镇保密工作经验交流材料.docx

镇保密工作经验交流材料

第一篇：镇保密工作经验交流材料***县党委办公室系统工作经验交流材料之十五增强保密意识做好保密工作***镇党政办近年来，我镇保密工作按照“明确责任，落实制度，加强管理，保住秘密”的工作思路，从加强保密工作组织建设入手，强化广大干部职工的保密意识，健全保密制度，规范保密管理，推动了我镇保密工作规范化、制度化发展，为全镇经济社会发展做出了积极的贡献。一、强化组织领导，夯实工作基础镇党委、政府坚持把“抓班子、强组织”作为保密工作的首要任务来抓，采取各种有效措施，健全组织机构，配齐配强领导班子，为开展保密工作奠定了基础。一是始终坚持党委统一领导，分级负责的领导管理体制，将保密工作列入领导议事日程，由保密委员会总揽全局，切实负起责任，建立工作制度，及时研究和解决保密工作中存在的问题，切实把好第一责任关。二是建立和落实保密工作责任制，明确各部门、各单位保密工作第一责任人和保密干部职责，强化工作措施，定期或不定期地抽查考核，保证了各项工作的整体推进。多年来，我镇没有发生过一起失密、泄密事件，较好地发挥了保密工作在经济建设中的重要作用。二、注重宣传教育，抓好队伍建设建立一支高素质的保密干部队伍，是做好保密工作的重要保证，也是开创保密工作新局面的根本要求。一是把好保密干部选配关。将机要员、档案员、秘书和涉密领域人员作为重点进行选配，切实把那些保密意识强、思想觉悟高、政治敏锐性强、基本素质好的人员选配到保密和涉密队伍中来。二是严把保密安全意识关。高度重视保密教育工作，将保密教育同形势教育、国防教育、法纪教育结合起来，对党政办、组织、宣传等要害部门的工作人员进行宣传教育，坚持做到保密教育长期性、制度化，使全体干部职工的保密意识明显提高，政治责任感进一步增强。三是严把教育培训关。对从事保密工作的人员，从其岗位职责出发，坚持定期培训，并采取知识竞赛、演讲等形式，激发保密干部的工作热情。在2011年在全县新《保密法》知识电视大赛活动中，我镇参赛的3名同志和集体均获得了三等奖的好名次。三、健全规章制度，推进规范化建设多年来，我们始终坚持从制度建设、强化职责入手，抓规范，树标杆，有效提升了保密工作的质量和水平。一是建立完善了保密管理工作制度、档案安全管理制度、密级文件、资料、物品管理制度、保密干部定期培训制度等。使我镇的保密工作进入了规范化管理的轨道。二是结合各级领导干部、要害部门、秘书和机要干部的岗位实际，明确基层保密工作的对象、范围、措施及考核处罚办法，把严关口，坚决杜绝失密、泄密事件发2生，促进各项职责制度的有效落实。通过近几年的工作考核和监督检查，各级领导干部率先垂范、以身作则，严守保密法纪和规章制度，带头做好本人、身边工作人员和家属子女保密工作。各要害部门和保密干部能够立足本职、严格履行职责、制度，为全镇经济社会进步和各项工作的顺利开展提供了保障。四、加强日常管理，狠抓工作落实抓管理、促落实是加强保密执法，杜绝失密、泄密事件的关键。一是实行保密工作目标责任制。将保密工作列入考核内容，结合实际，细化分解，建立部门、单位和个人的保密工作责任和岗位责任制，与年度各项工作一起检查，一起考核。二是实行定期检查指导制。采取一年一度的定期保密大检查与平时随机抽查相结合，针对检查中存在的问题，责令及时整改，立查立改，绝不允许有丝毫的隐患和漏洞。三是加强涉密文件和资料的管理，严把涉密文件和资料的制作、收发、传阅、使用、复制、摘抄、保存和销毁等各个环节，履行法定程序，限定传阅范围，该存档的及时存档，该销毁的及时销毁，确保绝对安全。四是认真抓好计算机涉密和信息安全工作，对接入互联网的计算机实行专人负责管理，严厉禁止利用涉密计算机上网，确保了涉密信息的安全，防止了泄密事件的发生。第二篇：市检察院加强检察保密工作经验交流材料市检察院加强检察保密工作经验交流材料近年来，市院在上级业务部门的具体指导下，从加强领导、健全制度入手，积极做好检察保密工作，推进了保密工作的规范化、制度化建设。该院连续三年被当地市委评为保密工作先进单位。他们的主要做法是：一、坚持“高起点建设、高标准管理、高质量运作”的指导思想，从强化领导、健全组织入手，始终坚持“三项原则”，牢牢把住保密“组织关”。一是坚持“一把手”负责原则。为加强对保密工作的领导，该院成立了以检察长为组长，分管检察长、各局、科、室负责人为成员的保密工作领导小组，适时召开保密工作会议，传达、学习保密法规和上级院通报的典型案例，增强干警对搞好保密工作重要性的认识。同时，在制定岗位目标时，保密工作被列为一项重要的考核内容，明确规定保密工作一旦出现问题，将扣除一定的分数，并视情对当事人予以一定的处分；二是坚持横向联系原则。该院保密领导小组主动搞好与市保密局的联系，积极争取他们的指导和支持；三是坚持明确分工原则。院保密