集团公司网站建设规划.docx

集团公司网站建设规划

第一篇：集团公司网站建设规划集团公司网站建设规划一、引领者要求：仪容仪表及着装：端庄、得体、整洁、大方、职业装语言：语气亲切简练、礼貌、和气全程引领：1、区域划分董事长办公室办公区、会客区、休息区天泽医疗器械办公区接待区、行政办公区、业务办公区、财务办公区、储藏区盘龙传媒办公区接待区、行政办公区、销售办公区、媒介办公区、设计研发区、储藏区会议室小型会议区、大型会议区2、每个区域介绍词，围绕功能、设计的人文关怀、发展状态、远景目标例：设计部是我们公司最具有创意的一支精锐部队，为设计部打造现在相对封闭的环境，目的是为了给创作人员营造一个更好的环境，去创新去创作。他们多是80后、90后，学历80%都是本科。像我们设计部经理赵曼，有着6年的广告传媒工作经验。中间曾荣获。之间我们为“芮乾集团”公司做过“芮乾集团九周年”策划案，得到了他们董事长张芮乾赞许。也因此为芮乾集团带来业绩上的整体提升，比前半年业绩提升了5倍。例：我们和深圳好木成林合作，成立了自己企业的培训部，不仅在为自己的企业，而且为合作的伙伴提供年度培训。企业价值观的树立、战略目标愿景、企业文化建设等专业全方位服务。从而让每一个合作伙伴，在宣传目的达成的基础上，运用我们各专业团队的对接，帮助其练内功、塑件品牌。通过教育的导入，让每一个员工和企业有共同的价值观，在不同的岗位发挥自己的创造力，让企业有生命方能长青。例：我们有独立的会议室，公司每天周会、夕会，每周周会、每月月会以及公司内部PK会，都是在会议室进行。通过会议管理，达到我们要的效果，使我们的团队既存在竞争又存在共赢，大家既是同事又是家人，而且是幸福共同创业的一家人。要点：针对各部门都要或多或少有一个介绍，可讲例子也可表彰优秀的部门及个人。介绍到位，微笑、起立、打招呼，真实展现企业风采。二、集团理念（做视频、图文并茂）解说词：我们董事长刘董是一个有情有义的河南汉子，所以我们团队当中每个人都复制了他的为人处世的王者风范。这也是刘董对企业各部门所有人员的期许。无论是物质还是精神，在我们集团这个平台上都将有利于个人价值的实现，同时大的方面讲，对自己的家族和中华民族都有利。同心、同德、同赢是我们公司长久以来秉承的理念。我们集团每个人互称家人，同事在一起相处的时间远远超过和家人、朋友团聚的时间。所以同心、同德才能同赢，团队利益永远大于个人利益。三、可在观看视频时，介绍一下各行业目前的规模、前景预期、员工总人数、总产值。四、针对每三个字做出解释五、引发盘龙盘龙是河南的、中原的、中国的更是世界的；盘龙人是中国人，更要做引领世界眼球的媒体人。震撼的一定不是口号，而是每个盘龙人魂魄勇者无敌敢于奋进争取的决心状态。我们万众一心，为实现集团战略目标而奉献青春和智慧，同甘苦、共荣辱！六、客户的利益为第一位终端为每个员工。每个盘龙人都是企业的主人，都有主人公的心态。客户、员工，公司一定是利益的共同体。我们集团是最具有人文关怀的团队，员工生日派对。例如危难，刘董总是第一时间赶到，这个时候，他不仅是董事长更是集团的大家长。包括我们每次拓展、团队打造、许多老师、合伙人都是被我们集团董事长的人格魅力所吸引，全力以赴为我们团队打造鞠躬尽瘁、奉献自己今年年初八，我们员工召开开年内训时，李宛耘老师为企业导入PK文化时，做示范的动作。当时刚过年两天一夜的坚持团队当中没有一个人有怨言，大家都爱上了这个团队，这个富有情义的家。七、介绍有故事性、趣味性八、案例：要用数据、指标来证明和我们合作之后的变化，或我们企业的进度，现在多长时间达到什么结果。2014年目标，三年五年目标、愿景，打造中国的百年企业，做世界的中国品牌。九、公司旗下介绍每个公司一定要介绍每个公司的负责人、性格为什么干，还有一些员工跟随刘董十多年之类。体现人文的故事，能让听众流泪最佳，中国人以情动人。十、重点在结束语描绘天泽，天为万物之尊，包罗万象、容纳百川，全世界人民共有一个天。泽为恩泽，富泽，每一个走进天泽的人都将于我们共有梦想成就富泽。泽又为水，水则财，谁流畅通则为活水，也愿每个合作者都将在天泽成就自己富泽万代的成就（结束语一定要高昂）。今天是一个大系统、大平台、合作共赢、资源共享的时代。我们在一起如何互换资源，合作共赢，盘龙天泽就在这里。帮助您梦想起航，我们年轻，我们有动力。我们年轻，我们有创景，我们要通过自己的努力，顺天道，泽万代。做不平凡的自己。我相信每一个盘龙人，天泽人我们都会发出同一个声音“美好天泽、智慧天泽、我们天泽、中国天泽、世界天泽！”我们需要更多有中华民族意识，敢担当的人士，加入、走进、共赢。第二篇：集团公司网站建设提纲网站建设提纲一、网站建设目标1、通过网站建设展示企业实力，宣传企业文化，树立企业形象；（集团简介——公司介绍、企业文化、发展历程、员工