闪光的青春无悔的选择精编.docx

闪光的青春无悔的选择

第一篇：闪光的青春无悔的选择闪光的青春无悔的选择----记新化县桑梓镇动物防疫站站长姜满兰姜满兰，女，34岁，中共党员，大专文化，兽医师。1993年加入兽医队伍，2005年3月被桑梓镇政府任命为动物防疫站站长，是我县动物防疫战线上第一位女站长。姜满兰同志热爱工作，勤奋学习，苦练本领，无论是兽医技术理论，而是临床经验都非常丰富；更为突出的是工作作风凌厉，做事果断大胆，且率先垂范，处理问题善于以理服人；同时她思想觉悟高，政治表现良好；是经常受领导表扬，是同行认可的好站长。任站长5年以来，她紧扣动物防疫工作主线，大力发展本乡镇畜牧水产业，为帮助农民脱贫致富做出了积极贡献。2009年，全镇的畜牧业产值一举突破了2.5亿元，在2005年的基础上增长了近2倍，农民的畜牧业人平收入达到了2100元，比2005年增加1500元。因工作表现出色，姜满兰同志已连续5年被县乡两级党委政府和县畜牧主管部门评为先进个人，多次得到了国家农业部动物防疫专家组和省、市检查组的高度赞扬与充分肯定，她所在的桑梓镇动物防疫站也多次被市、县畜牧水产局评为动物防疫工作、食品安全管理等各方面工作的先进单位。一、刻苦钻研，锤炼本领。姜满兰同志高中毕业就继承父业选择了兽医工作。对一名年轻女性而言，这意味着既要面对兽医技术的全新课题，还要承受来自社会世俗的偏见与压力。但她始终坚持自己的选择，从不放弃或退缩。为了胜任畜牧兽医工作岗位，她积极参加各种培训，先后报考了新化农广校畜牧兽医中专班和中国农大畜牧兽医大专班，以提高自己的专业知识理论水平。凭借身上的那股拼劲和毅力，她利用工作之余的闲暇时间，在几年时间里完成了全部专业课程并获得了大专毕业文凭。为使兽医技术精益求精，她大胆探索、虚心向专家和同行请教，不断丰富临床经验，努力提高专业技术水平，使自己真正由一个门外汉成长为畜牧兽医工作岗位上的行家里手。特别是出任动物防疫站长以来，她以重大动物疫病防控为工作主导，不断更新思想观念，拓宽知识视野，完善防控手段，增强应对能力，时刻不忘自己做为站长的角色要求。二、以人为本，科学管理。姜满兰所在的桑梓镇动物防疫工作站，曾经是一个管理比较混乱，工作比较被动的乡镇动物防疫站。2005年，镇政府为了扭转工作局面，任命她为动物防疫站站长。面对既无固定站房又无分文资金，且人心散乱的烂摊子，她曾经也犹豫和徘徊过，但强烈的事业心和责任感，以及那股敢撞敢干的霸劲又促使她坚定了抓好全镇动物防疫站的信心和决心。她通过调查了解和征求各方面的意见，做出了大刀阔斧的改革举措：一是整顿思想作风。她一方面找每个职工促膝谈心，认真听取他们对站里的工作建议，对错误的思想进行严厉批评；另一方面，通过用真情来打动每一位防疫员。身为站长，姜满兰很清楚除了工作上要身先士卒，还应真正关心自己的员工，了解他们的苦楚，帮助解决实际生活困难，以自己的人格魅力来打动每一位防疫员，并很快取得了职工的信任，让他们看到了动物防疫工作的希望，自觉成为了动物防疫工作的主力军。二是建立健全制度。为做到工作有章可循，奖勤罚懒有理有据，她着手制订了工作责任、学习培训、财务管理、物资领发等八项规章制度，并坚持制度面前人人平等的管理理念。凡是要求职工做到的，自己首先做到。该坚持原则一定坚持，真正做到赏罚分明，使站内人员心悦诚服。三是积极争取镇党委政府支持。过去，因为动物防疫工作既脏又累，人员待遇又低，加上管理落后，加上部分乡镇领导干部对动物防疫员另眼相看，使编内防疫员有苦难言，村防疫员根本就不想干，一定程度影响了动物防疫工作的开展。为此，她多次向党委政府宣讲动物防疫工作的重要性，请求党委政府对待动物防疫人员不但要一视同仁，而且要倍加关爱。就这样终于引起了镇领导的高度重视，将入编动物防疫员工资全额列入了镇财政预算，村防疫员工资在上拨1000元/村的基础上，由镇财政每村补助400元，极大地改善了防疫人员的工资待遇水平，调动了他们的工作积极性，切实稳定了防疫队伍。如原畜牧水产站职工杨长清，因长期患糖尿病卧床不起，一家人生活极为困难。姜满兰同志看在眼里、急在心里，四处奔走为他办好医保、社保手续，并解决了1.5万元的医疗费用。当老杨深情地问她，“我既不是动物防疫站职工，又不是村防疫员，你为什么要帮我时”，姜满兰笑着对他说：“你是原畜牧水产站的职工，曾经为兽医事业做出过贡献，是我的前辈，我做为一名共产党员，有责任和义务帮助你”朴实的语言，真挚的行动，使杨长清一家感动得泪流满面。四是扎实抓好站房建设。为努力改变职工有事临时集合，无事在家里上自由班的现状，姜满兰同志多次向镇里主要领导汇报，解决了动物防疫站六间共260多平方米的办公用房。2009年，她又抓住国家投资建设基层动物防疫站的契机，多方筹资将站房装修一新，添置办公用的桌椅和文件专柜，以及空调、电脑、冰