银行党支部先进事迹.docx

银行党支部先进事迹

第一篇：银行党支部先进事迹信阳支行党支部先进事迹材料信阳支行党支部现有党员8名，入党积极分子4名，全行共有23位员工，党员占比35%，党员平均年龄33岁。我支部于2011年被天津市金融工委评为“先进党支部”称号，于2013被天津市银行业协会评为“全国银行业千佳文明示范单位”称号。新一届支部班子组成以后，该支部一班人，在总行党委的正确领导下，带领全体员工抢抓机遇，坚持党建与业务经营工作，各项工作均取得了突出成绩，实现了精神文明建设和业务经营的双丰收。近年来，信阳支行秉承“打造一流班子，建设一流队伍，创造一流业绩”的理念及支行长提出的“六个三”的企业文化，锐意进取，各项工作取得显著成绩，先后有两人次被评为先进党员。以支行行长为首的三位班子成员年轻有为、团结和谐、务实高效，是一个经验丰富、团结拼搏、开拓奋进的团队。团队具有很强的战斗力和凝聚力，起到了很好的先锋模范作用和战斗堡垒作用。成立了业务区党员示范岗、存（贷）款营销突击队等，其中有积极分子每月营销考核在全行名列前茅，就特色业务设立以年轻党员负责的“农民工汇款窗口”，提出“要汇款，找信阳”的口号。每月进行两次全体党员会议，不断学习贯彻执行党的方针政策，加强党员自身政治修养和道德修养，全心全意为人民服务，一心一意为行发展。关于党组织发展的问题，随时召开会议探讨表决。各位党员讲学习、讲政治、讲正气，清正廉洁，公道正派，紧紧围绕全行的中心工作，创造性地开展党的工作。为提高自身综合素质，增强党务工作能力，班子成员利用业余时间系统地学习了《党章》，掌握了党务工作有关知识和工作技巧，为开展各项党务工作奠定了良好基础，并于每年组织全体党员和积极分子前往革命根据地重温誓词及党的历史。信阳支行不断强化职工的服务意识，不断改善服务环境，积极践行“以客户为中心”的理念。要求职工认真遵守《职工行为守则》、《银行优质服务礼仪》等相关规章制度，时时刻刻做到行为规范、语言规范，操作规范，努力为客户提供文明规范、热情周到的贴心服务，使客户来到信阳支行就有一种宾至如归的亲切、温馨的感觉。通过深入开展服务大检查活动，实现了全行员工思想观念和服务理念的提升，使员工从思想深处树立起“以客户为中心”的理念，真正认识到信阳支行就是滨海农商行的一面旗帜。不断提高网点金融服务水平，充分发挥了支行网点的阵地营销作用，以优质文明的服务赢得了广大新老客户的一致好评，牢固维护了客户关系。领导班子成员对于关键岗位大胆启用年轻人，充分给予发展空间，用年轻人的积极创新的头脑充斥着整体发展，每年通过全民选举出5位年轻有为的先进工作者，为全体员工树立榜样。在信阳支行成立后的5年内培养发展出6位党员，并向总行各部室输出多名骨干力量。通过以上大量的工作，我支部领导班子“开拓进取、求真务实、真抓实干”的工作作风得到了绝大多数党员和职工的一致拥护。信阳支行党支部2013.07.19第二篇：银行党支部先进事迹范文银行党支部先进事迹范文近年来，**支行党支部深化党建工作，加强员工队伍建设，团结带领全行员工，努力拼抢市场，取得了业务发展和安全管理齐头并进的好成绩。该支行被宁德分行授予“2014信贷业务管理工作突出贡献机构特等奖”;2015年被省总工会授予“**省模范职工之家”荣誉称号;被**县委、县政府授予“创文明行业先进集体”，被**县食用菌协会授予“支持食用菌产业发展贡献单位”荣誉称号，是**县金融系统唯一获此两项殊荣的金融机构;2015年6月被省分行授予善融商务旺季营销先进县级支行，先进善融商务业务发展经验被总行推广全行学习;与**县食用菌协会签订战略业务合作协议，在上级行指导下成功承办了“全国食用菌大宗客户**线下订货会”，受到了当地政府领导和上级行的高度赞扬与肯定;2015年**支行KPI考核评比列全市第二名，被市分行评为先进单位。一、狠抓队伍建设，提升经营能力业务发展人是决定因素，**支行党支部从人入手，千方百计做好队伍建设。一是党员领导干部和党员发挥模范带头作用。党员领导干部在工作中认真践行全行员工大会上作出的郑重承诺：以身作则，廉洁自律，战斗永远冲在队伍的最前头。支部成员为了营销大户营销重点项目，忘记了周末，不分白天黑夜，勤跑腿勤说服，辛苦付出换来了**土地局、**交通局、**县国有投资公司在他行的大额存款转存到我行，如**土地局存款从原来的1200万元新增到8600万元。根本上改变了**支行长期以来对公存款新增疲软的局面，2015年企业性存款日均新增7792万元，新增对公账户282户，新增均为四行第一;从他行争夺到了“**泮洋风电场项目”一期1。5亿元和二期近3亿元贷款的经营权，实现了重点项目营销的大突破，带动了支行贷款的快速增长和经营效益的显著提高。二是注重队伍的思想教育和能力的培养提高。支行党支部通过外聘**党校、