创收了7200元。为了更好地发展此项业务，紧紧依靠当地政府的支持，10月在县农科局的主持下，召集各邮政服务三农连锁网点人员通过培训考试，取得了农药和种子的经营许可证。根据农资市场品种多样，竟争激烈，利润大众化的规律，他们进货选择了市场上没有的、价格好操控的、质量保证的产品，这样既保证了质量安全问题，同时保证了利润的空间。在抓物流农资分销业务中，xx局严格按照州局的安排和部暑，在局长的正确领导下，物流管理员扎实工作，找准切入点，不断开拓市场，通过努力实践，真抓实干，2007年物流业务超额完成了州局下达的指标计划，其中农药销售额5.6万元、肥料销售129吨、累计销售额33.8万元、网点建设12个、网点创收约6万元、实现了收入计划的150％达到3万余元。据悉，2008年xx局将进一步